Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Bildungstechnik und begleite spannende Forschungsprojekte.
- Unternehmen: Hochschule Niederrhein – ein familienfreundlicher und vielfältiger Arbeitsort.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und Unterstützung bei der Karriere.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen und die Möglichkeit zur kooperativen Promotion warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte den digitalen Wandel und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen oder Informatik; Erfahrung in transdisziplinären Projekten von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45900 - 56100 € pro Jahr.
Die Hochschule Niederrhein fördert durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer eine neue Generation verantwortungsbewusster Fachkräfte, die den Herausforderungen unserer Zeit gewachsen sind. Wir sind ein familiengerechter Arbeitsort, an dem Vielfalt und persönliche Entfaltung gelebt werden. Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den nachhaltigen und digitalen Wandel für eine vielseitige Gesellschaft!
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung forschungsgeleiteter Bildungstechnik und Projektmedien
- Konzeption, Koordination und Inbetriebnahme des CampusMobil und der technischen Ausstattung
- Planung, Durchführung und Evaluation von Prototypen und Pilotbetrieben
- Wissenschaftlich-technische Begleitung der Studierenden sowie Kooperation mit Projektstellen und Partnern
- Dokumentation, Systematisierung und Transfer von Forschungsergebnissen
Ihr Profil:
- Abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder Universitätsdiplom) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen, Informatik oder vergleichbar
- Publikationserfahrung wünschenswert
- Didaktische Kenntnisse und Erfahrung in der Vermittlung von Fachinhalten vom Vorteil
- Erfahrung in der Zusammenarbeit in transdisziplinären Projekten wünschenswert
Wir bieten:
- Möglichkeit zur kooperativen Promotion
- Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten
- Werteorientierte Führungskultur
- Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Situation
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Gesundheitsförderung, Sportangebote & Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Vermögenswirksame Leistungen & Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte
- Kostenlose Parkplätze
- Mensa
Die Hochschule Niederrhein schätzt Qualität durch Vielfalt und begrüßt die Bewerbung von Frauen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden sie bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sowie Gleichgestellte im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Haben Sie noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Fr. Küppers, E-Mail: Katharina.Kueppers@hs-niederrhein.de, Tel.: 02151 822-2419 für Fragen zum Bewerbungsverfahren; Hr. Prof. Dr. Rachmann, E-Mail: Alexander.Rachmann@hs-niederrhein.de, Tel.: 02151 822-6690 für fachliche Fragen.
Gehen Sie Ihren Weg mit uns! Bewerben Sie sich jetzt online bis zum 15.11.2026 unter der Kennziffer 09-1026-1 über unser Online-Portal. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Hochschule Niederrhein, z. Hd. Frau Küppers, Reinarzstraße 49, 47805 Krefeld. Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) für techn. Forschung im transdisziplinären Projekt in Krefeld Arbeitgeber: Hochschule Niederrhein
Als Arbeitgeber im Bereich Gesundheitswissenschaften bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen Projekts zu werden, das sich mit der Verbesserung der Gesundheitsversorgung beschäftigt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben schaffen eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der Ihre wissenschaftlichen Fähigkeiten gefördert werden. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie einer attraktiven Vergütung und zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
