Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Durchführung von Veranstaltungen im Bereich Wirtschaftspsychologie.
- Arbeitgeber: Hochschule Offenburg bietet innovative Studiengänge und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Fortbildungen und Zugang zu Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wirtschaftspsychologie und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie.
- Andere Informationen: Teilzeitstellen sind verfügbar; Bewerbungen von Frauen und Schwerbehinderten sind besonders willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
(Kennziffer 1103) in Vollzeit oder in Teilzeit | 100 % oder 2 x 50 % | Vergütung nach E 13 TV-L | befristet auf 2 Jahre (mit Aussicht auf Verlängerung) mit der Möglichkeit zur Promotion für die Fakultät Wirtschaft, insbesondere für den Studiengang Wirtschaftspsychologie.
Ihre Aufgaben:
- Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen im Studiengang Wirtschaftspsychologie, insbesondere in den Bereichen Systemisches Coaching, Beratung und Supervision
- Personalmanagement
- Organisationsdiagnostik und organisationale Resilienz
- Unternehmensführung
- Neue Technologien in der Praxis
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise der (Wirtschafts-) Psychologie
- Fundierte Kenntnisse in wirtschaftspsychologischen Themen, gern mit einem oder mehreren der folgenden Schwerpunkte: HR-Management, Organisationsentwicklung, Personalpsychologie, Beratung und Coaching, Organisationsdiagnostik, Unternehmensführung
- Spaß an der Zusammenarbeit mit Studierenden
- Erfahrungen in der Lehre oder als Personalentwickler*in/Trainer*in sind wünschenswert
- Berufserfahrung in den genannten Bereichen sowie eigene praktische Erfahrung im systemischen Coaching sind wünschenswert
Wir bieten Ihnen unter anderem:
- Attraktive Fortbildungen, die Sie in Ihrem Job weiterbringen
- Jahressonderzahlung
- Flexible Arbeitszeiten
- Zugang zu Corporate Benefits
- Die Möglichkeit der Kinder-Ferienbetreuung in der hochschuleigenen Kita Sommersprosse
- Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und bei der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege
- Ein spannendes Tätigkeitsfeld mit großem Gestaltungspotenzial
- Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team
- Möglichkeiten zur Weiterqualifikation und Vernetzung mit anderen Wissenschaftlern und Praktikern
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz am schönen Campus in Gengenbach
Allgemeine Hinweise:
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, gerne können Sie sich auch direkt für eine Teilzeitstelle bewerben (z. B. 50 %). Die Hochschule Offenburg ist bestrebt, ihren Frauenanteil zu erhöhen und fordert qualifizierte Frauen deshalb ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt (Schwerbehinderung bitte nachweisen).
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungs-Tool ein. Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine kurze Bestätigung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen per E-Mail oder per Post nicht berücksichtigen werden.
Bewerben Sie sich jetzt!
Auskünfte:
Fragen beantworten Ihnen gerne die Studiendekanin des Studiengangs Wirtschaftspsychologie, Frau Prof. Dr. Julia Roederer, Telefon 07803 9698-4462, E-Mail: oder die Leiterin der Personalabteilung, Frau Tanja Wüst, Telefon 0781 205-149.
Bewerbungsschluss: 29. Juni 2025
Akademische*r Mitarbeiter*in Studiengang Wirtschaftspsychologie mit dem Schwerpunkt Coaching, Beratung, Unternehmensführung - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: Hochschule Offenburg
Kontaktperson:
Hochschule Offenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Akademische*r Mitarbeiter*in Studiengang Wirtschaftspsychologie mit dem Schwerpunkt Coaching, Beratung, Unternehmensführung - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Professoren, die in der Wirtschaftspsychologie tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Coaching und Unternehmensführung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du diese in die Lehre integrieren könntest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Lehre vor. Überlege dir, welche Lehrmethoden du anwenden würdest und wie du Studierende aktiv in den Lernprozess einbeziehen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Zusammenarbeit mit Studierenden. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden gearbeitet hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Akademische*r Mitarbeiter*in Studiengang Wirtschaftspsychologie mit dem Schwerpunkt Coaching, Beratung, Unternehmensführung - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Akademische*r Mitarbeiter*in im Studiengang Wirtschaftspsychologie wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Coaching, Beratung und Unternehmensführung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Position passen. Gehe auf spezifische Aspekte der Stelle ein, die dich ansprechen.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über das Online-Bewerbungs-Tool der Hochschule ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, um eine reibungslose Bearbeitung zu gewährleisten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule Offenburg vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Themen vor
Da die Stelle einen Schwerpunkt auf Wirtschaftspsychologie hat, solltest du dich intensiv mit Themen wie systemisches Coaching, Personalmanagement und Organisationsdiagnostik auseinandersetzen. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in diesen Bereichen während des Interviews präsentieren kannst.
✨Zeige deine Lehr- und Praxiserfahrung
Wenn du bereits Erfahrung in der Lehre oder als Trainer*in hast, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Rollen verdeutlichen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen zur Hochschule und zum Team
Informiere dich über die Hochschule Offenburg und den Studiengang Wirtschaftspsychologie. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Institution und dem Team zeigen. Dies kann auch deine Motivation und dein Engagement für die Stelle unterstreichen.
✨Flexibilität und Teilzeitoptionen ansprechen
Da die Stelle sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit angeboten wird, sei bereit, deine Präferenzen und Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeit zu besprechen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, dich anzupassen.
