Mitarbeiter*in für die Debitorenbuchhaltung

Mitarbeiter*in für die Debitorenbuchhaltung

Osnabrück Teilzeit Homeoffice (teilweise)
Hochschule Osnabrück

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeitung von Ausgangsrechnungen und Unterstützung bei Digitalisierungsprozessen.
  • Unternehmen: Hochschule Osnabrück, größte Hochschule für Angewandte Wissenschaften in Niedersachsen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit, mobiles Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur Gesundheitsförderung und ein inklusives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und profitiere von einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung in kaufmännischen Berufen und Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung.

Das Team der Finanzbuchhaltung im Geschäftsbereich Finanzen kümmert sich um alle Prozesse und Themen, die im Rahmen der kaufmännischen Buchführung unter Nutzung von SAP anfallen (Debitorenbuchhaltung, Kreditorenbuchhaltung, Zahlungsverkehr, Anlagenbuchhaltung, Erstellung des Jahresabschlusses, Forderungsverfolgung etc.). Aufgrund einer Vielzahl von Digitalisierungsprozessen sucht der Geschäftsbereich Finanzen im Bereich der Debitorenbuchhaltung eine Unterstützung.

IHRE AUFGABEN

  • Bearbeitung von Ausgangsrechnungen inkl. aller erforderlichen rechtlichen Prüfschritte und Durchführung der entsprechenden Buchungen im SAP‐FI
  • Qualitätssicherung debitorischer Abläufe
  • Fachliche Begleitung von Veränderungs- und Digitalisierungsprozessen

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung in einem kaufmännischen oder verwaltenden Beruf
  • wünschenswert ist ein erfolgreicher Abschluss zur Buchhaltungsfachkraft oder einer vergleichbaren Weiterbildung sowie Berufserfahrungen in der Debitorenbuchhaltung
  • Idealerweise bringen Sie mit: gute Kenntnisse und einen sicheren und routinierten Umgang mit der Software SAP, insbesondere dem Modul SAP‐FI sowie mit dem Microsoft-Office-Paket (Excel, Word)
  • Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Kundenorientierung und Teamfähigkeit

Die Beschäftigung erfolgt in Teilzeit mit 50 Prozent der regelmäßigen Arbeitszeit und ist projektbedingt befristet auf zwei Jahre. Der Arbeitsort ist Osnabrück mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 8 des TV‐L. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen - bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF - werden bis zum 28.06.2026 unter Angabe der Kennziffer ZS 07-2026 erbeten an: Geschäftsbereich Personal personalmanagement@hs-osnabrueck.de

Postanschrift:
Hochschule Osnabrück
Geschäftsbereich Personal
Postfach 1940
49049 Osnabrück

WIR FÜR MORGEN

Als größte Hochschule für Angewandte Wissenschaften in Niedersachsen leisten wir mit praxisorientierter Lehre und Forschung unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft. Dabei profitieren wir als Stiftungshochschule von höherer Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung. Wir suchen Kolleg*innen, die gemeinsam mit unseren Studierenden die Gesellschaft nachhaltig prägen und unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Hochschule mitgestalten.

Wir setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein (z. B. flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und mobiles Arbeiten), unterstützen mit Inhouse-Weiterbildungen und externen Fortbildungen Ihre persönliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen Möglichkeiten, die eigene Gesundheit zu fördern (Hochschulsport & Firmenfitness). Wir schätzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung.

CHANCENGERECHTIGKEIT

Im Rahmen unserer gesetzlichen Möglichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und fördern Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind.

MEHR INFORMATIONEN

Zu den Bewerbungsunterlagen, weiteren Ansprechpersonen und der Hochschule als Arbeitgeberin finden Sie unter: www.hs-osnabrueck.de/karriere

DATENSCHUTZ

Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten: www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl

ANSPRECHPERSONEN FACHLICHE RÜCKFRAGEN

Heike Haberlach
h.haberlach@hs-osnabrueck.de
Tel.: 0541 969‐3455

GLEICHSTELLUNG

Bettina Charlotte Belker
gleichstellung@hs-osnabrueck.de
Tel.: 0541 969‐2955

SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG

Dr. Karl Niemann
sbv@hs-osnabrueck.de
Tel.: 0541 969‐3129

Mitarbeiter*in für die Debitorenbuchhaltung Arbeitgeber: Hochschule Osnabrück

Die Hochschule Osnabrück ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Debitorenbuchhaltung nicht nur eine flexible Teilzeitstelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch ein unterstützendes Umfeld für persönliche und berufliche Weiterentwicklung schafft. Mit einem starken Fokus auf Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie einer wertschätzenden und inklusiven Unternehmenskultur fördert die Hochschule Vielfalt und Chancengleichheit, was sie zu einem attraktiven Arbeitsplatz in Osnabrück macht.

Hochschule Osnabrück

Kontaktdaten:

Hochschule Osnabrück Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in für die Debitorenbuchhaltung erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in der Debitorenbuchhaltung gestellt werden könnten. Zeig, dass du die nötigen Kenntnisse hast und bereit bist, dich in neue digitale Prozesse einzuarbeiten.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Hochschule Osnabrück arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, den Bewerbungsschluss im Auge zu behalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in für die Debitorenbuchhaltung mit Bravour zu bestehen

Debitorenbuchhaltung
SAP-FI
Microsoft Office (Excel, Word)
Qualitätssicherung
Verantwortungsbewusstsein
Genauigkeit
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Debitorenbuchhaltung bist. Lass deine Leidenschaft für Zahlen und Buchhaltung durchscheinen!

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit SAP und in der Debitorenbuchhaltung. Wir wollen wissen, was du schon alles gemacht hast und wie du uns unterstützen kannst. Sei konkret und nenn Beispiele!

Achte auf die Details:Sorgfalt ist das A und O in der Buchhaltung! Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns alle einfacher. Vergiss nicht, die Kennziffer ZS 07-2026 in deiner Bewerbung anzugeben, damit wir dich schnell zuordnen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule Osnabrück vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben der Debitorenbuchhaltung vertraut. Lies die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in SAP und der Buchhaltung dazu passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Debitorenbuchhaltung und im Umgang mit SAP-FI zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Digitalisierungsprozesse zu erfahren.

Sei authentisch und positiv

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei authentisch. Eine positive Einstellung und Begeisterung für die Arbeit in der Debitorenbuchhaltung können einen großen Unterschied machen.