W2 Vollzeit Osnabr uuml;ck Bewerben bis zum PROFESSUR F Uuml;R BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE, INSBESONDERE CONTROLLING Willkommen an der Hochschule Osnabr uuml;ck, der gr ouml; szlig;ten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studieng auml;nge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsst auml;rke sowie individuelle Entfaltungsm ouml;glichkeiten.
Wenn Sie mehr über diese Stelle wissen möchten oder eine Bewerbung in Erwägung ziehen, lesen Sie bitte die folgenden Stelleninformationen.
Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement.
Zur Unterst uuml;tzung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.
IHR PROFIL Als Voraussetzungen f uuml;r die Berufung auf eine Professur an der Hochschule Osnabr uuml;ck gelten die Kriterien des NHG ( ).
Diese sind zwingend zu erf uuml;llen.
F uuml;r die ausgeschriebene Professur sind diese Kriterien nach sect;NHG wie folgt spezifiziert: Erwartet wird ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den wirtschaftswissenschaftlichen oder informations-, ingenieur- oder naturwissenschaftlichen Disziplinen oder einer vergleichbaren Disziplin.
Der Nachweis der besonderen Bef auml;higung zu vertiefter selbst auml;ndiger wissenschaftlicher Arbeit ist i.
d.
R.
uuml;ber eine uuml;berdurchschnittliche Promotion zu erbringen.
Der Nachweis promotionsad auml;quater Leistungen ist ggf.
m ouml;glich.
Der berufliche Werdegang (5-j auml;hrige berufliche Praxis, davon mind.
3 Jahre au szlig;erhalb des Hochschulbereichs) muss nachweisliche Bez uuml;ge zu den Inhalten und Aufgaben der Professur aufweisen.
Zudem m uuml;ssen sich aus der T auml;tigkeit besondere Leistungen ergeben.
Die Entwicklung unserer Studierenden, die Vermittlung von Wissen sowie die Begeisterung f uuml;r die Besonderheiten des Faches stehen im Fokus der zuk uuml;nftigen Stelleninhaberin/ des zuk uuml;nftigen Stelleninhabers (p auml;dagogisch-didaktische Eignung in deutscher Sprache).
Entsprechende Lehrerfahrungen
- vorzugsweise mit Studierenden
- sind daher nachzuweisen, unter anderem w auml;hrend einer Probelehrveranstaltung.
F auml;higkeit zur Uuml;bernahme deutsch- und englischsprachiger Lehre.
Erfahrungen im Umgang mit digitalen Planungs- und Prognosesystemen und/oder aktuellen Management-Informationssystemen Erfahrungen mit inter‑ / transdisziplin auml;rer Zusammenarbeit Kooperativer F uuml;hrungsstil gegen uuml;ber Studierenden und Mitarbeitenden Gender- und Diversitykompetenz Interkulturelle Erfahrungen in einem internationalen Umfeld Erfahrungen in der controllingorientierten Unternehmensberatung Erfahrungen mit digitalen Lehr- und Arbeitsformen, inklusive KI Die Professur ist zum n auml;chstm ouml;glichen Zeitpunkt zu besetzen.
Die Besch auml;ftigung erfolgt in Vollzeit.
Vollzeitstellen sind grunds auml;tzlich teilbar, soweit dienstliche Gr uuml;nde nicht entgegenstehen.
Der Arbeitsort ist in Osnabr uuml;ck.
Die Verg uuml;tung erfolgt nach BesGr.
W2 NBesO.
Ihre vollst auml;ndigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte in elektronischer Form
- m ouml;glichst als ein PDF
- unter Angabe der Kennziffer WiSobis zum an: Berufungsmanagement HIER BEWERBEN WIR F Uuml;R MORGEN Als gr ouml; szlig;te Hochschule f uuml;r Angewandte Wissenschaften in Niedersachsen leisten wir mit praxisorientierter Lehre und Forschung unseren Beitrag f uuml;r eine lebenswerte Zukunft.
Dabei profitieren wir als Stiftungshochschule von h ouml;herer Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung.
Wir suchen Kolleg
*innen, die gemeinsam mit unseren Studierenden die Gesellschaft nachhaltig pr auml;gen und unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Hochschule mitgestalten.
WIR setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein.
unterstützen Sie vor, w auml;hrend und nach Ihrer Berufung durch Qualifizierungs- und Hochschuldidaktik-Programme sowie (F ouml;rder‑)Beratungen.
bieten Ihnen durch eine moderne Infrastruktur sowie eine starke regionale und internationale Vernetzung beste Bedingungen für Lehre, Forschung und Transfer.
sch auml;tzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabh auml;ngig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identit auml;t, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung.
CHANCENGERECHTIGKEIT Im Rahmen unserer gesetzlichen M ouml;glichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und f ouml;rdern Frauen, insbesondere in Lehre, Forschung und Führungspositionen. xayajpt
DATENSCHUTZ Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten: datenschutz-personalauswahl Sie erf uuml;llen nicht alle Einstellungsvoraussetzungen oder vertreten eine andere Fachrichtung? Wir unterst uuml;tzen Sie auf Ihrem Weg zur Professur: ANSPRECHPERSONEN BERUFUNGSMANGEMENT Katharina Falz Tel.:‑3574 GLEICHSTELLUNG Bettina Charlotte Belker Tel.:‑2955 SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG Dr.
Karl Niemann Tel.:‑3129
Wenn Sie mehr über diese Stelle wissen möchten oder eine Bewerbung in Erwägung ziehen, lesen Sie bitte die folgenden Stelleninformationen.
Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement.
Zur Unterst uuml;tzung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.
IHR PROFIL Als Voraussetzungen f uuml;r die Berufung auf eine Professur an der Hochschule Osnabr uuml;ck gelten die Kriterien des NHG ( ).
Diese sind zwingend zu erf uuml;llen.
F uuml;r die ausgeschriebene Professur sind diese Kriterien nach sect;NHG wie folgt spezifiziert: Erwartet wird ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den wirtschaftswissenschaftlichen oder informations-, ingenieur- oder naturwissenschaftlichen Disziplinen oder einer vergleichbaren Disziplin.
Der Nachweis der besonderen Bef auml;higung zu vertiefter selbst auml;ndiger wissenschaftlicher Arbeit ist i.
d.
R.
uuml;ber eine uuml;berdurchschnittliche Promotion zu erbringen.
Der Nachweis promotionsad auml;quater Leistungen ist ggf.
m ouml;glich.
Der berufliche Werdegang (5-j auml;hrige berufliche Praxis, davon mind.
3 Jahre au szlig;erhalb des Hochschulbereichs) muss nachweisliche Bez uuml;ge zu den Inhalten und Aufgaben der Professur aufweisen.
Zudem m uuml;ssen sich aus der T auml;tigkeit besondere Leistungen ergeben.
Die Entwicklung unserer Studierenden, die Vermittlung von Wissen sowie die Begeisterung f uuml;r die Besonderheiten des Faches stehen im Fokus der zuk uuml;nftigen Stelleninhaberin/ des zuk uuml;nftigen Stelleninhabers (p auml;dagogisch-didaktische Eignung in deutscher Sprache).
Entsprechende Lehrerfahrungen
- vorzugsweise mit Studierenden
- sind daher nachzuweisen, unter anderem w auml;hrend einer Probelehrveranstaltung.
F auml;higkeit zur Uuml;bernahme deutsch- und englischsprachiger Lehre.
Erfahrungen im Umgang mit digitalen Planungs- und Prognosesystemen und/oder aktuellen Management-Informationssystemen Erfahrungen mit inter‑ / transdisziplin auml;rer Zusammenarbeit Kooperativer F uuml;hrungsstil gegen uuml;ber Studierenden und Mitarbeitenden Gender- und Diversitykompetenz Interkulturelle Erfahrungen in einem internationalen Umfeld Erfahrungen in der controllingorientierten Unternehmensberatung Erfahrungen mit digitalen Lehr- und Arbeitsformen, inklusive KI Die Professur ist zum n auml;chstm ouml;glichen Zeitpunkt zu besetzen.
Die Besch auml;ftigung erfolgt in Vollzeit.
Vollzeitstellen sind grunds auml;tzlich teilbar, soweit dienstliche Gr uuml;nde nicht entgegenstehen.
Der Arbeitsort ist in Osnabr uuml;ck.
Die Verg uuml;tung erfolgt nach BesGr.
W2 NBesO.
Ihre vollst auml;ndigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte in elektronischer Form
- m ouml;glichst als ein PDF
- unter Angabe der Kennziffer WiSobis zum an: Berufungsmanagement HIER BEWERBEN WIR F Uuml;R MORGEN Als gr ouml; szlig;te Hochschule f uuml;r Angewandte Wissenschaften in Niedersachsen leisten wir mit praxisorientierter Lehre und Forschung unseren Beitrag f uuml;r eine lebenswerte Zukunft.
Dabei profitieren wir als Stiftungshochschule von h ouml;herer Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung.
Wir suchen Kolleg
*innen, die gemeinsam mit unseren Studierenden die Gesellschaft nachhaltig pr auml;gen und unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Hochschule mitgestalten.
WIR setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein.
unterstützen Sie vor, w auml;hrend und nach Ihrer Berufung durch Qualifizierungs- und Hochschuldidaktik-Programme sowie (F ouml;rder‑)Beratungen.
bieten Ihnen durch eine moderne Infrastruktur sowie eine starke regionale und internationale Vernetzung beste Bedingungen für Lehre, Forschung und Transfer.
sch auml;tzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabh auml;ngig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identit auml;t, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung.
CHANCENGERECHTIGKEIT Im Rahmen unserer gesetzlichen M ouml;glichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und f ouml;rdern Frauen, insbesondere in Lehre, Forschung und Führungspositionen. xayajpt
DATENSCHUTZ Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten: datenschutz-personalauswahl Sie erf uuml;llen nicht alle Einstellungsvoraussetzungen oder vertreten eine andere Fachrichtung? Wir unterst uuml;tzen Sie auf Ihrem Weg zur Professur: ANSPRECHPERSONEN BERUFUNGSMANGEMENT Katharina Falz Tel.:‑3574 GLEICHSTELLUNG Bettina Charlotte Belker Tel.:‑2955 SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG Dr.
Karl Niemann Tel.:‑3129
