Wissenschaftl. Mitarbeiter*in für das Pilotprojekt zur flexibilisierten Grundlagenvermittlung i[...]

Wissenschaftl. Mitarbeiter*in für das Pilotprojekt zur flexibilisierten Grundlagenvermittlung i[...]

Osnabrück Befristet 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Lehrkonzepte und unterstütze bei der Erstellung von Lernmaterialien.
  • Unternehmen: Hochschule Osnabrück, größte Hochschule für angewandte Wissenschaften in Niedersachsen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit der Möglichkeit zur mobilen Arbeit bis 2029.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lehre und trage zur Transformation von Wirtschaft und Gesellschaft bei.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Natur- oder Ingenieurwissenschaften und Erfahrung in der Lehre.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Im Rahmen des Projekts „TExAS“ sucht die Fakultät Ingenieurwissenschaften und Informatik eine*n wissenschaftl. Mitarbeiter*in für das Pilotvorhaben „Flexibilisierte Grundlagenvermittlung im Lernfeld Chemie, Physik und Werkstofftechnik“ (FlexiBas). Hier entwickeln und implementieren Sie ein neues integriertes, anwendungsorientiertes und flexibel studierbares Lehr-/Lernkonzept für die Bachelorstudiengänge des Studienbereichs Dentaltechnologie, Verfahrenstechnik und Werkstoffwissenschaften (DVW). Präsenz- und Laborformate sollen dabei eng mit digitalen Selbstlernangeboten verzahnt werden. Das Modell soll Modellcharakter für weitere Grundlagenbereiche haben.

Wir suchen eine kompetente, engagierte Person, die die didaktische Konzeption der Pilot- und Evaluationsphase des integrierten Lernfeldes „Physik - Chemie - Werkstofftechnik“ verantwortet und bei der Entwicklung digitaler und analoger Lernmaterialien zielgerichtet unterstützt.

Mit dem Projekt TExAS stellt die Hochschule Osnabrück bis 2030 die strategischen Weichen, um ihre herausragenden Leistungen in angewandter Forschung und Transfer zu stabilisieren und weiterzuentwickeln und wirksam zur Transformation von Wirtschaft und Gesellschaft beizutragen. Gefördert wird das Projekt durch das Land Niedersachsen und die VolkswagenStiftung.

IHRE AUFGABEN

  • Koordination des Pilotprojektes FlexiBas
  • didaktische und organisatorische Entwicklung des integrierten Lernfelds
  • Entwicklung digitaler und analoger Lernmaterialien
  • Zusammenarbeit mit den weiteren Teilprojektmitarbeitern und ihren unterschiedlichen Aufgabenschwerpunkten
  • Entwicklung von Evaluationsmaßnahmen intern und extern
  • Übernahme von zentralen Aufgaben in der Pilotierung und Dokumentation des Projekts

IHR PROFIL

  • ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich der Natur- oder Ingenieurwissenschaften (Chemie, Physik, Werkstoffwissenschaften), in der beruflichen Bildung oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Grundwissen in Natur- oder Ingenieurwissenschaften
  • nachgewiesene Erfahrung in der Lehre/Didaktik von Grundlagenmodulen
  • idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung hochschuldidaktischer Methoden
  • ausgeprägte Fähigkeit zu selbstständigem, lösungsorientiertem und strategischem Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit

WIR FÜR MORGEN

Als größte Hochschule für angewandte Wissenschaften in Niedersachsen leisten wir mit praxisorientierter Lehre und Forschung unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft. Dabei profitieren wir als Stiftungshochschule von höherer Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung. Wir suchen Kolleg*innen, die gemeinsam mit unseren Studierenden die Gesellschaft nachhaltig prägen und unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Hochschule mitgestalten.

Wir setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein (z. B. flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und mobiles Arbeiten).

Wir unterstützen mit Inhouse-Weiterbildungen und externen Fortbildungen Ihre persönliche Weiterentwicklung.

Wir bieten Ihnen Möglichkeiten, die eigene Gesundheit zu fördern (Hochschulsport & Firmenfitness).

Wir schätzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung.

CHANCENGERECHTIGKEIT

Im Rahmen unserer gesetzlichen Möglichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und fördern Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind.

KONTAKT

Die Beschäftigung erfolgt in Teilzeit mit 50 Prozent der regelmäßigen Arbeitszeit und ist befristet bis zum 30.09.2029. Der Arbeitsort ist Osnabrück mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenzuschnitt bis nach Entgeltgruppe 13 des TV-L. Die Stelle ist zum 01.10.2026 zu besetzen.

Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen – bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF – werden bis zum 06.09.2026 unter Angabe der Kennziffer IuI 44-2026 erbeten.

ANSPRECHPERSONEN FACHLICHE RÜCKFRAGEN

Prof. Dr. Markus Susoff m.susoff@hs-osnabrueck.de Tel. ∶ 0541 969 - 2940

GLEICHSTELLUNG

Bettina Charlotte Belker gleichstellung@hs-osnabrueck.de Tel. ∶ 0541 969 - 2955

SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG

Dr. Karl Niemann sbv@hs-osnabrueck.de Tel. ∶ 0541 969 - 3129

MEHR INFORMATIONEN

Zu den Bewerbungsunterlagen, weiteren Ansprechpersonen und der Hochschule als Arbeitgeberin finden Sie unter ∶ www.hs-osnabrueck.de/karriere

DATENSCHUTZ

Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten ∶ www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl

Wissenschaftl. Mitarbeiter*in für das Pilotprojekt zur flexibilisierten Grundlagenvermittlung i[...] Arbeitgeber: Hochschule Osnabrück

Die Hochschule Osnabrück ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit von mobilem Arbeiten bietet, sondern auch aktiv in die persönliche und berufliche Weiterentwicklung investiert. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie einem praxisorientierten Ansatz in Lehre und Forschung, fördert die Hochschule eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, gemeinsam mit den Studierenden einen nachhaltigen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.

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Kontaktdaten:

Hochschule Osnabrück Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftl. Mitarbeiter*in für das Pilotprojekt zur flexibilisierten Grundlagenvermittlung i[...] erhalten könntest

Networking auf Fachmessen

Schau dir relevante Ingenieur-Messen oder Konferenzen in deiner Nähe an! Dort kannst du direkt mit Unternehmen sprechen, die befristete Stellen anbieten. Vielleicht gibt es sogar Jobbörsen, die speziell für Ingenieure gedacht sind.

Nutze Fachgruppen und Foren

Werfe einen Blick in Ingenieur-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder spezielle Foren. Hier findest du oft Informationen über befristete Positionen und kannst direkt Kontakt zu anderen Ingenieuren oder Personalvermittlern aufnehmen.

Das richtige Timing

Viele Unternehmen planen ihre befristeten Stellen im Voraus, oft im Q1 oder Q2. Halte Ausschau nach Ankündigungen und nutze Uni-Karrieretage, um frühzeitig in Kontakt zu treten. Dort kannst du direkt mit den Personalverantwortlichen sprechen.

Online-Trends nutzen

Stöbere auf Jobportalen, die sich auf Ingenieurwesen spezialisiert haben und achte auf Stellen, die mit 'Temp' oder 'Befristet' gekennzeichnet sind. Und vergiss nicht, dich auch auf unsere Seite zu bewerben, wenn Hochschule Osnabrück eine passende Stelle ausschreibt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftl. Mitarbeiter*in für das Pilotprojekt zur flexibilisierten Grundlagenvermittlung i[...] mit Bravour zu bestehen

Didaktische Konzeption
Entwicklung digitaler Lernmaterialien
Entwicklung analoger Lernmaterialien
Koordination von Projekten
Erfahrung in der Lehre
Kenntnisse in hochschuldidaktischen Methoden
Selbstständiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Ingenieurwesen kommt es darauf an, deine technischen Fähigkeiten klar darzustellen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf spezifische Softwarekenntnisse oder technische Fertigkeiten enthält, die für Wissenschaftl. Mitarbeiter*in für das Pilotprojekt zur flexibilisierten Grundlagenvermittlung i[...] bei Hochschule Osnabrück relevant sind. Zeige Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in Projekten angewendet hast.

Projekterfahrung ist King:Du solltest unbedingt praktische Projekt­erfahrungen in deine Bewerbung einfließen lassen. Beschreibe in deinem Lebenslauf die Projekte, an denen du gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle und die erreichten Ergebnisse. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Potenzial in der Rolle bei Hochschule Osnabrück.

Fokussierte Motivation im Anschreiben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig anzudeuten, warum du diese spezielle Position bei Hochschule Osnabrück anstrebst. Setze auf deine Lernbereitschaft und wie du in der kurzen Zeit einen wertvollen Beitrag leisten möchtest. Zeig uns deine Begeisterung für das Unternehmen und das Team!

Energie und Teamfähigkeit zeigen:Neben deinen technischen Skills solltest du auch deine Soft Skills betonen, insbesondere Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit. Ingenieure arbeiten oft in interdisziplinären Teams, also mache klar, wie du deinen Beitrag dazu leisten kannst. Ein paar Beispiele aus der Vergangenheit können hier Wunder wirken!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule Osnabrück vorbereitet

Technische Fähigkeiten im Fokus

Im Ingenieurwesen sind technische Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, dein Wissen über spezifische Software oder Werkzeuge, die in deinem Fachbereich verwendet werden, zu demonstrieren. Wir könnten auch nach praktischen Beispielen fragen, wie du Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.

Projektbasierte Fragen

Erwarte projektbasierte Fragen, bei denen du deine Vorgehensweise zur Lösung von ingenieurtechnischen Herausforderungen beschreiben sollst. Bring gerne ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten mit, das sowohl Entwurfsarbeiten als auch praktische Umsetzungen zeigt. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Denkprozess.

Motivation und Anpassungsfähigkeit

Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wird uns deine Motivation und Anpassungsfähigkeit besonders interessieren. Zeige auf, warum du in dieser speziellen Position arbeiten möchtest und wie du bereit bist, in einer dynamischen Umgebung zu lernen und dich einzubringen.

Vorbereitung auf Teamdynamik

Ingenieure arbeiten häufig im Team, also sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren zu beantworten. Denk darüber nach, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder Projekte im Team gesteuert hast, um uns deine Teamfähigkeit zu verdeutlichen.