Referent •in in der Personalbetreuung (m / w / d)

In für einen definierten Betreuungsbereich und stehen dabei vor allem den verschiedenen Beschäftigtengruppen als Ansprechpartner.

In zu personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen zur Seite.

Sie verantworten die Umsetzung und Überwachung eines reibungslosen Ablaufs sämtlicher organisatorischer und administrativer HR-Aufgaben.

Sie arbeiten vertrauensvoll und lösungsorientiert mit den diversen internen und externen Schnittstellen der HS PF zusammen.

Das erwarten wir:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder einen vergleichbaren Abschluss (DQR- / EQR-Niveau 6).
• Sie verfügen über Erfahrungen im Personalbereich; idealerweise in der generalistischen Personalarbeit.
• Sie haben Interesse an sämtlichen rechtlich relevanten Bestimmungen, wissen, diese anzuwenden und verfügen über eine ausgeprägte hands on Mentalität.
• Sie arbeiten selbstständig und strukturiert mit einem hohen Maß an Serviceorientierung, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.
• Sie sind empathisch, durchsetzungsfähig, kommunikationsstark und arbeiten gerne im Team.

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