An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produktentwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir verstehen, was Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegt. Das Präsidium der Hochschule Reutlingen steuert im Jahr 2026 die Überarbeitung des Struktur-und Entwicklungsplans, um die Strategie der Hochschule für die kommenden Jahre zu definieren. Der Strategieprozess soll dialogorientiert unter Einbindung der wesentlichen Interessengruppen durchgeführt werden. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Präsidium folgende Stelle zu besetzen:
Strategy and Change Expert (m/w/x)
In Teilzeit (75%)
Kennziffer 2025/119
WAS SIE GESTALTEN
- Projektmanagement, Steuerung und Begleitung des Strategieprozesses zur Entwicklung des \“Struktur- und Entwicklungs-Plans\“ der Hochschule
- Leitung von Teilprojekten in diesem Zusammenhang
- Vor- und Nachbereitung und Durchführung von Multi-Stakeholder-Workshops gemeinsam mit den beauftragten Moderator:Innen
- Steuerung des Einsatzes von externen, beauftragten Moderatorinnen und Moderatoren
- Redaktion des Struktur-Entwicklungs-Plans gemeinsam mit den Verantwortlichen der Hochschule (Bericht und Präsentationen)
- Entwicklung und Einführung eines Monitoring- und Controlling-Systems gemeinsam mit den Verantwortlichen der Hochschule
- Bearbeitung von strategie-relevanten Teilaufgaben und Maßnahmen
WAS SIE MITBRINGEN
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kenntnis der Hochschul-spezifischen Verfahren und Abläufe
- Erfahrungen mit der Leitung und Durchführung von Projekten, sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement
- Erfahrungen mit Changeprozessen
- Moderationserfahrung
- mehrjährige Führungserfahrung erwünscht
- Team-orientiert, organisiert und strukturiert, lösungsorientiert, souveräner Auftritt
WAS WIR BIETEN
- eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe
- Interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit bedeutenden Möglichkeiten der Vernetzung
- Vielfältige Möglichkeiten der Weiterbildung und –qualifikation
- Bezahlung nach TV-L E 12
- Die Einstellung erfolgt befristet für die Dauer von 1 Jahr
BENEFITS
Zuschuss zum
Jobticket BW
Möglichkeit derMobilen Arbeit
Essenszuschuss für
die Mensa
Gute Vereinbarkeit von
Familie und Beruf
Zusatzversorgung
(Betriebsrente) bei
der VBL
Radleasing-Angebot über JobBike BW zu attraktiven Konditionen
Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 25.11.2025 über unser Bewerbungsportal http://karriere.reutlingen-university.de. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.
Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Prof. Dr. Sabine Löbbe | sabine.loebbe@reutlingen-university.de
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
Hochschule Reutlingen / Reutlingen University HR Team