Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Weiterentwicklung der Graduiertenakademie sowie Unterstützung von Promovierenden.
- Unternehmen: Hochschule Weihenstephan-Triesdorf, innovativ und zukunftsorientiert.
- Vorteile: Faire Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit tollen Teamevents und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Forschung und unterstütze junge Talente auf ihrem Weg zur Promotion.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Erfahrung im Hochschulmanagement.
Stellenbeschreibung:Koordinator:in (m/w/d) Graduiertenakademie
- Zentrum für Forschung und Wissenstransfer
- Campus Weihenstephan
- Bewerbungsfrist
- Vergütung bis E 13 TV-L
- Umfang Vollzeit
- Vertragslaufzeit befristet bis zum 31.12.2028
- Kennziffer 2026-0057
- Besetzungsdatum oder später
Applied Sciences for Life – in diesem Sinne verfügt die Hochschule Weihenstephan-Triesdorf über ein einzigartiges, alle Lebensgrundlagen umfassendes Fächerspektrum. Über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie 169 Professorinnen und Professoren sind an vier Standorten (Freising, Triesdorf, Straubing, Schlachters) beschäftigt und arbeiten gemeinsam an einer nachhaltigen Zukunft.
Ihr Aufgabengebiet
Zur Verstärkung unseres Teams in der Graduiertenakademie suchen wir Sie als Koordinator:in (m/w/d) der Promotionswege an der HSWT.
Die Graduiertenakademie der HSWT ist die zentrale Service- und Supportstelle für Promovierende, Promotionsinteressierte und Betreuende. Sie begleitet und unterstützt Forschende in frühen Karrierephasen während ihrer gesamten wissenschaftlichen Laufbahn. Die Graduiertenakademie ist Teil des BMBF-geförderten FH-Personalprojekts , das Recruitment- und Onboarding-Programm für wissenschaftliches Personal der HSWT.
Zu Ihren Aufgaben gehören schwerpunktmäßig:
- strategische Weiterentwicklung und Koordination der Graduiertenakademie
- Management, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Promotionswesens einschließlich Prozesskoordination, Datenmanagement sowie Optimierung von Abläufen und Promotionsstrukturen
- Konzeption, Umsetzung und Koordination von Qualifizierungs- und Vernetzungsangeboten
- operative Abwicklung der Prozesse am Promotionszentrum "Sustainable Land Use Systems"
- Koordination des BayWISS-Verbundkollegs "Life Sciences und Grüne Technologien"
- Leitung und Durchführung von Gremiensitzungen sowie Berichtswesen
- Beratung und Bereitstellung von Informationen rund um das Thema Promotion im nationalen und internationalen Bereich
- Organisation wissenschaftlicher Veranstaltungen (z. B. Kolloquien, Symposien)
- Schnittstellenkoordination, Governance und Außenvertretung
Ihr Profil
- einschlägige Berufserfahrung im Hochschul- oder Wissenschaftsmanagement
- sehr gute Kenntnisse der Strukturen und Prozesse im Promotionswesen sowie im Bereich der Graduiertenförderung
- abgeschlossene Promotion wünschenswert
- Erfahrung im Projektmanagement oder Koordination von Drittmittelprojekten und -anträgen
- Erfahrung in der öffentlichkeitswirksamen Kommunikation
- ausgeprägte Beratungskompetenz und Serviceorientierung sowie ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
- hervorragende Organisationskompetenz sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung in der Leitung, Konzeption und Durchführung von Gremiensitzungen wünschenswert
Einstellungsvoraussetzung
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Univ.] oder Master) im Bereich Natur-, Lebens-, Umwelt- oder Ingenieurwissenschaften bzw. in einem vergleichbaren Studiengang.
Hinweise
Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter.
Wir bieten Ihnen
- Faire Bezahlung nach TV-L – faire Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit regelmäßig tariflich vereinbarten Gehaltssteigerungen
- Sonderzahlung & Altersvorsorge – vermögenswirksame Leistung, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung
- Vielfältige Weiterbildung – Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung (BayLern, Sprachkurse, individuelle Seminare)
- Attraktive Zusatzleistungen – attraktive Nebenleistungen wie Mensarabatt für Mitarbeitende, JobBike Bayern
- Kostenlose Parkplätze – kostenlose Parkmöglichkeiten und Zugang zu moderner Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge an unseren Standorten
- Events & Betriebsausflüge – Betriebsausflug, Teamevents, Feste und Veranstaltungen
- 30 Tage Urlaub – bei einer Fünftagewoche sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Gesundheitsmanagement – Mental Health Coaching, Hochschulsport, bewegte Pause u. v. m.
- Flexibel & familienfreundlich – familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten (Teilzeit, Gleitzeit innerhalb der Rahmenzeit) und je nach Position Home-Office-Möglichkeit
Werden Sie Teil unseres Teams
Klicken Sie auf "JETZT BEWERBEN" und schicken Sie uns Ihre Unterlagen über unser Online-Formular. Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungen per E-Mail oder Post im Auswahlprozess leider nicht berücksichtigt werden können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! xiohaox
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Kontaktfür Fragen hinsichtlich des Bewerbungsprozesses bzw. der Einstellung:
Bianca-Maria Unterholzner
Verfügen Sie über die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle Lesen Sie weiter, um dies herauszufinden, und bewerben Sie sich.
für fachliche Fragen:
Dr. Nicola Kleer
für Fragen schwerbehinderter sowie ihnen gleichgestellter Personen:
Tina Krüger
Koordinator:in (m/w/d) Graduiertenakademie Arbeitgeber: Hochschule Weihenstephan-Triesdorf
Als Werkstudent im Bereich Messe & Event bei Knorr-Bremse erwartet Sie ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld in München, das Ihnen nicht nur spannende Aufgaben bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, bis zu zwanzig Tage im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und zahlreiche Zusatzleistungen wie Sport- und Gesundheitsprogramme sowie Zuschüsse zum ÖPNV, was uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Hochschule Weihenstephan-Triesdorf Recruiting-Team
