Mitarbeiter (m/w/i) im Qualitätsmanagement - Schwerpunkt Klinische Prozesse

Standort: Bad Homburg | Unternehmen: Hochtaunus-Kliniken gGmbHMitarbeiter (m/w/i) im Qualitätsmanagement – Schwerpunkt Klinische ProzesseUnterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsMitarbeiter (m/w/i) im Qualitätsmanagement – Schwerpunkt Klinische ProzesseStellennummer 0073-HS-25in Teil-/Vollzeit, befristet, am Standort Bad Homburg.Ihre Aufgaben:Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung unseres Qualitäts- und RisikomanagementsBeratung der Leitungskräfte und Mitarbeitenden im Hinblick auf qualitäts- und risikorelevante FragestellungenLeitung, Moderation und Protokollierung von Qualitätszirkeln sowie von Steuerungs- und ArbeitsgruppenBetreuung des Critical-Incident-Reporting-Systems (CIRS)Erstellung und Überarbeitung von Entwürfen zur Abbildung von Prozessen, Arbeitsabläufen und Konzepten (primär klinischer Bereich)Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Prozess- bzw. ErgebnisoptimierungErhebung von Qualitätskennzahlen mit Ableitung von VerbesserungsmaßnahmenSteuerung, Vorbereitung und Begleitung von ZertifizierungenPlanung, Durchführung und Nachbereitung von internen AuditsWeiterentwicklung und Pflege des Qualitätsmanagementhandbuches und des klinischen RisikomanagementsPflege und Weiterentwicklung des Dokumentenmanagementsystems (Nexus Curator)Durchführung von Bewertungen sowie Erstellung von Auswertungen und BerichtenIhr Engagement – das bringen Sie mit:Sie verfügen über Erfahrung im klinischen Umfeld sowie eine abgeschlossene medizinische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationSie punkten mit fundierten Kenntnissen im Qualitätsmanagement und Berufserfahrung im Krankenhaus- bzw. GesundheitswesenKenntnisse der DIN ISO 9001 und QM-Richtlinie sind wünschenswertSie besitzen eine zielorientierte, strukturierte und selbstständige ArbeitsweiseEine hohe Einsatzbereitschaft und Motivation zeichnen Sie ausSie sind sicher im Umgang mit Microsoft-OfficeKommunikationsstärke und Team-Orientierung sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten sind für Sie selbstverständlichSehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift runden Ihr Profil abUnsere Stärken als Arbeitgeber:eine strukturierte Einarbeitungein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebietattraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-Kein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebietgute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmittelndie Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angeboteeine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgungattraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheimflexible Kinderbetreuung in der direkt neben der Klinik gelegenen KindertagesstätteErleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.

Lernen Sie bald Ihr neues Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre BewerbungNoch Fragen? Dann steht Ihnen Frau Dr.

J. Hefty, Geschäftsführerin (Tel. Nr.: , Frau N.

Kalisz (Tel. Nr Leitung Qualitäts- und Risikomanagement, sowie das Recruitingteam (06172/ , Personalmanagement, jederzeit gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Stellennummer, bevorzugt online, an -Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.