Polier, Werkpolier Oder Meister Als Nachwuchspolier (m/w/d)

Polier, Werkpolier Oder Meister Als Nachwuchspolier (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache Bauprojekte und koordiniere alle Gewerke für einen reibungslosen Ablauf.
  • Unternehmen: HOCHTIEF, ein globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit starkem Wachstum.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Jobrad.
  • Weitere Informationen: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur mit uns und profitiere von vielfältigen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in spannenden Bauprojekten und arbeite im Team mit Experten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Werkpolier oder Polier und erste Erfahrung im Hochbau.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mehr Verantwortung gewünscht? Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Building ÖPP Erfurt und Frankfurt am Main, in unbefristeter Anstellung, eine Position als Polier, Werkpolier oder Meister als Nachwuchspolier (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Überwachung sämtlicher Gewerke im Schlüsselfertigbau, insbesondere Rohbau, Ausbau und Haustechnik während der Ausbauphase eines Bauprojektes
  • Überwachung und Steuerung gewerke bezogener Montageplanung
  • Verantwortung für die Ausführungs-, Qualitäts- und Terminkontrolle der Nachunternehmerarbeiten unter Berücksichtigung der übrigen Gewerke
  • Koordination der Mängelbeseitigung sowie Vorbereitung und Durchführung der NU-Abnahmen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Werkpolier oder Polier (m/w/d)
  • Idealerweise erste Erfahrung im Hochbau
  • Gute Kenntnisse in den MS Office Produkten
  • Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Engagement sowie Teamfähigkeit
  • Reisebereitschaft

Ihre Vorteile

  • Attraktive Vergütung
  • Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z. B. 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage, Jobrad) bilden den Rahmen für Ihre Tätigkeit
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie
  • Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben bei abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten von der Planung bis zur Fertigstellung
  • Zusammenarbeit in einem Team aus qualifizierten Kollegen und Experten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: ) sehr gerne weiter.

HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

Polier, Werkpolier Oder Meister Als Nachwuchspolier (m/w/d) Arbeitgeber: HOCHTIEF Infrastructure GmbH/Building

Die HOCHTIEF Infrastructure GmbH bietet Ihnen als Polier, Werkpolier oder Meister als Nachwuchspolier (m/w/d) eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Teamgeist fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile tarifgebundener Regelungen und eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei spannenden Bauprojekten in Erfurt und Frankfurt am Main.

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Kontaktdaten:

HOCHTIEF Infrastructure GmbH/Building Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Polier, Werkpolier Oder Meister Als Nachwuchspolier (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Firma und die Position zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders solche, die sich auf deine Erfahrungen im Hochbau beziehen. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst.

Tipp Nummer 3

Netzwerke mit Leuten aus der Branche! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Polier, Werkpolier Oder Meister Als Nachwuchspolier (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Überwachung von Bauprojekten
Montageplanung
Qualitätskontrolle
Terminkontrolle
Koordination von Nachunternehmerarbeiten
Mängelbeseitigung
Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Werkpolier oder Polier

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei HOCHTIEF zu arbeiten.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Hochbau hervor. Wenn du schon als Polier oder Werkpolier gearbeitet hast, erzähl uns davon! Das macht einen großen Unterschied.

Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!

Nutze unser Online-Formular:Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOCHTIEF Infrastructure GmbH/Building vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Polier, Werkpolier oder Meister vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Überwachung von Bauprojekten und der Koordination von Gewerken zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.

Zeige Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in der Bauindustrie entscheidend ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst und zur Teamentwicklung beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der HOCHTIEF Akademie.