Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Spezialtiefbau von der Planung bis zur Fertigstellung.
- Unternehmen: HOCHTIEF Infrastructure GmbH, ein globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterangebote für Reisen und Elektronik.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Infrastrukturprojekte und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung im Spezialtiefbau erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Lust auf ein neues Projekt und neuen Herausforderungen? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams der HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südost, am Standort München in unbefristeter Anstellung als Oberbauleiter (m/w/d) Spezialtiefbau.
- Koordination und Verantwortung der Bauaufgaben von der Arbeitsvorbereitung über die Ausführung bis zur Fertigstellung.
- Erfolgreiche Steuerung der Projekte im Hinblick auf Termine, Qualität und Ergebnis.
- Sicherstellung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes auf den Projekten.
- Führungsverantwortung und Organisation der zugeordneten Teams auf dem Projekt sowie Führung der Bauleiter (m/w/d).
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Ausbildung.
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich Spezialtiefbau.
- Berufserfahrung in der Abwicklung von Großprojekten als Oberbauleiter (m/w/d).
Wir bieten:
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad und mobiles Arbeiten).
- Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei.
- Arbeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte.
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular.
Oberbauleiter Spezialtiefbau (m/w/d) Arbeitgeber: HOCHTIEF Infrastructure GmbH
Die HOCHTIEF Infrastructure GmbH bietet Ihnen als Oberbauleiter im Spezialtiefbau am Standort München ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten in der Projektsteuerung und Teamführung voll entfalten können. Profitieren Sie von attraktiven tariflichen Regelungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer hervorragenden Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen Benefits wie einem bezuschussten Deutschlandticket und Jobrad. Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens, das sich durch seine Expertise in nachhaltigen Infrastrukturprojekten auszeichnet und Ihnen die Chance gibt, an bedeutenden Bauvorhaben mitzuwirken.
Kontaktdaten:
HOCHTIEF Infrastructure GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberbauleiter Spezialtiefbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du zur Lösung von Herausforderungen beitragen kannst. Das macht einen starken Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei HOCHTIEF einsteigen möchtest, bewirb dich direkt über unser Online-Formular. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberbauleiter Spezialtiefbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Spezialtiefbau. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zahlen und Fakten helfen uns, deine Erfolge besser zu verstehen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sorgt dafür, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOCHTIEF Infrastructure GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Projekte
Informiere dich über die aktuellen und vergangenen Projekte von HOCHTIEF, insbesondere im Bereich Spezialtiefbau. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Erfolge der Firma kennst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Projektsteuerung und Teamführung zu demonstrieren.
✨Sicherheitsbewusstsein zeigen
Da der Arbeits- und Gesundheitsschutz eine wichtige Rolle spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Zeige, dass du die Bedeutung von Sicherheitsstandards verstehst und wie du diese in deinen Projekten umgesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Firma.
