Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Backend-Services und arbeite an innovativen Cloud-Lösungen.
- Arbeitgeber: TOUGH, ein führender Anbieter von Gaming-Software im Baugewerbe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Trainings und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Backend- oder Fullstack-Entwicklung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
TOUGH gestaltet die Zukunft des digitalen Trainings im Baugewerbe. Werde Teil unserer Tochtergesellschaft Tough Training und unterstütze unser innovatives Spinn-off in der HOCHTIEF PPP Solutions dabei reale Abläufe in spannende und interaktive Lernerlebnisse zu verwandeln. Bewirb Dich jetzt in unbefristeter Anstellung am Standort Würzburg oder Essen als Backend-Developer (m/w/d) Cloud & Fullstack Deine Aufgaben In deiner Rolle arbeitest du eng mit dem Frontend- und Game-Design-Team zusammen, um reibungslose, performante Lernumgebungen in der Cloud zu ermöglichen. Gestalte unser technisches Rückgrat : Entwickle und pflege skalierbare Backend-Services – von Benutzerlogik über Inhaltsauslieferung bis hin zu Analytics – mit C#, TypeScript und SQL Bau auf moderne Infrastruktur : Entwickle unsere Cloud-Architektur weiter und setze auf Infrastructure-as-Code Integriere clevere Lösungen : Binde externe Tools wie E-Commerce-Plattformen, Zahlungsanbieter, LMS oder Reporting-Tools nahtlos ein Arbeite vernetzt : Entwickle robuste APIs und interne Tools in enger Zusammenarbeit mit Produkt- und Content-Teams Denke ganzheitlich : Unterstütze bei Sicherheitskonzepten, Monitoring und Dokumentation über den gesamten Stack hinweg Dein Profil Fundiertes technisches Know-how: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder einem vergleichbaren Bereich Praxisstärke : Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Backend- oder Fullstack-Entwicklung Cloud-Kompetenz : Sicherer Umgang mit mindestens einer großen Plattform – ob Azure, AWS oder GCP Technischer Werkzeugkasten : Sehr gute Kenntnisse in C#, TypeScript und SQL DevOps im Blut: Erfahrung mit CI/CD, Containerisierung und Monitoring gehören für dich zum Standard Nice to have : Erfahrung mit E-Commerce-Systemen, digitalen Lernplattformen oder Unity Mentoren (m/w/d) – Mindset : Du bringst Struktur, Verantwortungsbewusstsein mit – und Lust, Wissen im Team an Junior-Mitarbeiter weiterzugeben Sprachliche Sicherheit: Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch Deine Vorteile Attraktive Vergütung & flexible Arbeitszeiten : Profitiere von einem transparenten Vergütungssystem, Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Mehr Zeit für dich : 30 Tage Urlaub – plus arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember Mobil unterwegs : Mit dem JobRad-Leasing und einem Zuschuss zum ÖPNV-Ticket bleibst du flexibel und nachhaltig mobil Fit & gesund : Zuschuss zu Fitnessangeboten über EGYM Wellpass , betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebsärztin, Gesundheitslotsen und Physiocoaches Lernen, was dich weiterbringt : Individuelle Fort- und Weiterbildungen – z. B. über die HOCHTIEF-Akademie oder die ACS University Empfehlen lohnt sich : Unser Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Join HOCHTIEF bietet dir attraktive Prämien Dazu erwartet Dich Ein Produkt mit echter Wirkung: Unsere Trainingsplattform verändert die Art, wie Menschen lernen Gestaltungsfreiheit & Verantwortung: Du prägst unsere Technologie und User Experience aktiv mit Agiles Arbeiten, kurze Wege: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und schnelle Feedbackschleifen Ein wachsendes Tech-Venture: Sei dabei, wenn aus smarten Ideen skalierbare Lösungen werden Lust, mit uns die Zukunft des Lernens zu entwickeln? Dann zeig uns, was du kannst – ob mit Portfolio, GitHub-Link oder kurzem Hallo. Wir freuen uns auf dich! Bewirb dich jetzt über unser Online-Formular. Bei Fragen steht Ihnen Nick Weißgerber gerne zur Verfügung. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur. HOCHTIEF s neuestes Spin-off TOUGH Training ist ein führender Anbieter von Gaming-Software, die interaktives und praxisnahes Lernen in der Baubranche ermöglicht. Mit einem Fokus auf spielerische Lernmodule bereitet TOUGH Mitarbeitende optimal auf die Herausforderungen des Arbeitsalltags vor – ganz ohne Gefahren. Die Software simuliert realitätsnahe Szenarien, sodass Mitarbeitende in einer sicheren Umgebung lernen können, was ihre Sicherheit am Arbeitsplatz erhöht. Bewerben
Backend-Developer (m/w/d) Cloud & Fullstack Arbeitgeber: HOCHTIEF PPP Solutions GmbH
Kontaktperson:
HOCHTIEF PPP Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Backend-Developer (m/w/d) Cloud & Fullstack
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Wir können dir Ressourcen zur Verfügung stellen, um deine Fähigkeiten aufzufrischen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Lernen! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du neue Technologien in deine Arbeit integriert hast. Das zeigt, dass du proaktiv bist und immer nach Verbesserung strebst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht. Und hey, wir freuen uns immer über neue Talente, die unser Team verstärken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Backend-Developer (m/w/d) Cloud & Fullstack
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du beherrschst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOCHTIEF PPP Solutions GmbH vorbereitest
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in C#, TypeScript und SQL auf den neuesten Stand bringst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Backend- oder Fullstack-Entwicklung demonstrieren.
✨Cloud-Kompetenz zeigen
Informiere dich über die Cloud-Plattformen, die für die Stelle relevant sind, wie Azure, AWS oder GCP. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Infrastructure-as-Code und CI/CD zu sprechen und wie du diese Technologien in deinen Projekten eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Frontend- und Game-Design-Teams erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Verbesserung der User Experience beigetragen hast und welche Rolle du im Team gespielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie TOUGH die Entwicklung neuer Lernmodule plant.
