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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Vertriebsteam bei der Erreichung von Zielen und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Die Hochwald-Gruppe ist ein führender Lebensmittelhersteller mit internationaler Präsenz seit 1932.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mobile Work und tolle Mitarbeiterangebote wie Werksverkauf und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem krisensicheren Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium sowie Erfahrung im Vertrieb sind erforderlich.
- Andere Informationen: Du solltest eine Affinität zu Zahlen haben und gut im Umgang mit MS Office und SAP R/3 sein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Hochwald-Gruppe ist als genossenschaftlich strukturiertes Unternehmen ein bedeutender Hersteller von Lebensmitteln in Deutschland und hat Niederlassungen und Produktionsstätten im In- und Ausland. Seit 1932 verfolgen wir langfristige Strategien und wachsen kontinuierlich und dynamisch. Damit schaffen wir die Basis für eine weitere erfolgreiche Unternehmensentwicklung.
Für unseren Firmensitz in Thalfang suchen wir zur Verstärkung unseres Teams Sie als Vertriebsassistenz BU Ingredients / B2B (m/w/d).
- Unterstützung des BU-Leiters und des Vertriebsteams zur Realisierung der Vertriebsziele
- Aktive Mitwirkung in der Umsetzung der strategischen Geschäftsentwicklung im B2B Business sowie intensive Zusammenarbeit und Kommunikation mit den Key Account Managern (m/w/d)
- Mitwirkung in internen Projekten und Vertriebsprojekten
- Erstellung von Präsentationen und regelmäßigen Reportings sowie Absatz- und Budget-Planung
- Ansprechpartner (m/w/d) für interne wie externe Anfragen an die Business Unit
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium und Praxiserfahrung im Vertrieb oder als Assistenz einer Geschäftsbereichsleitung, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen der Lebensmittelindustrie
- Starke Affinität zu Zahlen und Analysen
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein zielorientierter und professioneller Umgang mit neuen Aufgaben- und Problemstellungen
- Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit sowie exzellente Kundenorientierung
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office, Power Point, SAP R/3 und gute Englischkenntnisse
Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit internationaler Ausrichtung. Betriebliche Altersvorsorge sowie vergünstigte Versicherungsbedingungen. Mitarbeiter-Angebote wie Werksverkauf, Corporate Benefits, Jobrad und Gesundheitsoffensive. Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Mobile Work.
Assistent (m/w/d) Arbeitgeber: Hochwald Foods GmbH
Kontaktperson:
Hochwald Foods GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistent (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Hochwald-Gruppe und ihre Produkte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenswerte und die Branche verstehst. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Vertrieb oder als Assistenz zu nennen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in Zahlen und Analysen unter Beweis stellen kannst, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und das Team zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Hochwald arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Insights können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke während des gesamten Bewerbungsprozesses. Sei offen und freundlich, sowohl im persönlichen Gespräch als auch in der schriftlichen Kommunikation. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hochwald-Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Produkte und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Vertriebsassistenz relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und Praxiserfahrung im Vertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Zahlenaffinität und Teamfähigkeit ein und zeige, wie du zur Erreichung der Vertriebsziele beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochwald Foods GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Hochwald-Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die langfristigen Strategien des Unternehmens verstehst und wie du zur erfolgreichen Unternehmensentwicklung beitragen kannst.
✨Hebe deine Zahlenaffinität hervor
Da die Position eine starke Affinität zu Zahlen und Analysen erfordert, bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren. Sei bereit, konkrete Situationen zu erläutern, in denen du mit Daten gearbeitet hast.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Die Rolle erfordert enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam und den Key Account Managern. Bereite Geschichten vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Zeige deine MS Office Kenntnisse
Da sehr gute Kenntnisse in MS Office und PowerPoint gefordert sind, bringe Beispiele für Präsentationen oder Reportings mit, die du erstellt hast. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch dein Engagement für die Position.
