Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und manage unsere Social-Media-Kanäle.
- Arbeitgeber: Maikranz & Avanessian ist ein innovatives Unternehmen im Hochzeitsbusiness.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, modernes Büro, Apple-Geräte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Markenwahrnehmung aktiv mit.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Begeisterung fĂĽr Marketing, erste Erfahrungen in Social Media sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Unbefristete Festanstellung nach erfolgreicher Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38400 - 48000 € pro Jahr.
Du sorgst dafür, dass unser starkes Unternehmensprofil weiter wächst und sich abhebt. Unsere Social‑Media‑Kanäle sind kein 08/15‑Auftritt, sondern bereits jetzt ein fester Bestandteil unserer Markenwahrnehmung. Deine Aufgabe ist es, diesen Vorsprung auszubauen – mit durchdachten Meta Ads und Google Ads Werbekampagnen sowohl Newsletter‑Marketing als auch überzeugendem Video‑Content.
Deine Aufgaben:
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Entwicklung und Umsetzung von Marketing‑Strategien und Kampagnen
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Betreuung und Ausbau unserer starken Social‑Media‑Kanäle (Content‑Planung, Community‑Management, Performance‑Optimierung)
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Konzeption und Versand von Newslettern, inklusive Segmentierung und Analyse
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Planung und Umsetzung von Video‑Marketing‑Formaten für Social Media und Website
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Steuerung und Optimierung von Google‑Ads‑ und Meta‑Ads‑Kampagnen
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Analyse relevanter Kennzahlen, Ableitung von MaĂźnahmen und Reporting
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Koordination externer Dienstleister (Grafik, Ads, Produktion)
Was dich bei uns erwartet:
Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit echter Perspektive. Unser Ziel ist, neue Mitarbeitende langfristig zu ĂĽbernehmen.
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3.200 € brutto pro Monat als Einstiegsgehalt
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Unbefristete Festanstellung nach erfolgreicher Einarbeitung (in der Regel 2–4 Monate)
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Moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technik, Apple-Geräten und moderner Büroausstattung
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Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
Was du mitbringen solltest:
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Begeisterung für Marketing, Medien und Kommunikation – ein passendes Studium oder eine Ausbildung sind ein Plus, aber kein Muss
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Erste Erfahrung im Social‑Media‑ und Online‑Marketing ist von Vorteil
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Analytisches und strukturiertes Denken, Organisationstalent sowie lösungsorientiertes Arbeiten
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Fähigkeit, sich in bestehende Prozesse einzufügen und diese zuverlässig umzusetzen
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Schnelle Auffassungsgabe und ein hohes MaĂź an Disziplin
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Starke kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Gespür für klare Botschaften
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Fehlerfreies Deutsch in Wort und Schrift
Jetzt bewerben
Wenn du weitere Informationen zu unserem Unternehmen und deiner Karriere bei Maikranz & Avanessian haben möchtest, findest du diese auf https://karriere.hochzeitsbusiness.com
#J-18808-Ljbffr
Marketing Manager - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Hochzeitsbusiness
Kontaktperson:
Hochzeitsbusiness HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing Manager - Vollzeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Marketingbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Diskussionen, die sich auf Social Media und Online-Marketing konzentrieren, und beteilige dich aktiv daran. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Marketingprojekte zeigt, insbesondere solche, die sich auf Social Media und Werbekampagnen beziehen. Dies kann dir helfen, deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing auf dem Laufenden. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder Newsletter, um dein Wissen zu erweitern und in Vorstellungsgesprächen darüber sprechen zu können, wie du diese Trends in deine Strategien integrieren würdest.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele fĂĽr deine Erfahrungen im Community-Management und in der Performance-Optimierung zu nennen. Ăśberlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Eignung fĂĽr die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing Manager - Vollzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber das Unternehmen Maikranz & Avanessian. Besuche ihre Website, um mehr ĂĽber ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Marketing Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich Social Media und Online-Marketing sowie deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein ĂĽberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person fĂĽr diese Stelle bist. Gehe auf deine Begeisterung fĂĽr Marketing und deine bisherigen Erfahrungen ein, die dich fĂĽr die Aufgaben in dieser Position qualifizieren.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte darauf, dass sie fehlerfrei sind und deine Kommunikationsfähigkeiten widerspiegeln. Lass auch eine andere Person einen Blick darauf werfen, um sicherzustellen, dass alles klar und verständlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochzeitsbusiness vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Marketingfragen vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung mit Social Media, Google Ads und Meta Ads zu beantworten. Ăśberlege dir konkrete Beispiele fĂĽr erfolgreiche Kampagnen, die du umgesetzt hast, und wie du dabei analytisch vorgegangen bist.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Rolle kreative Ansätze erfordert, bringe Ideen für innovative Marketingstrategien oder Content-Formate mit. Überlege dir, wie du das Unternehmensprofil weiter stärken kannst und präsentiere diese Ideen im Interview.
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die Zielgruppe des Unternehmens und deren Bedürfnisse. Zeige im Gespräch, dass du ein Gespür für klare Botschaften hast und wie du diese in deinen Marketingstrategien umsetzen würdest.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess und wie das Unternehmen seine Marketingziele in der Zukunft sieht. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.