Head of Marketing (m/w/d) als Elternzeitvertretung
Head of Marketing (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Head of Marketing (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Berlin Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Marketing-Team und entwickle innovative Strategien für Wachstum.
  • Arbeitgeber: Hoco Online GmbH vereint spannende Marken im Zweiradbereich.
  • Mitarbeitervorteile: Option auf Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem dynamischen Team mit Leidenschaft für Radsport.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Performance Marketing und starke analytische Fähigkeiten erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die Herausforderungen mit einer Hands-on-Mentalität angehen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Die Hoco Online GmbH vereint mehrere Marken, die eines gemeinsam haben: Sie sind alle im Bereich Zweiräder tätig. Zu unserer Firmengruppe gehören der Onlineshop Bike Mailorder, die MTB- und Gravel-Bekleidungsmarke Platzangst sowie der Bike Showroom NEW ØRD3R in Berlin. Für unser Büro in Schöneweide an der Spree suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens jedoch bis zum 01.07.2025, eine/n engagierte/n Head of Marketing (m/w/d) als Elternzeitvertretung (12 Monate) mit der Option auf eine Festanstellung.

Deine Aufgaben:

  • Du führst unser Marketing-Team, förderst Talente und optimierst Prozesse.
  • Du entwickelst und implementierst eine ganzheitliche Marketingstrategie, die direkt auf die Wachstumsziele der Hoco Online GmbH einzahlt.
  • Du planst und führst alle externen und internen Kommunikationsmaßnahmen durch – sowohl online als auch offline.
  • Du verantwortest die Performance-Marketing-Strategie und steuerst die Kundenakquise über SEO, SEM, Paid Social und E-Mail-Marketing in Absprache mit unseren Agenturen.
  • Du entwickelst mit Meta Ads einen strukturierten und skalierbaren Akquise-Ansatz.
  • In Zusammenarbeit mit unserer SEA-Agentur optimierst du das bestehende Google Ads Setup, mit einem klaren Fokus auf Neukundengewinnung und ROI-Steigerung.
  • Du führst A/B-Tests durch und triffst datengetriebene Entscheidungen zur kontinuierlichen Verbesserung der Werbewirkung.
  • Du arbeitest eng mit den Teams aus Einkauf, Design, Content und E-Mail-Marketing zusammen, um hochperformante Kampagnen zu entwickeln.
  • Du planst und überwachst das Marketingbudget und setzt neue Growth-Strategien um.

Anforderungen:

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing, idealerweise im Performance Marketing.
  • Nachweisbare Expertise in der Planung und Durchführung von Performance-Marketing-Kampagnen (z. B. Google Ads, Meta Ads, Programmatic Advertising, etc.)
  • Fundierte Kenntnisse in Demand Generation, Funnel-Optimierung und Conversion-Optimierung.
  • Erfahrung in der Nutzung von Performance-Marketing-Tools (z. B. Google Analytics, Google Tag Manager, SEMrush, etc.)
  • Fundiertes Wissen im Bereich Suchmaschinenoptimierung (SEO) sowie im Suchmaschinenmarketing (SEM).
  • Kenntnisse in der Durchführung und Optimierung von E-Mail-Marketing-Kampagnen und Automatisierungen, idealerweise mit Klaviyo.
  • Grundkenntnisse in HTML und Web-Technologien (z. B. Landing Page-Optimierung, Tracking, etc.).
  • Erfahrung mit verschiedenen Analyse- und Tracking-Tools zur Leistungsmessung (z. B. Google Analytics, Google Ads Conversion Tracking, Facebook Pixel).
  • Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
  • Umfassendes Verständnis des gesamten Spektrums des Online-Marketings.
  • Souveränes und freundliches Auftreten, ausgeprägte Führungskompetenz und Teambuilding-Fähigkeiten.
  • Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Denken, um Herausforderungen pragmatisch und lösungsorientiert zu meistern.
  • Ownership und Verantwortungsbewusstsein für KPIs und den Unternehmenserfolg.
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
  • Interesse am Radsport.

Option auf Festanstellung nach der Elternzeitvertretung: Wir bieten dir nach erfolgreicher Beendigung der Elternzeitvertretung die Möglichkeit, in eine Festanstellung bei uns zu wechseln. Dabei besteht die Option, in einer anderen Position innerhalb unseres Unternehmens tätig zu werden, je nach den zukünftigen Bedürfnissen und deiner individuellen Eignung. Die genaue Position wird im Laufe der Zusammenarbeit besprochen. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit klar formulierter Gehaltsvorstellung und darauf, gemeinsam die nächsten Schritte in unserer Erfolgsgeschichte zu gehen!

Head of Marketing (m/w/d) als Elternzeitvertretung Arbeitgeber: HOCO ONLINE GmbH

Die Hoco Online GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in Berlin-Schöneweide bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem engagierten Team, flexiblen Arbeitsmodellen und der Option auf eine Festanstellung nach der Elternzeitvertretung fördern wir Talente und bieten spannende Herausforderungen im Bereich Marketing. Unsere offene Unternehmenskultur und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ermöglichen es dir, innovative Ideen zu entwickeln und direkt zum Wachstum unserer Marken beizutragen.
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Kontaktperson:

HOCO ONLINE GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Marketing (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Marketing-Profis zu vernetzen. Besuche Branchenveranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends im Performance Marketing zu erfahren.

Branchenkenntnisse vertiefen

Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Zweiräder und Marketingstrategien. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du dieses Wissen in deine Marketingstrategien einbringen kannst.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls möglich, arbeite an eigenen Projekten oder biete deine Unterstützung bei kleinen Unternehmen an, um praktische Erfahrungen im Performance Marketing zu sammeln. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, Ergebnisse zu liefern.

Vorbereitung auf das Interview

Bereite dich auf typische Fragen im Marketingbereich vor, insbesondere zu Performance-Marketing-Strategien und -Tools. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Erfolge und Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Marketing (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Führungskompetenz
Performance Marketing
SEO-Kenntnisse
SEM-Kenntnisse
Erfahrung mit Google Ads
Erfahrung mit Meta Ads
Demand Generation
Funnel-Optimierung
Conversion-Optimierung
Kenntnisse in E-Mail-Marketing
Erfahrung mit Klaviyo
Analytische Fähigkeiten
Datenbasierte Entscheidungsfindung
Kenntnisse in Google Analytics
Kenntnisse in Google Tag Manager
Kenntnisse in SEMrush
HTML-Grundkenntnisse
Web-Technologien
Teambuilding-Fähigkeiten
Hands-on-Mentalität
Unternehmerisches Denken
Verantwortungsbewusstsein für KPIs
Sehr gute Englischkenntnisse
Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Hoco Online GmbH und ihre Marken. Verstehe, was sie im Bereich Zweiräder einzigartig macht und wie du mit deiner Marketingstrategie dazu beitragen kannst.

Betone deine Erfahrung: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 5-jährige Erfahrung im Marketing klar hervorhebst, insbesondere im Performance Marketing. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, die du geleitet hast.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten: Erwähne spezifische Tools und Methoden, die du zur Analyse und Optimierung von Marketingkampagnen verwendet hast, wie Google Analytics oder SEMrush. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.

Formuliere ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Position als Head of Marketing deutlich machen. Erkläre, wie deine Hands-on-Mentalität und dein unternehmerisches Denken dir helfen werden, die Herausforderungen der Rolle zu meistern.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOCO ONLINE GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Marketingfragen vor

Da die Position des Head of Marketing umfangreiche Kenntnisse im Performance Marketing erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen mit Google Ads, Meta Ads und anderen Tools vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, die du geleitet hast.

Zeige deine Führungsqualitäten

In dieser Rolle wirst du ein Team führen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamentwicklung und -führung zu sprechen. Betone, wie du Talente förderst und Prozesse optimierst, um die Teamleistung zu steigern.

Datengetriebenes Denken demonstrieren

Die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen, ist entscheidend. Sei bereit, über A/B-Tests und deine Erfahrungen mit Analyse-Tools wie Google Analytics zu sprechen. Zeige, wie du Daten genutzt hast, um Marketingstrategien zu verbessern.

Interesse am Radsport zeigen

Da das Unternehmen im Bereich Zweiräder tätig ist, ist es wichtig, dein Interesse am Radsport zu betonen. Sprich über deine persönlichen Erfahrungen oder dein Wissen über die Branche, um zu zeigen, dass du dich mit den Marken identifizieren kannst.

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  • Head of Marketing (m/w/d) als Elternzeitvertretung

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    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-27

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