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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle Abteilungen kennen und arbeite aktiv im Tagesgeschäft mit.
- Arbeitgeber: Höffner ist einer der größten Möbelhändler in Deutschland mit über 10.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Studieren mit Gehalt, Übernahme der Studienkosten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Wachse zur Führungskraft in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Allgemeine Hochschulreife und Freude am Umgang mit Menschen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Hohe Übernahmechancen und optionale Praktika in verschiedenen Bereichen.
Als einer der größten Möbelhändler in Deutschland bietet die Höffner Möbelgesellschaft an 25 Standorten für über 10.000 Menschen einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz. Ob als Verkaufsprofi, als Quereinsteiger oder als Auszubildende, wir bieten Ihnen die Möglichkeit mit uns zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Bei Höffner gibt es keinen Stillstand, sondern nur den gemeinsamen Weg nach vorne!Gefällt Ihnen diese Stelle? Bewerben Sie sich schnell, denn es wird eine hohe Anzahl von Bewerbungen erwartet. Scrollen Sie nach unten, um die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen.Vom Studierenden zur Führungskraft Kennenlernen aller Abteilungen im Möbelhaus aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft unseres Einrichtungshauses Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Steuerung der Vertriebsaktivitäten am Point of Sale Einbindung in Projektaufgaben der Hausleitung Mitarbeiterplanung und -führung (z.B. als Urlaubsvertretung einer Führungskraft) Projektleitung diverser Sonderprojekte Auswerten von betrieblichen Kennzahlen temporärer Einsatz an anderen Standorten möglich Du besitzt die allgemeine Hochschulreife (oder gleichwertig). Du bist kontaktfreudig, kommunikationsstark, engagiert und leistungsbereit. Der Umgang mit Menschen bereitet dir Spaß und du kannst andere begeistern. Du kannst dich gut selbst organisieren und möchtest Verantwortung übernehmen. Ortsunabhängigkeit stellt keine Hürde für dich dar. Dir macht es nichts aus, jeden Samstag zu arbeiten, denn du genießt lieber einen freien Tag unter der Woche. Keine Sorge! Alles Weitere, für dein duales Studium, bringen wir dir bei! Studieren mit Gehalt Karrierechancen direkt nach dem Studium, z.B. Traineeprogramm oder das direkte Übernehmen einer Abteilungsleitung Übernahme der Studienkosten inkl. Semestertickets für den öffentlichen Nahverkehr familiäre Atmosphäre und ein krisensicherer Arbeitsplatz Unterstützung bei schulischen Herausforderungen umfassende Schulungsangebote gemeinsame Teamevents z.B. Welcome Days jährliche Azubi-Projekte und Sonderprojekte z.B. Azubis leiten ein Möbelhaus Erhöhung der Studienvergütung durch Provision ab dem 3. Semester möglich attraktive Mitarbeiterrabatte vergünstigtes Mittagessen in unseren Restaurants hohe Übernahmechancen auch im Hinblick auf deine Wunschabteilung optionale Praktika in zentralen Bereichen, wie z.B. Einkauf, Marketing oder Online-Shop
Duales Studium BWL - Sales Management (B.A.) Arbeitgeber: Höffner Möbelgesellschaft GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Höffner Möbelgesellschaft GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Duales Studium BWL - Sales Management (B.A.)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Höffner Möbelgesellschaft und ihre Unternehmenskultur. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte innerhalb der Branche zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit dem Thema Möbelhandel und Vertrieb beschäftigen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Verkauf und deiner Teamfähigkeit. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Enthusiasmus für die Position unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Da die Stelle auch temporäre Einsätze an anderen Standorten umfasst, ist es wichtig, dass du deine Anpassungsfähigkeit und dein Engagement für das Unternehmen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Duales Studium BWL - Sales Management (B.A.)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Eigenschaften, die Höffner sucht, und überlege, wie du diese in deiner Bewerbung hervorheben kannst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für das duale Studium im Bereich Sales Management zeigt. Betone deine Kommunikationsstärke und dein Engagement, um dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder Projekte hervor, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Achte darauf, dass alle Informationen aktuell sind.
Frühzeitig bewerben: Da mit einer hohen Anzahl an Bewerbungen gerechnet wird, solltest du deine Unterlagen frühzeitig einreichen. So erhöhst du deine Chancen, rechtzeitig in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Höffner Möbelgesellschaft GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenskultur vor
Informiere dich über die Höffner Möbelgesellschaft und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die familiäre Atmosphäre und den Fokus auf Teamarbeit schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da der Umgang mit Menschen in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die deine Kommunikationsstärke und Kontaktfreudigkeit belegen. Überlege dir, wie du andere begeistern kannst.
✨Zeige deine Selbstorganisation
Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du dich selbst organisierst und Verantwortung übernimmst. Dies könnte durch Projekte oder Aufgaben geschehen sein, die du erfolgreich gemeistert hast.
✨Sei bereit für flexible Arbeitszeiten
Da die Stelle auch Samstagsarbeit beinhaltet, solltest du im Interview klarstellen, dass du bereit bist, diese Flexibilität zu zeigen. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Team einzubringen.
