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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koche köstliche Speisen und leite Auszubildende in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Höffner ist einer der größten Möbelhändler in Deutschland mit über 10.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Personalrabatte, vergünstigtes Mittagessen und ein Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Familienunternehmens mit flachen Hierarchien und attraktiven Arbeitszeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein gelernter Koch sein, der leidenschaftlich gerne kocht und teamfähig ist.
- Andere Informationen: Sonntage und Feiertage sind frei, kein Abenddienst!
Als einer der größten Möbelhändler in Deutschland bietet die Höffner Möbelgesellschaft an aktuell 24 Standorten für über 10.000 Menschen einen sicheren und faszinierenden Arbeitsplatz. An unseren Standorten bekommen Sie die Chance sich zu entfalten und weiterzuentwickeln. Bei Höffner gibt es keinen Stillstand, sondern nur den gemeinsamen Weg nach vorne! Unser Restaurant "Kochmütze" sorgt dabei für das leibliche Wohl unserer Kunden und Mitarbeiter.
Was uns besonders macht:
- Die flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege unseres Familienunternehmens ermöglichen eine schnelle und dynamische Arbeit.
- In unserem grundsoliden und wachsenden Unternehmen arbeiten Sie an abwechslungsreichen Aufgaben.
- Wir bieten Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz und gute Karrieremöglichkeiten, sondern auch eine leistungsorientierte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge.
- Personalrabatt auf Ihren eigenen Einkauf
- Vergünstigtes Mittagessen in unseren Restaurants "Kochmütze"
- Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiter-Benefits
Was Sie erwartet:
- Herstellung von kalten und warmen Speisen
- Einhaltung sämtlicher Hygienevorschriften gemäß HACCP
- Anleitung und Unterweisung von Auszubildenden
- Einhaltung von Produktstandards und Umsetzung von internen Aktionen
- Erstellung des Speiseplanes und individueller Angebote am Grillpoint, Asiapoint oder Marktküche
- Hochwertige Präsentation der Waren und des Restaurants
- Verantwortung für einen exzellenten Kundenservice & Kundenbindung
- Absprachen von Veranstaltungen
- Attraktive Arbeitszeiten (Sonntage und Feiertage frei, kein Abenddienst)
Wir möchten Sie kennenlernen, wenn Sie ein gelernter Koch (m/w/x) sind der mit Einsatzfreude und Leistungsbereitschaft unsere Gäste glücklich macht. Wir suchen einen zuverlässigen Teamplayer (m/w/x) mit der Leidenschaft zum Kochen, gerne auch mit erster Führungserfahrung eines Teams. Begeistert? Dann freuen wir uns auf Sie!
Haben Sie Interesse? Wenn Sie Teil eines erfolgreichen Teams werden wollen, und Sie die Mitarbeit in einem traditionsreichen Familienunternehmen anspricht, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an: Online Bewerben.
Koch / Jungkoch (m/w/x) Arbeitgeber: Höffner Möbelgesellschaft GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
Höffner Möbelgesellschaft GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koch / Jungkoch (m/w/x)
✨Tip Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, um dich über die speziellen Gerichte und Angebote im Restaurant "Kochmütze" zu informieren. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Speisekarte und den kulinarischen Möglichkeiten hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Höffner sucht einen zuverlässigen Teamplayer, also sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die HACCP-Hygienevorschriften und zeige dein Wissen darüber im Gespräch. Das zeigt, dass du die Standards ernst nimmst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Denke daran, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung des Restaurants interessiert bist. Frage nach den Möglichkeiten zur Mitgestaltung des Speiseplans oder nach internen Aktionen, um dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch / Jungkoch (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Höffner Möbelgesellschaft und ihre Werte. Das Verständnis der flachen Hierarchien und des dynamischen Arbeitsumfelds wird dir helfen, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Betone deine Kochfähigkeiten: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Zubereitung von kalten und warmen Speisen sowie deine Kenntnisse der HACCP-Hygienevorschriften hervorhebst.
Teamplayer-Mentalität zeigen: Hebe in deiner Bewerbung hervor, dass du ein zuverlässiger Teamplayer bist. Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du im Team gearbeitet hast oder sogar Führungserfahrung gesammelt hast, sind hier besonders wertvoll.
Persönliche Note hinzufügen: Zeige deine Leidenschaft zum Kochen und deine Einsatzfreude. Eine persönliche Anekdote oder eine kurze Erklärung, warum du gerne bei Höffner arbeiten möchtest, kann deine Bewerbung aufwerten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Höffner Möbelgesellschaft GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft fürs Kochen
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen in der Küche und was dich an der Gastronomie begeistert. Deine Leidenschaft wird nicht nur geschätzt, sondern ist auch ein wichtiger Faktor für die Position als Koch oder Jungkoch.
✨Kenntnis der Hygienevorschriften
Stelle sicher, dass du die HACCP-Hygienevorschriften gut verstehst und bereit bist, darüber zu sprechen. Dies zeigt, dass du die Verantwortung für die Qualität und Sicherheit der Speisen ernst nimmst.
✨Teamarbeit betonen
Da Höffner einen zuverlässigen Teamplayer sucht, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team unter Beweis stellen. Zeige, wie du andere unterstützt und motivierst.
✨Vorbereitung auf kreative Aufgaben
Bereite dich darauf vor, über deine Ideen zur Erstellung von Speiseplänen und individuellen Angeboten zu sprechen. Kreativität in der Küche ist wichtig, also bringe einige Vorschläge mit, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder umsetzen möchtest.
