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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle deine Fähigkeiten zur eigenverantwortlichen Projektleitung und unterstütze ein dynamisches Team.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im Bereich Wasserbau mit über 65 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness.
- Warum dieser Job: Erhalte tiefgehende Einblicke in spannende Projekte und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder ähnlichem und erste Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Umfassende Betreuung durch Mentoren und ein begleitendes Schulungsprogramm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wasser ist unsere Leidenschaft. Und das seit über 65 Jahren. Heute sind wir die Spezialisten in den Bereichen Wasserhaltung, Brunnenbau, Umwelttechnik und Grundwassermanagement. Mit innovativen Lösungen, umweltschonenden Technologien und unseren begeisterten Mitarbeitern ermöglichen wir jedes Bauvorhaben - weltweit. Dies stellen wir auf mehr als 1.000 Projekten jährlich unter Beweis.
Aufgaben
- Entwicklung zur eigenverantwortlichen Projektleitung
- Unterstützung des Teams und Mitarbeit in der Projektleitung
- Tiefgehende Einblicke in relevante Unternehmensbereiche
- Begleitendes Schulungsprogramm
- Umfangreiche Betreuung durch einen Mentor und durch die Personalentwicklung
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Geotechnik/Geowissenschaften oder ähnlich
- Erste relevante Berufserfahrung
- Ambitionen, Führungsaufgaben zu übernehmen
- Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft
- Grundlegende MS Office Kenntnisse
- Mobilität und Reisebereitschaft
Vorteile
- betriebliche Altersvorsorge
- Darlehen
- Fahrradgutschein
- Firmenfitness und Gesundheit
- betriebliche Krankenversicherung
- Lebensarbeitszeitkonto
- Personalentwicklung
- Smartphone
- Sonderzahlungen
- steuerfreie Auslösung
- umfangreiche Einführungswoche
- Vereinbarkeit Beruf/Familie
- Home-Office
- Rundumbetreuung
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30-Tage-Urlaub
Kontaktinformationen
Deine Ansprechpartnerin für die ausgeschriebene Stelle ist Lena Germer. Wenn du Fragen hast, kannst du Lena telefonisch unter Tel.: +49 5934 707-587 erreichen oder eine E-Mail an germer@hoelscher-wasserbau.de schreiben.
Führungskräfteentwicklungsprogramm für die Projektleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Hölscher
Kontaktperson:
Hölscher HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Führungskräfteentwicklungsprogramm für die Projektleitung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten – das kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Kenntnisse über Wasserhaltung, Brunnenbau und Umwelttechnik auffrischen, um im Gespräch glänzen zu können.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du an unserem Führungskräfteentwicklungsprogramm interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und wir dich direkt im Blick haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Führungskräfteentwicklungsprogramm für die Projektleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Bauingenieurwesen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für unser Führungskräfteentwicklungsprogramm interessierst.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hölscher vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Firma verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und Technologien an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Teamarbeit verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Stärken eingehen und diese untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Frag nach dem Schulungsprogramm oder der Mentorenbetreuung!
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Ambitionen. Wenn du Führungsaufgaben übernehmen möchtest, sprich darüber! Authentizität kommt gut an und lässt dich sympathisch wirken.