Teamlead (m/w/d) Payroll & Time - HOERBIGER Deutschland Holding GmbH
Teamlead (m/w/d) Payroll & Time - HOERBIGER Deutschland Holding GmbH

Teamlead (m/w/d) Payroll & Time - HOERBIGER Deutschland Holding GmbH

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und sorge für eine reibungslose Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft.
  • Arbeitgeber: HOERBIGER Deutschland Holding GmbH - ein innovatives Unternehmen mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines globalen Teams und trage zu innovativen Lösungen bei.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Arbeitswelt und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Entgeltabrechnung und idealerweise erste Führungserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Land: Deutschland

Einsatzort: Schongau

Erforderliche Reisetätigkeit (%): 5

Arbeitsmodell: hybrid

Deine Mission

Als Teamlead (m/w/d) Payroll & Time bist Du neben der qualitativ hochwertigen Durchführung der Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft für unsere deutschen Standorte auch für die fachliche Führung eines Teams von 5 - 6 Mitarbeitenden im Bereich Payroll & Time verantwortlich. Gemeinsam mit Deinem Team stellst Du eine stabile, gesetzeskonforme Payroll in SAP HCM sicher und treibst die Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Arbeitsweisen aktiv voran.

Dadurch machst Du den Unterschied

  • Payroll verantworten: Du stellst mit Deinem Team eine termingerechte, qualitativ hochwertige Entgeltabrechnung sowie eine verlässliche Zeitwirtschaft sicher und gewährleistest die Einhaltung aller arbeits‑, steuer‑ und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben.
  • Teamführung: Du übernimmst die fachliche Führung eines Teams von 5 - 6 Payroll‑ und Time‑Spezialist*innen, förderst den fachlichen Austausch und sorgst für klare Strukturen, Verantwortlichkeiten und eine hohe fachliche Qualität im Team.
  • Payroll‑Experte: Mit Deiner Payroll‑Erfahrung bist Du fachlicher Sparringspartner für Dein Team, unterstützt bei Abstimmungen und trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Wissen, Standards und Abrechnungsqualität bei.
  • Prozessoptimierung und Digitalisierung: Du treibst die Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung von Prozessen voran und nutzt SAP HCM sowie angrenzende Systeme zur nachhaltigen Effizienzsteigerung.
  • Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit People & Culture, IT, FI/CO sowie externen Partnern zusammen und sorgst für reibungslose Abläufe sowie eine konstruktive Zusammenarbeit.

Darüber hinaus bist Du gut in:

  • Fachliche Basis und Payroll‑Tiefe: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium sowie über mehrjährige, fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
  • SAP‑HCM‑Know‑how: Du arbeitest routiniert mit SAP HCM in den Modulen Payroll und Zeitwirtschaft und bringst ein gutes Verständnis für Systeme, Abrechnungslogiken und Prozesse mit.
  • Führungskompetenz: Du hast idealerweise bereits erste Führungserfahrung oder möchtest bewusst den nächsten Schritt in Richtung Führungsverantwortung gehen.
  • Arbeitsweise: Du überzeugst durch Selbstständigkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick.
  • Persönlichkeit: Ein positives Mindset, Pragmatismus und Lösungsorientierung zeichnen Dich aus und machen Dich zu einer echten Verstärkung für das Team.

Das kannst Du erwarten

  • Zukunft & Gestaltung: Du gestaltest aktiv den Weg in die Arbeitswelt 4.0 und übernimmst Verantwortung in einem Umfeld mit echtem Gestaltungsspielraum und abwechslungsreichem Arbeitsalltag.
  • Attraktive Vergütung: Du erhältst ein faires Gehalt sowie Sonderzahlungen und Zuwendungen, die auf dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie basieren.
  • Flexibilität & Balance: Wir leben Flexibilität auf beiden Seiten und unterstützen Dich mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit zum Remote‑Arbeiten.
  • Persönliche Weiterentwicklung: Durch enge Zusammenarbeit und starke Vernetzung kannst Du Deine Stärken schnell einbringen und gezielt fachlich wie persönlich wachsen.
  • Attraktive Zusatzleistungen/Benefits: Du kannst von zahlreichen Vorteilen profitieren, wie einer betrieblichen Altersvorsorge und Unfallversicherung, Bikeleasing, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, einem Betriebsrestaurant, vergünstigten Mitarbeiterangeboten und zusätzlichen Leistungen wie z. B. Jubiläumsprämien.

Wer wir sind

Schließe Dich unserem globalen Team von über 6.000 Kolleg*innen an und gestalte täglich die Zukunft mit. Trage zu innovativen Lösungen bei, die Leben retten, Emissionen senken und Fortschritte in Schlüsselindustrien wie Energie, Automobil und Sicherheitstechnologie vorantreiben. Geleitet von unseren Werten - Pioniergeist, Mut, Fairness und Nähe - ermöglichen wir Veränderungen. FÜR EINE BESSERE ZUKUNFT. Bei uns hast Du die Chance, Dich weiterzuentwickeln, zu lernen und in 43 Ländern an über 133 Standorten gemeinsam zu wirken. Erlebe eine Kultur, die Deine Ideen und Deinen Beitrag schätzt. Bist Du bereit, etwas zu bewirken? Bewirb Dich noch heute und sei dabei.

Wenn ja, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerber-Portal.

JETZT BEWERBEN

HOERBIGER Deutschland Holding GmbH
Martina-Hörbiger-Straße 5
86956 Schongau
www.hoerbiger.com

Teamlead (m/w/d) Payroll & Time - HOERBIGER Deutschland Holding GmbH Arbeitgeber: HOERBIGER Deutschland Holding GmbH

Die HOERBIGER Deutschland Holding GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein faires Gehalt und attraktive Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein flexibles Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zum Remote-Arbeiten. In Schongau erwartet Dich eine offene und innovative Unternehmenskultur, die persönliches Wachstum und Teamarbeit fördert, während Du aktiv an der Gestaltung der Arbeitswelt 4.0 mitwirken kannst. Hier hast Du die Chance, Deine Ideen einzubringen und in einem globalen Team von über 6.000 Kolleg*innen einen echten Unterschied zu machen.
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Kontaktperson:

HOERBIGER Deutschland Holding GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamlead (m/w/d) Payroll & Time - HOERBIGER Deutschland Holding GmbH

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Payroll-Bereich unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Informiere dich über HOERBIGER und bringe in deinem Gespräch Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung der Payroll-Prozesse beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen gelangt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead (m/w/d) Payroll & Time - HOERBIGER Deutschland Holding GmbH

Entgeltabrechnung
Zeitwirtschaft
Teamführung
SAP HCM
Prozessoptimierung
Digitalisierung
Schnittstellenmanagement
Führungskompetenz
Selbstständigkeit
Sorgfalt
Zuverlässigkeit
Lösungsorientierung
Kaufmännische Ausbildung
Betriebswirtschaftliches Studium
Abrechnungslogiken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Teamlead Payroll & Time passen.

Achte auf Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.

Bewirb dich über unser Portal: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unser Bewerber-Portal. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOERBIGER Deutschland Holding GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Teamlead im Bereich Payroll & Time vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.

Teamführung betonen

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du dein Team motivierst, förderst und klare Strukturen schaffst.

SAP HCM Kenntnisse zeigen

Da SAP HCM ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem System betonen. Sei bereit, über spezifische Module zu sprechen, die du genutzt hast, und wie du Prozesse optimiert hast.

Prozessoptimierung ansprechen

Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Prozesse verbessert oder digitalisiert hast. Zeige, dass du proaktiv an der Weiterentwicklung von Arbeitsweisen interessiert bist und wie du dies in der Vergangenheit umgesetzt hast.

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