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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative mikromechanische Systeme und gestalte den gesamten Entwicklungsprozess.
- Arbeitgeber: HOERBIGER Flow Control GmbH - ein globales Team mit über 7.500 Kolleg*innen.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, interdisziplinäre Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Erlebe eine wertschätzende Kultur mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Arbeite an zukunftsweisenden Technologien, die industrielle Anwendungen nachhaltig verändern.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium in Mikrosystemtechnik oder verwandten Bereichen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Land: Deutschland
Einsatzort: Altenstadt, Redwitz, Stuttgart
Erforderliche Reisetätigkeit (%): 5
Arbeitsmodell: vor Ort
Deine Mission
Als Microsystem Engineer (w/m/d) an unseren Standorten in 86972 Altenstadt, Stuttgart und Redwitz treibst Du innovative Produktentwicklungen im Bereich mikromechanischer Systeme aktiv voran. Du ermöglichst neue Fertigungslösungen für hochpräzise Micromesh-Strukturen und legst damit die Basis für piezobasierte Aerosolgeneratoren der nächsten Generation. Von der ersten Idee bis zum Serienprodukt gestaltest Du den gesamten Entwicklungsprozess mit. Dabei verbindest Du technologische Neugier mit einem klaren Blick für Machbarkeit und Kosten.
Dadurch machst Du den Unterschied
- Ideen einbringen: Deine Expertise in mikromechanischen Fertigungsmethoden bringst Du gezielt in neue Produktkonzepte ein.
- Lösungen bewerten: Technische Ansätze wie Ätzverfahren, LIGA, Laserstrukturieren, Sputtern, Bonding oder Mikro-Spritzguss analysierst und vergleichst Du strukturiert.
- Entscheidungen treffen: Gemeinsam mit den anderen Engineering-Fachbereichen wählst Du die beste Lösung nach Funktion und Wirtschaftlichkeit aus.
- Prototypen umsetzen: Erste Prototypen baust Du intern oder mit externen Partnern auf und begleitest deren Fertigung.
- Ergebnisse ableiten: Testergebnisse bewertest Du kritisch und leitest daraus konkrete nächste Entwicklungsschritte ab.
- Serie ermöglichen: Den Transfer vom Prototypen in die Serienproduktion gestaltest Du aktiv mit.
Darüber hinaus bist Du gut in:
- Fachliche Grundlage: Du hast ein technisches Studium in Mikrosystemtechnik, Maschinenbau, Physik oder einem vergleichbaren Bereich abgeschlossen.
- Technologie-Know-how: Mikromechanische Fertigungsverfahren wie Lithografie, Ätzen, Bonding sowie Laserstrukturieren und -schweißen beherrschst Du sicher.
- Prozessverständnis: Physikalische Effekte und Materialeigenschaften im Fertigungsumfeld verstehst Du in der Tiefe.
- Analytische Stärke: Komplexe Fragestellungen gehst Du strukturiert, lösungsorientiert und datenbasiert an.
- Kommunikation: Du arbeitest gerne interdisziplinär und kommunizierst klar über Schnittstellen hinweg.
- Eigenverantwortung: Initiative, Innovationsfreude und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus.
Das kannst Du erwarten
- Zukunft gestalten: Du arbeitest an zukunftsweisenden Technologien, mit denen Du industrielle Anwendungen nachhaltig veränderst und aktiv zur Transformation beiträgst.
- Gestaltungsspielraum: Deine Ideen bringst Du von der frühen Entwicklungsphase bis zur Serienreife ein und gestaltest Produkte über den gesamten Lebenszyklus hinweg.
- Interdisziplinarität: Du arbeitest eng mit Expertinnen und Experten aus Simulation, Test und Industrial Engineering zusammen und profitierst vom gemeinsamen Know-how.
- Weiterentwicklung: In einem technologiegetriebenen Umfeld entwickelst Du Dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.
- Moderne Arbeitswelt: Du bist Teil der Transformation zur Arbeitswelt 4.0 und gestaltest neue Arbeitsweisen aktiv mit.
- Wertschätzende Kultur: Du erlebst eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen, respektvollen Kultur.
Wer wir sind
Schließe Dich unserem globalen Team von über 7.500 Kolleg*innen an und gestalte täglich die Zukunft mit. Trage zu innovativen Lösungen bei, die Leben retten, Emissionen senken und Fortschritte in Schlüsselindustrien wie Energie, Automobil und Sicherheitstechnologie vorantreiben. Geleitet von unseren Werten - Pioniergeist, Mut, Fairness und Nähe - ermöglichen wir Veränderungen. Bei uns hast Du die Chance, Dich weiterzuentwickeln, zu lernen und in 40 Ländern an über 150 Standorten gemeinsam zu wirken. Erlebe eine Kultur, die Deine Ideen und Deinen Beitrag schätzt.
Bist Du bereit, etwas zu bewirken? Bewirb Dich noch heute und sei dabei.
Klingt das nach einer spannenden Herausforderung? Wenn ja, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerber-Portal.
JETZT BEWERBEN
HOERBIGER Flow Control GmbH
Südliche Römerstraße 15
86972 Altenstadt
www.hoerbiger.com
Microsystem Engineer (w/m/d) - HOERBIGER Flow Control GmbH gesucht Arbeitgeber: Hoerbiger Flow Control Gmbh
Kontaktperson:
Hoerbiger Flow Control Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Microsystem Engineer (w/m/d) - HOERBIGER Flow Control GmbH gesucht
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Technologien, die sie nutzen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Entwicklung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, die zu den Projekten des Unternehmens passt, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt deine Innovationsfreude und dein Engagement für die Rolle.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote auf dem Laufenden halten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Microsystem Engineer (w/m/d) - HOERBIGER Flow Control GmbH gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Mikrosystemtechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du mit mikromechanischen Fertigungsmethoden gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen.
Bewirb dich über unser Portal!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerber-Portal einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoerbiger Flow Control Gmbh vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass Du die neuesten Entwicklungen in der Mikrosystemtechnik und den relevanten Fertigungsverfahren kennst. Lies aktuelle Fachartikel oder schaue Dir Videos an, um Dein Wissen aufzufrischen und bereit zu sein, darüber zu sprechen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung vor, die Deine Fähigkeiten in der Anwendung von mikromechanischen Fertigungsmethoden zeigen. Zeige, wie Du Probleme gelöst und innovative Lösungen entwickelt hast, um Deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, sei bereit, über Deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten zu sprechen. Betone, wie Du effektiv kommuniziert und zum Erfolg des Teams beigetragen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von HOERBIGER, indem Du Fragen stellst, die auf deren Werte und Arbeitsweise abzielen. Dies zeigt, dass Du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und Entwicklung im Unternehmen.