Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das europäische Team und forme die Zukunft der Industriesicherheit.
- Unternehmen: Globaler Marktführer im Bereich Sicherheitslösungen mit über 70 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 40% innerhalb Europas.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sichere Zukunft und führe ein engagiertes internationales Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Führungspositionen und starke finanzielle Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Ihre Mission
Als Head of Europe (m/w/d) sind Sie Mitglied des globalen Senior Management Teams und spielen eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der Zukunft der industriellen Sicherheit in Europa, mit einem starken Fokus auf die DACH-Region. Sie führen rund 150 Kollegen in neun Ländern, darunter etwa 115 Mitarbeiter in der DACH-Region, treiben die Unternehmensleistung voran, stärken die grenzüberschreitende Zusammenarbeit und sichern nachhaltiges Wachstum. Mit Sitz in unserem europäischen Hauptsitz in Ratingen sind Sie einer der Geschäftsführer in Deutschland. Darüber hinaus leiten Sie die Geschäftsführer unserer europäischen Vertriebs- und Serviceorganisationen und fördern starke lokale Führung, klare Verantwortlichkeiten und langfristigen Erfolg für IEP Technologies innerhalb der HOERBIGER Gruppe.
Wie Sie einen Unterschied machen werden
- Operational Excellence: Effiziente Prozesse, eine robuste Organisation und zuverlässige Ausführung mit einem starken praktischen Ansatz vorantreiben, sicher in kleineren, dezentralen Strukturen agieren.
- People & Organization: Die europäische Organisation pragmatisch und nah am Geschäft führen, klare Strukturen, Governance und Entscheidungsfindung in einer Matrixumgebung sicherstellen.
- P&L Ownership: Vollständige P&L-Verantwortung für die europäische Region gemeinsam mit den lokalen Geschäftsführern teilen.
- Strategy to Execution: Globale Strategien in greifbare regionale Maßnahmen mit messbarem Geschäftswachstum umsetzen.
- Safety & Accountability: Eine leistungsstarke Sicherheits- und Verantwortungskultur in allen europäischen Einheiten weiterentwickeln und leiten.
- Risk & Compliance: Effektives Risikomanagement, Compliance und Integrität in allen Geschäftstätigkeiten aufrechterhalten und stärken.
Was Sie gut können sollten
- Allgemeine Management-Erfahrung: Erfahrung als Geschäftsführer, COO oder in einer vergleichbaren Führungsrolle mit voller Verantwortung für Verwaltung, Organisation und Leistung.
- Unternehmerische Mentalität: Nachweisliche Erfolge beim Aufbau und Betrieb effektiver Abläufe mit Fokus auf Ausführung, Prozesseffizienz und organisatorische Klarheit.
- Führungsstil: Wertebasierte, klare und praktische Führung mit der Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder auszurichten.
- Finanzielle Kompetenz: Solides Verständnis von P&L- und Bilanzmanagement kombiniert mit gesundem Geschäftssinn.
- Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch sind erforderlich.
Was Sie erwarten können
- Branchenführerschaft: Werden Sie Teil eines globalen Marktführers im Bereich Sicherheitslösungen mit über 70 Jahren Erfahrung; Produktionsstandorte befinden sich in Deutschland, Großbritannien, China und den USA.
- Internationales Team: Arbeiten Sie mit engagierten Kollegen in einem multinationalen, unterstützenden und kollaborativen Umfeld zusammen.
- Unternehmenskultur: Genießen Sie eine familiäre Atmosphäre mit starkem Fokus auf Teamarbeit, persönliche Verantwortung, Innovation und kontinuierliche Verbesserung.
- Attraktive Vorteile: Profitieren Sie von wettbewerbsfähiger Vergütung, einer betrieblichen Altersvorsorge, Unfallversicherung, Gesundheits- und Wellnessprogrammen, Fahrradleasing, vergünstigten Mitarbeiterangeboten, kostenlosem Parken, Unternehmensveranstaltungen und Jubiläumsboni.
- Reisemöglichkeiten: Diese Rolle umfasst etwa 40% Reisen innerhalb Europas.
