Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den Recruiting-Prozess und entwickle unsere Arbeitgebermarke weiter.
- Unternehmen: Familiengeführte Handwerksbäckerei mit über 600 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und Personalrabatt auf Backwaren.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Höreder Beck und arbeite in einem kollegialen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Recruiting und Interesse an Employer Branding.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit einen/eine HR-Spezialist (m/w/d) – Recruiting, Employer Branding & Personalentwicklung. Höreder Beck ist eine seit 1935 erfolgreich familiengeführte Handwerksbäckerei in Oberhohenried im Norden von Bayern. Mit unseren ca. 600 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen stehen wir für 100 Prozent echtes Handwerk. In 50 Filialen erhalten unsere Kundinnen und Kunden traditionelle Backwaren von höchster Qualität und Frische.
Deine Aufgaben:
- Du steuerst unseren Recruiting-Prozess von der Stellenanzeige bis zur Einstellung neuer Mitarbeitender.
- Du schaltest Stellenanzeigen, sprichst passende Kandidatinnen und Kandidaten aktiv an und baust unseren Talentpool weiter auf.
- Du arbeitest mit Schulen, Berufsschulen, Jobportalen und weiteren Partnern zusammen und vertrittst Höreder Beck auf Jobmessen.
- Du entwickelst unsere Arbeitgebermarke weiter und unterstützt beim Aufbau einer starken Präsenz auf Karrierekanälen und in den sozialen Medien.
- Du pflegst und entwickelst unsere Karriereseite sowie Employer-Branding-Inhalte weiter.
- Du analysierst den Schulungs- und Entwicklungsbedarf in Filialen, Backstube und Verwaltung und koordinierst interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen.
- Du begleitest Onboarding-Prozesse und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Einarbeitungs- und Schulungsstrukturen.
- Du übernimmst Verantwortung für digitale Personalstammdaten und sorgst für eine saubere, strukturierte Datenpflege.
- Du arbeitest Dich in unsere SEAK-Zeitwirtschaft ein und bist Ansprechpartner für Fragen rund um das System.
Begeistere uns:
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) oder ein vergleichbares Studium.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im Recruiting, Personalmarketing oder in einer vergleichbaren HR-Funktion mit.
- Du interessierst Dich für Employer Branding, Personalentwicklung und die Arbeit mit Menschen.
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und mit viel Eigeninitiative.
- Du hast ein gutes Gespür für Kommunikation, Zielgruppen und einen authentischen Arbeitgeberauftritt.
- Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools und HR-Systemen; Erfahrung mit SAGE, SEAK oder vergleichbaren Systemen ist von Vorteil.
- Du bringst Grundkenntnisse im Datenschutz mit und gehst sorgfältig mit sensiblen Daten um.
- Du arbeitest gern im Team und packst dort mit an, wo Du gebraucht wirst.
Wir bieten dir:
- Einen systemrelevanten und krisensicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsfähigen Familienunternehmen.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel.
- Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team.
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (je nach Position und Betriebsmodell).
- Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Personalrabatt auf unsere Backwaren.
- E-Bike.
- Betriebliche Altersvorsorge.
Wenn Du unseren Erfolg aktiv als HR-Spezialist (m/w/d) mitgestalten und Dich in Zukunft weiterentwickeln willst, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (Arbeitszeugnisse, Gehaltsvorstellungen, Eintrittstermin) zu! Bitte bewirb Dich auch, wenn Du nicht alle oben genannten Anforderungen erfüllst.
HR-Spezialist (m/w/d) – Recruiting, Employer Branding & Personalentwicklung Arbeitgeber: Höreder Beck – Oberhohenrieder Landbrotbäckerei Ed. Wolf GmbH
Höreder Beck ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während attraktive Benefits wie Personalrabatte und betriebliche Altersvorsorge das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert machen.
Kontaktdaten:
Höreder Beck – Oberhohenrieder Landbrotbäckerei Ed. Wolf GmbH Recruiting-Team
