Hörakustik-Gesellin/Geselle in Vollzeit gesucht
Hörakustik-Gesellin/Geselle in Vollzeit gesucht

Hörakustik-Gesellin/Geselle in Vollzeit gesucht

Lübeck Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Durchführung von Hörtests und individuelle Beratung der Kunden.
  • Arbeitgeber: Traditionelles Familienunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Gute Aufstiegsmöglichkeiten, angenehmes Arbeitsklima und individuelle Förderung.
  • Andere Informationen: Direkter Kontakt zu namhaften Herstellern und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines sympathischen Teams und helfe Menschen zu gutem Hören.
  • Gewünschte Qualifikationen: Eigenverantwortung und Teamgeist sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Standort: Lübeck-Moisling

Unterstützen Sie uns in unserem Familienunternehmen in der dritten Generation bei unserer Leidenschaft, Menschen zu gutem Hören zu verhelfen. Werden Sie Teil des Teams in einer unserer Filialen! Seit 1950 ist die Firma Hörgeräte Kersten ein Familienbetrieb und auch die dritte Generation ist im Unternehmen tätig. Sie führen die Unternehmenstradition mit der firmeneigenen Philosophie fort. Bei uns wird getreu nach dem Motto "Der Kunde ist König" gearbeitet und unsere Kunden wissen dies zu schätzen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann kommen Sie gerne zu uns und unterstützen unser Team!

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von Hörtests und fachkundige Beratung der Kunden
  • Anpassung und Programmierung von individuellen Hörgeräten
  • Reparatur und Wartung von Hörgeräten
  • Dokumentation der Kundendaten und Organisation des Arbeitsbereichs
  • Kundenbetreuung und Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Hörgeräte

Wir bieten Ihnen

  • Gute Aufstiegsmöglichkeiten
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Ein angenehmes Arbeitsklima in einem traditionellen Familienunternehmen
  • Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kersten-Eigenes Labor
  • Individuelle Förderung von Mitarbeitern
  • Direkten Kontakt zu vielen namhaften Herstellern

Wir suchen Sie, wenn Sie

  • Eigenverantwortlich durchs Leben gehen
  • Auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren
  • Abwechslung in Ihrem Job wollen
  • Lust haben, Teil eines sympathischen Teams zu sein
  • Langfristig einen Job suchen

Fühlen Sie sich angesprochen? Jetzt ohne Anschreiben per Express-Bewerbung bewerben!

Hörakustik-Gesellin/Geselle in Vollzeit gesucht Arbeitgeber: Hoergeraete Kersten

Hörgeräte Kersten ist ein traditionsreiches Familienunternehmen in Lübeck-Moisling, das seit 1950 Menschen zu besserem Hören verhilft. Wir bieten Ihnen nicht nur ein angenehmes Arbeitsklima und individuelle Förderung, sondern auch hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten in einem engagierten Team. Werden Sie Teil unserer Leidenschaft und gestalten Sie aktiv die Zukunft des Hörens mit uns!
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Kontaktperson:

Hoergeraete Kersten HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Hörakustik-Gesellin/Geselle in Vollzeit gesucht

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Hörakustik-Gesellin interessierst, schau dir die Filialen an und sprich direkt mit den Mitarbeitern. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das bleibt im Gedächtnis!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Unternehmen arbeitet oder in der Branche tätig ist. Lass sie wissen, dass du dich bewirbst und bitte um Tipps oder eine persönliche Empfehlung.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor! Informiere dich über die Firma Hörgeräte Kersten und ihre Philosophie. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen in die Tradition des Unternehmens einbringen kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für gutes Hören zu zeigen – das zählt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hörakustik-Gesellin/Geselle in Vollzeit gesucht

Hörtests durchführen
Kundenberatung
Anpassung von Hörgeräten
Programmierung von Hörgeräten
Reparatur von Hörgeräten
Wartung von Hörgeräten
Dokumentation von Kundendaten
Organisation des Arbeitsbereichs
Kundenbetreuung
Stressresistenz
Eigenverantwortung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Wir schätzen Authentizität und möchten dich kennenlernen, wie du bist. Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen!

Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen!

Betone deine Motivation!: Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was reizt dich an der Hörakustik? Deine Begeisterung für den Job wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung – das geht schnell und unkompliziert! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an unserer Leidenschaft für gutes Hören zu arbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoergeraete Kersten vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über Hörgeräte Kersten und deren Philosophie zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die Unternehmensgeschichte und verstehe, was sie von anderen abhebt. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Werte eingehen.

Bereite dich auf praktische Fragen vor

Da die Stelle als Hörakustik-Gesellin/Geselle praktische Fähigkeiten erfordert, sei bereit, Fragen zu deinen Erfahrungen mit Hörtests, der Anpassung von Hörgeräten und der Kundenberatung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige deine Teamfähigkeit

In einem Familienunternehmen wie diesem ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, dass du gerne Teil eines sympathischen Teams bist und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.

Stelle eigene Fragen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter individuell fördert. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.

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Hoergeraete Kersten
Standort: Lübeck
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