Elektroniker für Betriebstechnik / Automatisierungstechnik (m/w/d) als Servicetechniker – Inbetriebnahme in Brühl

Elektroniker für Betriebstechnik / Automatisierungstechnik (m/w/d) als Servicetechniker – Inbetriebnahme in Brühl

Brühl Vollzeit Vor Ort
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Sorge dafür, dass intelligente Lagertechnik zuverlässig Höchstleistungen liefert! – Als Servicetechniker (m/w/d) AutoStore-Systeme übernimmst du Verantwortung für Wartung, Service und die optimale Funktion unserer hochautomatisierten Anlagen. HÖRMANN Intralogistics zählt zu den Spezialisten für innovative Intralogistiklösungen – von AutoStore-Systemen über automatische Fördersysteme bis hin zu komplexen Hochregallagern. Freue dich auf deutschlandweite Einsätze, viel Gestaltungsspielraum und ein erfahrenes Team, das gemeinsam an den Logistiklösungen von morgen arbeitet. Bei uns kannst du deine technische Expertise kontinuierlich weiterentwickeln und modernste Automatisierungstechnik aus nächster Nähe erleben. Gemeinsam schaffen wir Lösungen, auf die sich unsere Kunden Tag für Tag verlassen können.

YOURMISSION

  • Wartung & Serviceeinsätze: Durchführung von Wartungen, Instandhaltungen und Fehlerbehebungen an Autostore-Systemen direkt beim Kunden vor Ort
  • Fehlersuche & Reparatur: Selbstständige Analyse technischer Störungen und Austausch defekter Komponenten wie Motoren, Steuerungen oder Roboter
  • Dokumentation: Digitale Berichterfassung über unser papierloses Servicesystem (Tablet) inkl. Kundenunterschrift vor Ort
  • Koordination: Enge Abstimmung mit Einsatzplaner, Teamkolleg:innen und Kunden
  • Einsatzgebiet: Region Köln/Dortmund + Umkreis von ca. 150km
  • Rufbereitschaft: Teilnahme an geplanter Rufbereitschaft im rotierenden System (geregelt & fair verteilt)

YOURPROFILE

  • Ausbildung: Idealerweise hast du eine Ausbildung zum Energieanlagenelektroniker (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d),Elektriker (m/w/d), Kommunikationselektroniker, IT-Systemelektroniker, Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d), Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d), Elektroniker für Informations- und Systemtechnik (m/w/d), Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik (m/w/d), Informationselektroniker (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder Industrieelektriker (m/w/d) o.Ä.
  • Berufserfahrung: Idealerweise Erfahrung mit Autostore-Systemen oder technischem Außendienst in der Intralogistik
  • Sprache: Gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse auf mind. B2-Niveau (für technische Dokumentation & Supportfälle)
  • Persönlichkeit: Eigenverantwortlich, zuverlässig, belastbar – mit echter Teamorientierung
  • Mobilität: Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft (ca. 100%)

YOURBENEFIT

  • Top-Ausstattung: Firmenfahrzeug (auch zur Privatnutzung) inkl. Tankkarte, Tablet, Werkzeug, Diensthandy und mehrfache Arbeitskleidung
  • Planbarkeit: Quartalsweise Einsatzplanung – hohe Verlässlichkeit und Struktur im Arbeitsalltag
  • Reisekostenmanagement: Hotels werden durch das Backoffice gebucht, Rechnungen laufen direkt über das Unternehmen, Spesen werden unkompliziert abgerechnet
  • Weiterbildung: Regelmäßige Autostore-Schulungen – inkl. Herstellertrainings in Norwegen – mit echtem Fokus auf Weiterentwicklung
  • Teamkultur: Familiäre Atmosphäre mit starkem Zusammenhalt, regelmäßigen Teamtreffen & Stammtischen – du wirst Teil einer eingeschworenen Gemeinschaft
  • Sicherheit: Festanstellung in einem soliden Familienunternehmen mit zuverlässiger, jährlich ausgezahlter Mitarbeiterbeteiligung
  • Karriereperspektive: Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Fachverantwortung oder technisches Spezialistentum – bei Eignung auch später Teamleitung möglich

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Elektroniker für Betriebstechnik / Automatisierungstechnik (m/w/d) als Servicetechniker – Inbetriebnahme in Brühl Arbeitgeber: HÖRMANN Holding GmbH & Co. KG

HÖRMANN in München bietet als Arbeitgeber ein wertschätzendes Umfeld mit unbefristeten Arbeitsverträgen und flexiblen Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Unsere offene Kommunikation und flachen Hierarchien schaffen eine teamorientierte Kultur, in der individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere HÖRMANN Lernwelten gefördert werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge und JobRad, was HÖRMANN zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich IT-Projektmanagement macht.

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Kontaktdaten:

HÖRMANN Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team