Projekteinkäufer Technik (m/w/d) in Hofheim am Taunus

Projekteinkäufer Technik (m/w/d) in Hofheim am Taunus

Hofheim am Taunus Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Du verhandelst nicht nur Preise – du gestaltest, wie Technik in Ginsheim-Gustavsburg (nahe Hofheim am Taunus) Realität wird! – Du willst Projekteinkauf nicht verwalten, sondern aktiv zum Erfolg führen? Als Projekteinkäufer (m/w/d) übernimmst du Verantwortung für komplexe Maschinen- und Anlagenprojekte und sorgst dafür, dass aus technischen Anforderungen wirtschaftlich starke Produktionslösungen entstehen. Dabei arbeitest du eng mit Engineering, Projektleitung und Lieferanten zusammen und bist früh in strategische Investitionsentscheidungen eingebunden. Dich erwarten große Investitionen, moderne Produktionsumgebungen und ein Team, das Zusammenhalt wirklich lebt – bewirb dich jetzt und werde Teil der HÖRMANNschaft in Ginsheim-Gustavsburg!

#YOURMISSION

  • Maschinen- & Anlagenbeschaffung: Du verantwortest den Einkauf komplexer Produktionsanlagen und Sondermaschinen – von der Anfrage bis zum Vertragsabschluss.
  • Ausschreibungen & Lastenhefte: Du erstellst strukturierte Ausschreibungen auf Basis technischer Lastenhefte, bewertest Angebote und führst fundierte Angebotsvergleiche durch.
  • Vertragsgestaltung: Du verhandelst Verträge inklusive Abnahmekriterien, Zahlungsbedingungen, Bürgschaften und kaufmännischer Absicherung.
  • Kosten- & Marktanalyse: Du hinterfragst technische Lösungen kritisch, holst Alternativen ein und erzielst das beste Gesamtpaket aus Preis, Leistung und Risiko.
  • Projektarbeit: In Investitions- und Technikprojekten arbeitest du eng mit Projektleitern, Engineering und internen Schnittstellen zusammen.
  • Lieferantenmanagement: Du begleitest Lieferanten über den gesamten Projektverlauf – von der Auswahl bis zur Abnahme beim Hersteller.
  • Schnittstelle Technik & Kaufmännisch: Du bringst Struktur in komplexe technische Themen und stellst sicher, dass Anforderungen wirtschaftlich umgesetzt werden.

#YOURPROFILE

  • Ausbildung & Studium: Studium z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau, Produktionstechnik, Mechatronik oder vergleichbar – alternativ technische oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister.
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Projekteinkauf im Bereich komplexer Maschinen- und Anlagen ist zwingend erforderlich, idealerweise im Automotive-Umfeld.
  • Technikverständnis: Du verstehst technische Zusammenhänge, kannst Lastenhefte lesen und dich auf Augenhöhe mit Engineering austauschen.
  • Verhandlungssicherheit: Erfahrung in Preis- und Vertragsverhandlungen bei Investitionsgütern im sechs- bis siebenstelligen Bereich.
  • Arbeitsweise: Strukturierte, analytische und durchsetzungsstarke Denkweise – du bereitest dich gründlich vor und handelst proaktiv.
  • Teamfit: Du arbeitest gerne im Team, bist lernbereit und offen für bestehende Prozesse.
  • IT & Sprache: Erfahrung mit ERP-Systemen (idealerweise SAP) sowie sehr gutes Deutsch und Englisch mindestens auf B2-Niveau.

#YOURBENEFIT

  • Tarifliche Sicherheit: Du erhältst eine unbefristete Festanstellung nach IG Metall Tarif Hessen – mit klarer Eingruppierung (ERA 8–9) und einer jährlichen Gesamtvergütung von rund 13,8 Monatsgehältern.
  • Entwicklungschancen: Deine berufliche Weiterentwicklung unterstützen wir mit internen und externen Schulungen.
  • Teamgeist, der trägt: Ein erfahrenes Team und eine Kultur des Zusammenhalts erwarten dich.
  • Technische Ausstattung: Moderne Arbeitsumgebung und hochwertige Ausstattung sorgen für einen effizienten Arbeitstag.
  • Zukunft gut abgesichert: Du nutzt die betriebliche Altersvorsorge (HÖRMANN Rente) und profitierst von tariflichen Zusatzleistungen wie T-ZUG und Sonderzahlungen.
  • Mehr Vorteile für dich: Corporate Benefits, tarifliche Urlaubs- und Weihnachtsgelder sowie weitere Mitarbeiterangebote.
  • Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitmodell mit klaren Strukturen für deinen Arbeitstag.
  • Homeoffice: Bis zu 2 Tage/Woche nach Einarbeitung, flexibel und nach Absprache.
  • Tarifliche Sonderzahlungen: Weihnachtsgeld und zusätzliche Entgeltbestandteile gemäß Tarifvertrag.
  • Leistungszulage: Möglichkeit auf eine individuelle Leistungszulage nach der Einarbeitungszeit.

Starke Einarbeitung: Strukturierter Wissensaufbau und enge fachliche Begleitung im Team in den ersten 2-3 Monaten.

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Projekteinkäufer Technik (m/w/d) in Hofheim am Taunus Arbeitgeber: HÖRMANN Holding GmbH & Co. KG

HÖRMANN in München bietet als Arbeitgeber ein wertschätzendes Umfeld mit unbefristeten Arbeitsverträgen und flexiblen Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Unsere offene Kommunikation und flachen Hierarchien schaffen eine teamorientierte Kultur, in der individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere HÖRMANN Lernwelten gefördert werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge und JobRad, was HÖRMANN zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich IT-Projektmanagement macht.

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Kontaktdaten:

HÖRMANN Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projekteinkäufer Technik (m/w/d) in Hofheim am Taunus erhalten könntest

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von HÖRMANN Holding GmbH & Co. KG zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei HÖRMANN Holding GmbH & Co. KG bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HÖRMANN Holding GmbH & Co. KG vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.