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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Produktionsteam im Presswerk und optimiere die Produktionsziele.
- Arbeitgeber: HÖRMANN Automotive steht für Präzision in der Serienfertigung metallischer Fahrzeugkomponenten.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem stabilen, zukunftsorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium mit Führungserfahrung in der Produktion erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Als Teil der HÖRMANN-Gruppe steht die HÖRMANN Automotive Gustavsburg GmbH für Präzision und Effizienz in der Serienfertigung metallischer Fahrzeugkomponenten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Gustavsburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Segmentleiter (m/w/d) im Presswerk, der mit unternehmerischem Denken, klarer Kommunikation und hoher Führungskompetenz den Wandel aktiv mitgestaltet und die Einhaltung unserer Produktionsziele in Qualität, Sicherheit und Verfügbarkeit sicherstellt.Ihre Aufgaben:Führung und Weiterentwicklung eines Produktionsteams (3-Schicht-Betrieb) im Presswerk, inkl. Sicherheitsunterweisung und QualifikationsmanagementVerantwortung für Arbeitssicherheit, Qualität, Liefertreue sowie Einhaltung der Produktionskennzahlen (OEE, Gutteile, Hubzahlen)Organisation und Optimierung des Personaleinsatzes inkl. Abwesenheits- und Urlaubsplanung sowie Anlernen von neuem PersonalSicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und 5S-Standards im VerantwortungsbereichErstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Sicherstellung gesetzlich vorgeschriebener UntersuchungenAnalyse technischer und organisatorischer Störungen mit Eskalation gemäß NotfallstrategieEnge Zusammenarbeit mit der Produktionssteuerung und Unterstützung des Schichtleiters bei organisatorischen ThemenIhr Profil:Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung in der ProduktionNachweisbare Führungserfahrung in einem produzierenden UmfeldUnternehmerisches Denken sowie ausgeprägte organisatorische FähigkeitenFähigkeit, technische und organisatorische Probleme strukturiert zu analysieren und zu lösenKlare, verbindliche Kommunikation mit hoher SozialkompetenzSicherer Umgang mit MS Office sowie Kenntnisse in SAP und HYDRATeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Motivation zur aktiven Mitgestaltung des Wandels im PresswerkWarum wir?Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit GestaltungsspielraumEin stabiles, zukunftsorientiertes Umfeld mit kurzen EntscheidungswegenKollegiales Betriebsklima und flache HierarchienLeistungsgerechte Vergütung und individuelle WeiterentwicklungsmöglichkeitenInteressiert? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft!
Segmentleiter (m/w/d) im Presswerk - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: HÖRMANN Industries GmbH
Kontaktperson:
HÖRMANN Industries GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Segmentleiter (m/w/d) im Presswerk - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei HÖRMANN geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Werten und Zielen von HÖRMANN auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch die unternehmerische Denkweise und die Fähigkeit zur klaren Kommunikation, die für die Rolle des Segmentleiters entscheidend sind.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Automobilindustrie, insbesondere im Bereich der Serienfertigung. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungskompetenzen bereits im Gespräch. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme strukturiert gelöst hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Segmentleiter (m/w/d) im Presswerk - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die HÖRMANN-Gruppe und ihre Werte. Verstehe, was das Unternehmen von seinen Mitarbeitern erwartet und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Unternehmensvision beitragen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Berufserfahrung und Führungskompetenzen hervorhebt. Betone deine Erfolge in der Produktion und deine Fähigkeit, Teams zu leiten und zu motivieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Position des Segmentleiters bist. Gehe auf deine unternehmerische Denkweise und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HÖRMANN Industries GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deiner technischen Ausbildung und Erfahrung in der Produktion vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du technische Probleme in der Vergangenheit gelöst hast.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Die Rolle erfordert nachweisbare Führungserfahrung. Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen und wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
✨Unternehmerisches Denken hervorheben
Zeige, dass du unternehmerisch denkst und in der Lage bist, Produktionsziele zu erreichen. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit zur Effizienzsteigerung beigetragen hast und welche Strategien du entwickelt hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Klare und verbindliche Kommunikation ist entscheidend für diese Position. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.
