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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne den Umgang mit Maschinen und Fertigungsanlagen in einer spannenden Ausbildung.
- Arbeitgeber: Hörmann ist Europas führender Anbieter für Tore, Türen und Antriebe.
- Mitarbeitervorteile: Steigende Vergütung, 30 Tage Urlaub, Laptop und tolle Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte Deine Zukunft in einem innovativen Umfeld mit engagierten Ausbilder:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Interesse an Technik und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Möglichkeit eines Auslandsaufenthalts und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Tor öffnen und Deine Zukunft gestalten. Mit Deiner Ausbildung bei Hörmann. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe – erwarten Dich abwechslungsreiche Aufgaben, engagierte und motivierte Ausbilder:innen und tolle Kolleg:innen. Möchtest Du gemeinsam mit uns das Tor in Deine Zukunft öffnen? Dann starte zum 01.08.2026 Deine Ausbildung zum/zur Industriemechaniker/-in (m/w/d) in der Hörmann KG Brockhagen.
Praxisorientiertes Lernen.
Deine Aufgaben:
- Abwechslung und Vielfalt: Du lernst den Umgang mit unseren Maschinen- und Fertigungsanlagen kennen.
- Du lernst die Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltung unserer Produktionsanlagen durchzuführen.
- CNC-Techniken und CAD Programme gehören zukünftig zu Deinen Fertigkeiten.
- Das theoretische Wissen wird Dir in der Berufsschule vermittelt.
Das bringst du mit:
- Mittlere Reife (Realschulabschluss) oder Berufsschulreife (Hauptschulabschluss).
- In der Schule hast Du besonderes Interesse an den Fächern Mathematik, Informatik und Physik.
- Neues lernen: Du interessierst Dich für technische Vorgänge und den Umgang mit Maschinen.
- Du hast ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein.
- Du arbeitest gerne im Team und erarbeitest gerne technische Lösungen, um Störungsursachen zu beheben.
Das bieten wir Dir:
- Jährlich steigende Vergütung beginnend mit 1.253€/Monat.
- Unser hochmodernes HAZ - das Hörmann Ausbildungszentrum.
- 37,5-Stunden-Woche.
- 30 Tage Urlaub.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Hohe Übernahmequote.
- Hauseigenes Programm Mehr AusBildung: Einführungswoche, Seminare, Patenprogramm und vieles mehr.
- Bereitstellung eines Laptops.
- Möglichkeit eines mehrwöchigen Auslandsaufenthalts oder eines Einsatzes an einem unserer Standorte deutschlandweit.
- Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss.
- Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte).
- Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken.
Du hast Fragen? Melde Dich gerne! Werde Teil des Teams! Sende uns dazu bitte Deine Bewerbungsunterlagen inkl. Deines aktuellen Schulzeugnisses zu.
Hörmann KG Brockhagen
Frau Kathrin Hundeshagen
Horststr. 17
33803 Steinhagen
Telefon +49 5204 104-337
Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.
Kontaktperson:
Hörmann KG Brockhagen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum/zur Industriemechaniker:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Maschinen, die in der Industrie eingesetzt werden. Zeige dein Interesse an technischen Vorgängen, indem du dich mit aktuellen Trends in der Fertigungstechnik auseinandersetzt.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Netzwerke wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Industriemechanik beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 3
Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Maschinenbau und Technik konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen in der Branche erfahren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu technischen Themen und Teamarbeit übst. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die deine Fähigkeiten und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum/zur Industriemechaniker:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über Hörmann: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich gründlich über die Hörmann KG. Schau Dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über die Ausbildung, die Unternehmenskultur und die Produkte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine technischen Fähigkeiten und Interessen hervorhebt. Betone Deine Stärken in Mathematik, Informatik und Physik, da diese für die Ausbildung wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du erklärst, warum Du Dich für die Ausbildung zum/zur Industriemechaniker:in interessierst. Gehe auf Deine Begeisterung für technische Vorgänge und Teamarbeit ein.
Bewerbungsunterlagen prüfen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein aktuelles Schulzeugnis beigefügt ist und alle Dokumente gut formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hörmann KG Brockhagen vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Da die Ausbildung zum/zur Industriemechaniker:in technisches Wissen erfordert, solltest Du Dich auf Fragen zu Mathematik, Informatik und Physik vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus der Schule oder aus praktischen Erfahrungen, die Deine Kenntnisse in diesen Fächern zeigen.
✨Interesse an Maschinen und Technik zeigen
Zeige während des Interviews Dein Interesse an technischen Vorgängen und Maschinen. Du könntest über Projekte sprechen, an denen Du gearbeitet hast, oder über spezielle Maschinen, die Dich faszinieren. Dies zeigt, dass Du motiviert bist und Dich für den Beruf begeisterst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in der Ausbildung wichtig ist, solltest Du Beispiele nennen, bei denen Du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie Du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und welche Rolle Du im Team übernommen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Ausbildung und am Unternehmen. Du könntest nach den Ausbildungsinhalten, den Ausbilder:innen oder den Möglichkeiten nach der Ausbildung fragen.
