Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und organisiere die Fertigungsprozesse im Federbau.
- Arbeitgeber: Hörmann, Europas führender Anbieter für Tore und Türen mit familiärer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, individuelle Weiterbildung und steuerfreie Sachbezüge.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem verantwortungsbewussten Unternehmen mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Berufsausbildung und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Gesundheitsangebote und nachhaltige Initiativen für unsere Mitarbeiter:innen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Personalführung und Organisation (z. B. Arbeitseinteilung) innerhalb des festgelegten Schichtteams
- Organisation, Bedienung und Überwachung der gesamten Fertigungsanlagen und -prozesse inklusive entsprechender Protokollführung
- Durchführung erweiterter organisatorischer und technischer Störungsbehebung
- Anlernen/Einarbeiten neuer Mitarbeiter nach entsprechenden Anlern- oder Einarbeitungsplänen
- Durchführung erweiterter Qualitätskontrollen und Sichtprüfungen
- Überwachung der geltenden Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutzthemen im Verantwortungsbereich
Das bringen Sie mit:
- Mind. 3-jährige fachspezifische abgeschlossene Berufsausbildung
- Sorgfältige Arbeitsweise sowie analytisches und lösungsorientiertes Handeln
- Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und die Bereitschaft im Mehrschichtbetrieb zu arbeiten
- Fundierter Umgang mit Microsoft Office Programmen
Dies wäre wünschenswert:
- Berufs- und Führungserfahrung im Bereich der verarbeitenden Industrie sowie SAP-Kenntnisse
- Flurfördermittelschein
Das bieten wir Ihnen:
- Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job mit Einarbeitungsplänen
- Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning
- 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Sonderurlaub zu den verschiedensten familiären Anlässen
- Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation
- Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterangebote bei namenhaften Herstellern und Marken
- Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Unser Team Gesundheit organisiert immer wieder neue Angebote zur Erhaltung und Unterstützung der Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen (Gesundheitstage, Blutspende, Massagen, Physiotherapie, Smoothies, etc.)
- Mitarbeiterparkplätze, Ladesäule E-Bike & E-Auto, Mitfahr-App JobRad-Leasing
- Nachhaltigkeit und sozialen Engagement liegen uns am Herzen
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Schichtführung im Bereich Federbau (m/w/d) Arbeitgeber: Hörmann KG Ichtershausen
Kontaktperson:
Hörmann KG Ichtershausen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtführung im Bereich Federbau (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtführung im Bereich Federbau interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Hörmann arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Hörmann und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du langfristig denkst und gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei Hörmann auf dem Laufenden zu halten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtführung im Bereich Federbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hörmann KG Ichtershausen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Hörmann verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, Produkte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Organisation zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen zur Schichtführung
Überlege dir spezifische Fragen zur Schichtführung und den Herausforderungen im Bereich Federbau. Zeige, dass du die Verantwortung ernst nimmst und bereit bist, Lösungen für mögliche Probleme zu finden.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du neue Mitarbeiter anlernst und ein positives Arbeitsumfeld förderst.