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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Prüfungsmandate und führe ein dynamisches Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer führenden Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, die auf Innovation und Qualität setzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office Optionen und ein attraktives Gehaltspaket.
- Warum dieser Job: Entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld mit klaren Karriereperspektiven und flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung und ein abgeschlossenes Studium erforderlich.
- Andere Informationen: Erhalte Zugang zu modernen Technologien und regelmäßigen Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Überblick Wir suchen für unseren Mandanten einen modernen Prüfungsleiter (m/w/d), der eine langfristige Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten sucht. Über unseren Mandanten Unser Mandant ist eine führende Wirtschaftsprüfungsgesellschaft für den deutschen Mittelstand, die auf Qualität, Innovation und nachhaltige Lösungen setzt. Der Fokus liegt dabei auf dem Erfolg und der Entwicklung von Mitarbeitern. Familienfreundlich, gute Work-Life Balance, Gleitzeit mit Stundenkonto, sehr digitale und gute Home Office Möglichkeiten zeichnen unseren Mandanten aus und stehen nicht nur plakativ auf der Homepage. Aufgabenfeld Verantwortung für Prüfungsmandate: Leitung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und IFRS, inklusive Planung, Durchführung und Berichterstellung. Teamführung: Koordination und Anleitung eines Teams von Prüfungsassistenten, Mentoring und Wissenstransfer. Mandantenbetreuung: Direkte Kommunikation mit Mandanten, Präsentation von Prüfungsergebnissen und Beratung bei bilanziellen und steuerlichen Fragestellungen. Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung von Standards und regulatorischen Anforderungen während der Prüfungsprozesse. Projektmanagement: Unterstützung bei Sonderprojekten wie Due-Diligence-Prüfungen, Unternehmensbewertungen oder Prozessoptimierungen. Weiterentwicklung: Identifikation von Optimierungspotenzialen in internen Prozessen und Beitrag zur Weiterentwicklung von Prüfungsansätzen. Anforderungsprofil Berufserfahrung: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung, idealerweise bereits als Prüfungsleiter oder in einer vergleichbaren Rolle. Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Fach, idealerweise ergänzt durch ein abgeschlossenes Wirtschaftsprüferexamen (oder in Vorbereitung). Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS sowie im Umgang mit Prüfungstools (z. B. DATEV, IDEA, ACL); Kenntnisse in Steuerrecht sind von Vorteil. Soft Skills: Führungsstärke, Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Motivation: Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld und Bereitschaft, Mandanten durch nachhaltige Lösungen zu unterstützen. Sonstiges Karrierechancen: Klare Perspektiven auf eine weiterführende Position, z. B. Manager oder Partner, sowie Unterstützung bei beruflichen Weiterbildungen. Arbeitsumfeld: Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten. Teamkultur: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und regelmäßige Teamevents. Vergütung: Attraktives Gehaltspaket inklusive Bonusregelungen und Zusatzleistungen (z. B. Jobticket, betriebliche Altersvorsorge). Technologie: Zugang zu innovativen Tools und Technologien zur Unterstützung deiner täglichen Arbeit.
Prüfungsleiter (Senior Associate Audit) (m/w/d) Arbeitgeber: Hofer Experts GmbH
Kontaktperson:
Hofer Experts GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Prüfungsleiter (Senior Associate Audit) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Wirtschaftsprüfung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Wirtschaftsprüfung, insbesondere in Bezug auf HGB und IFRS. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teams geleitet oder Mentoring angeboten hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen. Überlege dir, warum du in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchtest und wie du Mandanten durch nachhaltige Lösungen unterstützen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Rolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Prüfungsleiter (Senior Associate Audit) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Prüfungsleiters.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Wirtschaftsprüfung, insbesondere in der Leitung von Prüfungsmandaten und Teamführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen zum Ausdruck bringst. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Prüfungsansätze beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar dargestellt sind, da diese für die Position wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hofer Experts GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Prüfungsfragen vor
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Standards wie HGB und IFRS vertraut bist. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in der Wirtschaftsprüfung demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle Teamführung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Anleitung und Mentoring von Prüfungsassistenten zu sprechen. Betone, wie du Wissen transferierst und dein Team motivierst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Du wirst direkt mit Mandanten kommunizieren, also übe, wie du Prüfungsergebnisse klar und verständlich präsentieren kannst.
✨Sei bereit für Fragen zur Qualitätssicherung
Erwarte Fragen zur Sicherstellung der Einhaltung von Standards und regulatorischen Anforderungen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Qualität in deinen Prüfungsprozessen gewährleistet hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um Optimierungspotenziale zu identifizieren.
