Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrete die Filialleitung und unterstütze bei täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Kundenanfragen.
- Arbeitgeber: HOFER ist einer der erfolgreichsten Lebensmitteleinzelhändler in Österreich mit über 540 Filialen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Teilzeitoptionen, kostenlose Verpflegung und umfangreiche E-Learning Module zur Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das hochwertige Produkte zu günstigen Preisen anbietet und Vielfalt schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil, Freude am Handel und Teamkoordination.
- Andere Informationen: Möglichkeit von Sabbaticals und vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen.
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Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Gewerbepark 2, 8811 Scheifling
Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche
Aufgaben, die mich erwarten
- Vertreten der Filialleitung bei deren Abwesenheit
- Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware
- Kassieren und Bewirtschaften der Regale
- Backen und Bereitstellen der Backware
- Beantworten von Kundenanfragen
Qualifikationen, die ich mitbringe
- abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil
- Begeisterung für den Handel
- Freude am Koordinieren eines Teams
- gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise
- freundlich im Umgang mit Kunden
Angebote, die mich überzeugen
- attraktive Teilzeitoptionen
- vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
- umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding
- top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team
- zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung
- kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee
- sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz
- DU-Kultur im ganzen Unternehmen
- Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals
- vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen
- Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes
attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.614,- für 24 Stunden/Woche, € 1.816,- für 27 Stunden/Woche und € 2.018,- für 30 Stunden/Woche (zzgl. € 7,00 brutto pro Stunde in der Führungsverantwortung), auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.590,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.006,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe)
Arbeitsort
8811 Scheifling, Gewerbepark 2
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HOFER, mein Arbeitgeber
HOFER bietet als einer der erfolgreichsten österreichischen Lebensmitteleinzelhändler all denen das richtige Umfeld, die loslegen möchten und sich selbst viel zutrauen. Deshalb geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für Verantwortung, in dem sich jeder einbringen kann. Gegenseitiger Ansporn und Zusammenhalt sind unser Antrieb, so kommen wir gemeinsam immer einen Schritt weiter.
Als Teil des HOFER Teams trägst du tagtäglich dazu bei, dass wir unseren Kundinnen und Kunden hochwertige Produkte zu günstigen Preisen in unseren über 540 Filialen anbieten können.
Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei HOFER ganz besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen.
Bewerbungen können nur direkt über das Bewerbungsportal angenommen werden. Detailfragen zum Job? Kontaktiere uns:
#J-18808-Ljbffr
Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Gewerbepark 2, 8811 Scheifling Arbeitgeber: HOFER KG
Kontaktperson:
HOFER KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Gewerbepark 2, 8811 Scheifling
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur von HOFER. Da wir großen Wert auf Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung legen, ist es wichtig, dass du in deinem Gespräch zeigst, wie du zu einem positiven Teamklima beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Bestandsmanagement und in der Kundenbetreuung verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, während des Vorstellungsgesprächs Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den E-Learning Modulen oder der Einarbeitung, um zu zeigen, dass du an persönlicher Weiterbildung interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Begeisterung für den Handel und deine Freude am Koordinieren eines Teams zu betonen. Diese Eigenschaften sind entscheidend für die Rolle des Filialleiterstellvertreters und können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Gewerbepark 2, 8811 Scheifling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnissen sowie einem Motivationsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Handel und deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erkläre, warum du die ideale Besetzung für die Position des Filialleiterstellvertreters bist.
Online bewerben: Reiche deine Bewerbung direkt über das Bewerbungsportal von HOFER ein. Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente hochlädst und die Angaben korrekt sind.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Falls du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, bereite dich gut vor. Informiere dich über HOFER, die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOFER KG vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über HOFER und die spezifischen Aufgaben eines Filialleiterstellvertreters. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Betone deine Erfahrungen in der Teamkoordination und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Das wird zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du Kundenanfragen erfolgreich bearbeitet hast. Zeige, dass dir der freundliche Umgang mit Kunden wichtig ist und du ihre Bedürfnisse verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.