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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrete die Filialleitung und unterstütze bei täglichen Aufgaben.
- Arbeitgeber: HOFER ist einer der erfolgreichsten Lebensmitteleinzelhändler in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Teilzeitoptionen, kostenlose Verpflegung und E-Learning zur Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Raum für Verantwortung und persönliches Wachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Begeisterung für den Handel sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Sabbaticals und vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen verfügbar.
Der richtige Weg für mich
Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Heldendankstraße 29, 6900 Bregenz
Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche
Aufgaben, die mich erwarten
- Vertreten der Filialleitung bei deren Abwesenheit
- Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware
- Kassieren und Bewirtschaften der Regale
- Backen und Bereitstellen der Backware
- Beantworten von Kundenanfragen
Qualifikationen, die ich mitbringe
- abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil
- Begeisterung für den Handel
- Freude am Koordinieren eines Teams
- gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise
- freundlich im Umgang mit Kunden
Angebote, die mich überzeugen
- attraktive Teilzeitoptionen
- vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
- umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding
- top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team
- zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung
- kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee
- sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz
- DU-Kultur im ganzen Unternehmen
- Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals
- vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen
- Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes
- Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform
Entgelt
attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.673,- für 24 Stunden/Woche, € 1.882,- für 27 Stunden/Woche und € 2.091,- für 30 Stunden/Woche (zzgl. € 7,00 brutto pro Stunde in der Führungsverantwortung), auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.684,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.100,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe)
Arbeitsort
6900 Bregenz, Heldendankstraße 29
Arbeitsbeginn
ab sofort
Online bewerben
Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.
HOFER, mein Arbeitgeber
HOFER bietet als einer der erfolgreichsten österreichischen
Lebensmitteleinzelhändler all denen das richtige Umfeld, die loslegen
möchten und sich selbst viel zutrauen. Deshalb geben wir unseren
Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für Verantwortung, in dem sich
jeder einbringen kann. Gegenseitiger Ansporn und Zusammenhalt sind unser
Antrieb, so kommen wir gemeinsam immer einen Schritt weiter.
Als Teil des HOFER Teams trägst du tagtäglich dazu bei, dass wir unseren
Kundinnen und Kunden hochwertige Produkte zu günstigen Preisen in unseren
über 540 Filialen anbieten können.
Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei HOFER ganz
besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts,
Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit
Migrationshintergrund herzlich willkommen.
Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Heldendankstraße 29, 6900 Bregenz Arbeitgeber: HOFER Kommanditgesellschaft
Kontaktperson:
HOFER Kommanditgesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Heldendankstraße 29, 6900 Bregenz
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Abläufe und Herausforderungen in der Filiale, in der du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du die täglichen Aufgaben und die Teamdynamik verstehst und bereit bist, die Filialleitung zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und Teammanagement unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position gut erfüllen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Einarbeitungsprozessen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, einen Eindruck von der Arbeitsatmosphäre bei HOFER zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Begeisterung für den Handel und deine Motivation, Teil des HOFER-Teams zu werden, klar zu kommunizieren. Ein authentisches Interesse kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Heldendankstraße 29, 6900 Bregenz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über HOFER und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, das Arbeitsumfeld und die spezifischen Anforderungen für die Position des Filialleiterstellvertreters zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Betone deine Ausbildung, Berufserfahrung im Handel und deine Fähigkeiten im Teammanagement.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich an der Arbeit bei HOFER begeistert. Gehe auf deine Begeisterung für den Handel und deine freundliche Art im Umgang mit Kunden ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung online über die HOFER-Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOFER Kommanditgesellschaft vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Aufgaben
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Filialleiterstellvertreters. Überlege dir, wie du die Filialleitung unterstützen kannst und welche Erfahrungen du in den Bereichen Bestandsmanagement und Kundenservice hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position viel Teamkoordination erfordert, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Führung zeigen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Freude daran hast, andere zu unterstützen.
✨Kundenorientierung hervorheben
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundenbetreuung zu beantworten. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanfragen reagiert hast und wie du sicherstellst, dass die Kunden zufrieden sind.
✨Ehrliche Begeisterung zeigen
Zeige deine Begeisterung für den Handel und die Arbeit im Einzelhandel. Erkläre, warum du gerne in diesem Bereich arbeitest und was dich an der Position des Filialleiterstellvertreters besonders reizt.
