Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für die Region München Süd

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für die Region München Süd

München Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden kompetent und entwickle das Vertriebsgebiet weiter.
  • Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenevents, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfalt und Offenheit sind uns wichtig – alle Bewerbungen sind willkommen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte aktiv den Vertrieb.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung im Außendienst, hohe Kundenorientierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Vertrieb mit Herz und Verstand – das ist unser Team! In einer familiären Atmosphäre, geprägt von Vertrauen und Teamspirit, suchen wir Sie als Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für die Region München Süd. Werden Sie Teil eines starken Teams, das Kunden begeistert und gemeinsam erfolgreich ist.

Ihre Aufgaben

  • Kompetente Beratung unserer Kunden in allen technischen und kaufmännischen Fragen rund um unser Produktsortiment – Sie sind der persönliche Ansprechpartner (m/w/d) vor Ort.
  • Ausbau und Weiterentwicklung des bestehenden Vertriebsgebiets, Pflege und Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Neukundenakquise.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Innenvertrieb sowie unseren Anwendungs- und Messtechnikern (m/w/d), um Kunden optimal zu betreuen.
  • Aktive Marktbeobachtung und Analyse von Produkten und Vertriebssystemen – Sie leiten daraus gezielte Maßnahmen für Ihre Vertriebsstrategie ab.
  • Eigenständige und effiziente Planung Ihrer Kundenbesuche sowie verantwortungsbewusstes Reporting im CRM-System.

Ihre Kompetenzen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d)) oder Erfahrung als Zerspanungsspezialist (m/w/d) – kombiniert mit solidem kaufmännischem Verständnis.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Außendienst, idealerweise im Werkzeugbereich, sowie gute Kontakte zu Industrie- und Handwerkskunden.
  • Ausgeprägte Kundenorientierung mit dem Talent, Kundenbedürfnisse zu erkennen, passende Lösungen zu bieten und langfristige Beziehungen aufzubauen.
  • Hohe Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten in Verhandlung und Verkauf.
  • Wohnsitz idealerweise im Vertriebsgebiet.

Ihre Benefits

  • Attraktives Gehaltspaket.
  • Firmenevents.
  • Kostenlosen Werkzeugbezug/Mitarbeiterrabatt auf den gesamten Hoffmann-Katalog.
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung.
  • Infrastruktur Zulage für mobiles Arbeiten und Bereitstellung der notwendigen Technik.
  • Orange Social Days zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation.
  • Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d).
  • EGYM Wellpass-Mitgliedschaft oder monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt.
  • Onboarding-App verbunden mit intensiver Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie.
  • Für Tage vor Ort steht ein kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü aus regionalen, biologischen Produkten sowie Kaffee, Wasser und Obst zur Verfügung.

Ihr Weg zu uns

Wir möchten Sie herzlich dazu ermutigen, sich für die ausgeschriebene Position zu bewerben, selbst wenn Sie nicht alle der oben beschriebenen Qualifikationen vorweisen können. Uns ist in erster Linie wichtig, dass Sie Freude an der Arbeit empfinden und den Wunsch verspüren, etwas zu bewegen. Bei unserer Auswahl legen wir großen Wert auf Vielfalt und Offenheit. Daher heißen wir alle Bewerbungen herzlich willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Beeinträchtigungen, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontakt

Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit unter recruiting@hoffmann-group.com oder +49 89 8391-9000 zur Verfügung.

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für die Region München Süd Arbeitgeber: Hoffmann GmbH

Die Hoffmann Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region München Süd eine familiäre Arbeitsatmosphäre und ein starkes Team bietet. Mit attraktiven Benefits wie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem kostenlosen Betriebsrestaurant fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Teamgeist und Kundenorientierung großgeschrieben werden.

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Kontaktdaten:

Hoffmann GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für die Region München Süd erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast – das beeindruckt!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, und es ist der beste Weg, um direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du Teil unseres Teams werden möchtest!

Tipp Nummer 4

Bleib authentisch! Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Motivation, etwas zu bewegen. Das kommt bei uns gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für die Region München Süd mit Bravour zu bestehen

Technische Ausbildung
Kaufmännisches Verständnis
Berufserfahrung im technischen Außendienst
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick
Neukundenakquise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) brennst.

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Erfahrungen, die du im technischen Außendienst gesammelt hast, und wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das macht deine Bewerbung viel greifbarer!

Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was reizt dich an der Arbeit bei uns? Deine Begeisterung für den Vertrieb und unsere Produkte sollte klar rüberkommen – das ist uns wichtig!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoffmann GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Produkte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und verstehe die Unternehmenswerte. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Position als Gebietsverkaufsleiter viel mit Kundenkontakt und Verkaufsstrategien zu tun hat, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut oder erfolgreich neue Kunden akquiriert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.

Fragen stellen

Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst! Überlege dir im Voraus, was du über das Team, die Unternehmenskultur oder die Herausforderungen in der Region München Süd wissen möchtest. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Entscheidung.

Selbstbewusst auftreten

Ein sicheres Auftreten ist entscheidend, besonders in einer Vertriebsposition. Übe deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du motiviert und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das wird nicht nur deine Chancen erhöhen, sondern auch einen positiven Eindruck hinterlassen.