Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Region Hessen/ Unterfranken
Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Region Hessen/ Unterfranken

Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Region Hessen/ Unterfranken

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Hoffmann Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden mit innovativer Messtechnik und entwickle maßgeschneiderte Lösungen.
  • Arbeitgeber: Hoffmann Group, Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenevents, mobiles Arbeiten und umfassende Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Markterfolg in einem dynamischen Team mit hoher Eigenverantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Affinität zur Technik.
  • Andere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen – wir schätzen Offenheit und Engagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Begeistern Sie Kunden mit innovativer Mess- und Drehmomenttechnik und entwickeln Sie Lösungen, die echten Mehrwert schaffen. Bei uns verbinden Sie Technik, Beratung und Vertrieb in einer abwechslungsreichen Außendiensttätigkeit mit hoher Eigenverantwortung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns den Markterfolg.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Messtechniker (m/w/d) in der Region Hessen/ Unterfranken.

Responsibilities
  • Betreuung und Beratung von Kunden in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam sowie Verkauf passender Lösungen
  • Neukundenakquise inkl. technischer Beratung, Projektbetreuung, Produkt- und Lösungsvorführungen sowie Angebotserstellung bis zum Auftragsabschluss
  • Durchführung von Kundenseminaren, Messebetreuung und professionellen Lösungspräsentationen
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, CRM-gestütztes Reporting sowie Ableitung von Maßnahmen zur Steigerung des Vertriebserfolgs
  • Aufbau und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie Lösung messtechnischer Kundenanforderungen und Unterstützung von Qualitätssicherung und Fertigung
Qualifications
  • Kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität oder technische Ausbildung mit fundiertem kaufmännischen Know-how
  • Erfolgsorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, offene und direkte Kommunikation
  • Souveränes Auftreten, hohe fachliche Kompetenz, ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Teams, Power BI und gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
  • Gültiger Pkw-Führerschein, hohe Reisebereitschaft sowie Wohnsitz im Vertriebsgebiet Hessen/Unterfranken oder entsprechende regionale Flexibilität
Benefits
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Firmenevents
  • Kostenlosen Werkzeugbezug/Mitarbeiterrabatt auf den gesamten Hoffmann-Katalog
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
  • Infrastruktur Zulage für mobiles Arbeiten und Bereitstellung der notwendigen Technik
  • "Orange Social Days“ zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation
  • Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d)
  • EGYM Wellpass-Mitgliedschaft oder monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt
  • Onboarding-App verbunden mit intensiver Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie
  • Für Tage vor Ort steht ein kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü aus regionalen, biologischen Produkten sowie Kaffee, Wasser und Obst zur Verfügung

Wir möchten Sie herzlich dazu ermutigen, sich für die ausgeschriebene Position zu bewerben, selbst wenn Sie nicht alle der oben beschriebenen Qualifikationen vorweisen können. Uns ist in erster Linie wichtig, dass Sie Freude an der Arbeit empfinden und den Wunsch verspüren, etwas zu bewegen. Bei unserer Auswahl legen wir großen Wert auf Vielfalt und Offenheit. Daher heißen wir alle Bewerbungen herzlich willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Beeinträchtigungen, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung. Wollen Sie nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess schauen Sie gerne auf unserer Karriereseite vorbei.

Hoffmann GmbH Qualitätswerkzeuge, Human Resources, Julia Bartl, Haberlandstraße 55, 81241, München.

Mehr als 4.000 hoch motivierte MitarbeiterInnen in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge, Betriebseinrichtungen und Persönliche Schutzausrüstung.

Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Region Hessen/ Unterfranken Arbeitgeber: Hoffmann Group

Die Hoffmann GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Hessen/Unterfranken eine abwechslungsreiche Außendiensttätigkeit mit hoher Eigenverantwortung bietet. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch den Teamgeist. Zudem profitieren Mitarbeiter von zahlreichen Zusatzleistungen wie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und einem kostenlosen Betriebsrestaurant, was die Work-Life-Balance erheblich verbessert.
Hoffmann Group

Kontaktperson:

Hoffmann Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Region Hessen/ Unterfranken

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Messen oder Veranstaltungen in deiner Region und sprich direkt mit den Leuten vor Ort.

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Verbinde dich mit anderen Fachleuten in deinem Bereich über LinkedIn oder lokale Gruppen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb und in der Kundenbetreuung parat hast. Zeige, wie du echten Mehrwert schaffen kannst!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen über die Stelle. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Region Hessen/ Unterfranken

Technische Affinität
Kundenberatung
Vertriebskompetenz
Neukundenakquise
Projektbetreuung
Produktpräsentation
Marktbeobachtung
CRM-gestütztes Reporting
Kundenbeziehungsmanagement
Qualitätssicherung
MS Teams
Power BI
Microsoft Office
Selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Messtechnik. Das macht einen echten Unterschied!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es konkret!: Erzähle uns von konkreten Erfahrungen, die du in der Kundenberatung oder im Vertrieb gemacht hast. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welchen Mehrwert du geschaffen hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoffmann Group vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die neuesten Entwicklungen in der Mess- und Drehmomenttechnik kennst. Informiere dich über aktuelle Produkte und Lösungen, die das Unternehmen anbietet, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.

Kundenorientierung zeigen

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden erfolgreich beraten hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.

Vertriebskompetenz betonen

Hebe deine Erfahrungen in der Neukundenakquise und im Vertrieb hervor. Bereite dich darauf vor, konkrete Erfolge zu nennen, die du erzielt hast, und wie du zur Steigerung des Vertriebserfolgs beigetragen hast.

Teamarbeit und Kommunikation

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Vertriebsteams zu sprechen. Betone, wie wichtig dir offene Kommunikation ist und wie du dazu beiträgst, ein positives Teamumfeld zu schaffen.

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