Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Regionen Thüringen und Sachsen
Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Regionen Thüringen und Sachsen

Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Regionen Thüringen und Sachsen

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Hoffmann Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden vor Ort und optimiere Produktionsprozesse für höchste Qualität.
  • Arbeitgeber: Hoffmann Group, Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Dienstfahrzeug, Weiterbildung und kostenlose Verpflegung.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Messtechnik erforderlich.
  • Andere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen – wir schätzen Vielfalt!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Sie brennen für Technik und Qualität? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Als Messtechniker (m/w/d) für die Regionen Thüringen und Sachsen beraten Sie unsere Kunden kompetent vor Ort, optimieren Prozesse und sorgen mit Ihrem Know‑how in der Messtechnik für höchste Produkt‑ und Prozessqualität.

Mit Ihrem technischen Hintergrund und Ihrer Erfahrung im Umgang mit modernen Messsystemen, Kalibrierung und relevanten Normen übernehmen Sie Verantwortung – von der Analyse bis zur erfolgreichen Umsetzung von Lösungen. Dabei verbinden Sie technisches Verständnis mit Beratungs‑ und Vertriebsgeschick.

Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Außendienst, spannende Projekte, innovative (auch digitale) Lösungen und ein interdisziplinäres Team, das gemeinsam Erfolge gestaltet. Gestalten Sie Präzision – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben
  • Technische Beratung und Prozessoptimierung beim Kunden vor Ort zur nachhaltigen Verbesserung von Produktions‑ und Qualitätsabläufen.
  • Analyse und Weiterentwicklung von Qualitätsprozessen zur Sicherstellung und Optimierung der Produkt‑ und Prozessqualität.
  • Ganzheitliche Projektbegleitung von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung in enger Abstimmung mit dem Kunden.
  • Strukturierte Kunden‑ und Gebietsbetreuung mit Fokus auf Potenzialeausschöpfung, Umsatzsteigerung und nachhaltige Kundenzufriedenheit.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie Mitwirkung bei Kundenveranstaltungen und Messen zur Stärkung der Marktposition und Kundenbindung.
Ihre Kompetenzen
  • Abgeschlossene technische, kaufmännische oder naturwissenschaftliche Ausbildung (z. B. Industrie‑ oder Werkzeugmechaniker), idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker, Meister oder zur Qualitätsfachkraft.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Messtechnik, insbesondere mit physikalischen Messgrößen wie Länge, Oberfläche, Temperatur, Form‑ und Lageprüfung, Werkstoffprüfung sowie optischen Messsystemen.
  • Praxis im Außendienst oder technischen Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Messtechnik, Prozess‑ und Produktlösungsberatung – idealerweise ergänzt durch Kenntnisse digitaler Lösungen und SaaS‑Anwendungen.
  • Sicherer Umgang mit relevanten Normen und Standards (z. B. ISO‑, DIN‑ oder VDA‑Normen) im Kontext von Kalibrierung und Prüfmittelüberwachung sowie fundierte Kenntnisse in Drehmomenttechnik und zugehörigen Services.
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Beratungs‑ und Vertriebskompetenz, Teamfähigkeit sowie gute IT‑Kenntnisse (MS Office, CRM‑Systeme, Mess‑ und Prüfmittelsoftware, Datenanalyse).
Ihre Benefits
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Firmenevents
  • Kostenlosen Werkzeugbezug/Mitarbeiterrabatt auf den gesamten Hoffmann‑Katalog
  • Dienstfahrzeug inklusive Tankkarte - auch zur privaten Nutzung
  • Infrastruktur Zulage für mobiles Arbeiten und Bereitstellung der notwendigen Technik
  • "Orange Social Days" zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation
  • Fahrradleasing‑Modell für Mitarbeiter (m/w/d)
  • EGYM Wellpass‑Mitgliedschaft oder monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt
  • Intensive Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie
  • Für Tage vor Ort steht ein kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü aus regionalen, biologischen Produkten sowie Kaffee, Wasser und Obst zur Verfügung
Ihr Weg zu uns

Wir möchten Sie herzlich dazu ermutigen, sich für die ausgeschriebene Position zu bewerben, selbst wenn Sie nicht alle der oben beschriebenen Qualifikationen vorweisen können. Uns ist in erster Linie wichtig, dass Sie Freude an der Arbeit empfinden und den Wunsch verspüren, etwas zu bewegen. Bei unserer Auswahl legen wir großen Wert auf Vielfalt und Offenheit. Daher heißen wir alle Bewerbungen herzlich willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Beeinträchtigungen, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontakt

Finden Sie sich hier wieder? Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung. Wollen Sie nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess schauen Sie gerne auf unserer Karriereseite vorbei.

Wer wir sind

Mehr als 4.000 hoch motivierte MitarbeiterInnen in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge, Betriebseinrichtungen und Persönliche Schutzausrüstung. Unser gesundes Wachstum spiegelt sich unter anderem im weltweiten Jahresumsatz von mehr als 1,4 Mrd. Euro Umsatz in 2025 wider. Als Teil der börsennotierten SFS AG bieten wir eine Arbeitsumgebung, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist und in der sich Leistung und Engagement lohnen. Wir fördern Eigeninitiative, Kreativität und eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Handeln.

Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Regionen Thüringen und Sachsen Arbeitgeber: Hoffmann Group

Die Hoffmann Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in den Regionen Thüringen und Sachsen ein attraktives Gehaltspaket, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und eine unterstützende Arbeitskultur bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten einzigartige Vorteile wie ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung und ein kostenfreies Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das Präzision und Qualität in der Messtechnik lebt!
Hoffmann Group

Kontaktperson:

Hoffmann Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Regionen Thüringen und Sachsen

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Messtechniker (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Besuche Messen oder Veranstaltungen, die mit Messtechnik zu tun haben. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Messtechnik und über das Unternehmen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Branche.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Messtechniker (m/w/d) im Außendienst für die Regionen Thüringen und Sachsen

Technische Beratung
Prozessoptimierung
Qualitätsprozesse Analyse
Projektmanagement
Kundenbetreuung
Vertriebskompetenz
Messtechnik Erfahrung
Kenntnisse in physikalischen Messgrößen
Umgang mit relevanten Normen (ISO, DIN, VDA)
Drehmomenttechnik
Selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit
IT-Kenntnisse (MS Office, CRM-Systeme, Mess- und Prüfmittelsoftware)
Datenanalyse
Kenntnisse digitaler Lösungen und SaaS-Anwendungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du für die Position als Messtechniker brennst!

Technisches Know-how betonen: Da du in der Messtechnik tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar darstellst. Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Expertise unterstreichen.

Anpassung an die Stelle: Jede Bewerbung sollte auf die jeweilige Stelle zugeschnitten sein. Achte darauf, dass du die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst. Das zeigt uns, dass du die Details verstanden hast!

Bewerbung über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Karriereseite. So können wir deinen Prozess schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoffmann Group vorbereitest

Technisches Know-how auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Messtechnik und relevanten Normen wie ISO oder DIN gut im Kopf hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du mit modernen Messsystemen vertraut bist.

Kundenorientierung betonen

Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Beratungs- und Vertriebskompetenz unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Prozesse optimiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Projekte und Erfolge präsentieren

Bereite eine kurze Übersicht über Projekte vor, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die mit Prozessoptimierung und Qualitätsverbesserung zu tun hatten. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Lösungen implementiert hast, um die Produktqualität zu steigern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Außendienst oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Marktposition zu stärken.

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