Fachberater Betriebseinrichtungen (m/w/d) - Innendienst

Fachberater Betriebseinrichtungen (m/w/d) - Innendienst

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte moderne Arbeitsumgebungen und entwickle individuelle Lösungen für unsere Kunden.
  • Unternehmen: Hoffmann Group, Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge und Betriebseinrichtungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Home-Office und kostenlose Verpflegung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein offenes, inklusives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Arbeitswelt.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als Fachberater für Betriebseinrichtungen (m/w/d) gestalten Sie moderne und effiziente Arbeitsumgebungen für unsere Kunden. Mit Ihrem technischen Know-how und Ihrer Beratungskompetenz entwickeln Sie individuelle Lösungen, die Prozesse optimieren und Mehrwert schaffen. Sie begleiten Projekte von der ersten Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung und sind dabei zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen Fachbereichen. Durch Ihre Expertise tragen Sie maßgeblich zur Kundenzufriedenheit und zum nachhaltigen Geschäftserfolg bei. Werden Sie Teil eines Teams, das Innovation, Serviceorientierung und Qualität in den Mittelpunkt stellt.

Ihre Aufgaben

  • Technische Beratung unserer Kunden im Innenvertrieb rund um Betriebseinrichtungen sowie Ausarbeitung individueller Projektlösungen.
  • Erstellung von Angeboten, Bearbeitung von Kundenaufträgen und Anfertigung von CAD-Zeichnungen.
  • Planung und Visualisierung von eForm-Hartschaumeinlagen sowie weiteren maßgeschneiderten Betriebseinrichtungslösungen.
  • Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden während der gesamten Projektabwicklung inklusive Koordination aller relevanten Schnittstellen.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst zur erfolgreichen Umsetzung und Nachverfolgung von Kundenprojekten.

Ihre Kompetenzen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung mit kaufmännischer Affinität oder kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem technischem Verständnis.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit technischem Beratungsfokus.
  • Ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen sowie Erfahrung im Umgang mit CAD-Programmen (z. B. pCon).
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Benefits

  • Attraktives Gehaltspaket
  • 30 Urlaubstage
  • Deutschlandweite Home-Working Möglichkeit mit max. 10 Tagen im Monat
  • Mobiles Arbeiten im EU/EWR-Ausland & CH mit max. 20 Tagen im Kalenderjahr
  • Kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü aus regionalen, biologischen Produkten - vegetarische Alternative vorhanden
  • Kaffee und Getränke zur freien Verfügung
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Kostenlosen Werkzeugbezug/Mitarbeiterrabatt auf den gesamten Hoffmann-Katalog
  • "Orange Social Days" zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation
  • Möglichkeit zum kostenlosen Parken
  • Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d)
  • EGYM Wellpass-Mitgliedschaft oder monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt
  • Intensive Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie
  • Firmenevents

Wir möchten Sie herzlich dazu ermutigen, sich für die ausgeschriebene Position zu bewerben, selbst wenn Sie nicht alle der oben beschriebenen Qualifikationen vorweisen können. Uns ist in erster Linie wichtig, dass Sie Freude an der Arbeit empfinden und den Wunsch verspüren, etwas zu bewegen. Bei unserer Auswahl legen wir großen Wert auf Vielfalt und Offenheit. Daher heißen wir alle Bewerbungen herzlich willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Beeinträchtigungen, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Finden Sie sich hier wieder? Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung. Wollen Sie nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess schauen Sie gerne auf unserer Karriereseite vorbei.

Hoffmann GmbH Qualitätswerkzeuge, Human Resources, Vanessa Smolka, Haberlandstraße 55, 81241, München, Nürnberg, Internet: www.hoffmann-group.com

Mehr als 4.000 hoch motivierte MitarbeiterInnen in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge, Betriebseinrichtungen und Persönliche Schutzausrüstung. Unser gesundes Wachstum spiegelt sich unter anderem im weltweiten Jahresumsatz von mehr als 1,4 Mrd. Euro Umsatz in 2025 wider. Als Teil der börsennotierten SFS AG bieten wir eine Arbeitsumgebung, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist und in der sich Leistung und Engagement lohnen. Wir fördern Eigeninitiative, Kreativität und eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Handeln.

Fachberater Betriebseinrichtungen (m/w/d) - Innendienst Arbeitgeber: Hoffmann SE

Hoffmann SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im östlichen Ruhrgebiet nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und zahlreiche Benefits wie Dienstwagen zur privaten Nutzung und Fahrradleasing bietet, sondern auch eine offene und vielfältige Unternehmenskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch umfassende Schulungen und ein Patenprogramm sowie einem kostenfreien Betriebsrestaurant, das regionale Produkte anbietet, schaffen wir ein Umfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Entfaltung Hand in Hand gehen.

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Kontaktdaten:

Hoffmann SE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachberater Betriebseinrichtungen (m/w/d) - Innendienst erhalten könntest

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von Hoffmann SE zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachberater Betriebseinrichtungen (m/w/d) - Innendienst mit Bravour zu bestehen

Technische Beratung
Projektmanagement
CAD-Zeichnungen
Räumliches Vorstellungsvermögen
Kundenorientierung
Serviceorientierung
MS Office Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Hoffmann SE bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoffmann SE vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.