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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung fĂĽr die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Optimierung von HR-Prozessen.
- Arbeitgeber: Hoffmann SE, Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte innovative HR-Projekte mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Payroll‑Team stellt sicher, dass die Lohn‑ und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeitenden jederzeit korrekt, termingerecht und zuverlässig erfolgt. Als Payroll Expert (m/w/d) an unserem Standort Nürnberg sind Sie zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte und HR‑KollegInnen und verstehen sich als serviceorientierte Schnittstelle innerhalb des Unternehmens. In einem kollegialen Umfeld mit starkem Teamgeist tragen Sie aktiv zur Weiterentwicklung unserer Payroll‑ und HR‑Prozesse bei.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn‑ und Gehaltsabrechnung
- Zentrale Ansprechperson fĂĽr lohnsteuerliche Fragestellungen, Sozialversicherung, AuĂźenprĂĽfungen sowie interne und externe Stellen
- Prüfung und Sicherstellung aller lohnsteuer‑ und sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalte inkl. Reisekostenabrechnungen
- Koordination abrechnungsrelevanter Themen bei Entsendungen (z. B. A1‑Bescheinigungen)
- Optimierung von Payroll‑Prozessen sowie Mitarbeit an innovativen, teamübergreifenden HR‑Projekten
Ihre Kompetenzen
- Kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Zusatzqualifikation (z. B. Steuerfachangestellter / Steuerfachwirtin)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung oder einer vergleichbaren Funktion
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer‑, Arbeits‑ und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung im Umgang mit Personalabrechnungs‑ und Zeiterfassungssystemen sowie sichere MS‑Office‑Kenntnisse (insb. Excel)
- Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse sowie eine strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise
Ihre Benefits
- Attraktives Gehaltspaket
- 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten
- Deutschlandweite Home-Working Möglichkeit mit max. 10 Tagen im Monat
- Mobiles Arbeiten im EU/EWR-Ausland & CH mit max. 20 Tagen im Kalenderjahr
- Kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü aus regionalen, biologischen Produkten – vegetarische Alternative vorhanden
- Kaffee und Getränke zur freien Verfügung
- Fahrtkostenzuschuss
- Kostenlosen Werkzeugbezug/Mitarbeiterrabatt auf den gesamten Hoffmann-Katalog
- "Orange Social Days“ zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation
- Möglichkeit zum kostenlosen Parken
- Fahrradleasing-Modell fĂĽr Mitarbeiter (m/w/d)
- EGYM Wellpass-Mitgliedschaft oder monatlicher Zuschuss fĂĽr den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt
- Intensive Einarbeitung mit bereichsĂĽbergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie
- Firmenevents
Wir möchten Sie herzlich dazu ermutigen, sich für die ausgeschriebene Position zu bewerben, selbst wenn Sie nicht alle der oben beschriebenen Qualifikationen vorweisen können. Uns ist in erster Linie wichtig, dass Sie Freude an der Arbeit empfinden und den Wunsch verspüren, etwas zu bewegen. Bei unserer Auswahl legen wir großen Wert auf Vielfalt und Offenheit. Daher heißen wir alle Bewerbungen herzlich willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Beeinträchtigungen, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung. Wollen Sie nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess schauen Sie gerne auf unserer Karriereseite vorbei.
Hoffmann SE, Human Resources, Martina Buitkamp, PoststraĂźe 15, 90471, NĂĽrnberg, Internet: www.hoffmann-group.com
Stellenangebot Lohn- & Gehaltsbuchhaltung - Payroll Expert (m/w/d) bei Hoffmann SE Arbeitgeber: Hoffmann SE
Kontaktperson:
Hoffmann SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot Lohn- & Gehaltsbuchhaltung - Payroll Expert (m/w/d) bei Hoffmann SE
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Weiterentwicklung der Payroll-Prozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Karriereseite, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft fĂĽr die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung und wie du das Team unterstĂĽtzen kannst. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot Lohn- & Gehaltsbuchhaltung - Payroll Expert (m/w/d) bei Hoffmann SE
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten, dass du in deiner Bewerbung authentisch bist. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Payroll-Teams zu werden. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest – genau wie wir es im Payroll-Team tun.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoffmann SE vorbereitest
✨Verstehe die Payroll-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen Payroll-Prozessen und -Systemen vertraut, die bei Hoffmann SE verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, diese aktiv zu optimieren.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte Fragen zu lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Themen. Bereite dir Antworten auf häufige Fragen vor und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung ein, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da du als zentrale Ansprechperson fungierst, ist es wichtig, deine serviceorientierte Denkweise zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mitarbeitenden und Führungskräften kommuniziert hast und teile diese Erfahrungen im Interview.
✨Sei offen für Weiterentwicklung
Hoffmann SE legt Wert auf die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter. Sprich darüber, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast und welche neuen Fähigkeiten du erlernen möchtest, um zur Optimierung der Payroll- und HR-Prozesse beizutragen.