Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Stahlbau und übernehme die Verantwortung für Kosten und Budgets.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Industrie.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und baue deine Karriere in einem dynamischen Umfeld aus.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung in der Projektleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir sind ein modernes, seit über 50 Jahren erfolgreiches, mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen und sehen uns als Dienstleister der Industrie. Von der Planung über die Fertigung bis hin zur Montage liegt unser Tätigkeitsfeld u. a. in den Bereichen Stahl-, Anlagen- und Maschinenbau, Fördertechnik sowie Großrohrleitungsbau. Möglich machen dies unsere rund 1.300 qualifizierten und motivierten Mitarbeiter.
Um unsere Marktanteile weiter auszubauen, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in unserem Stammwerk in Hamm einen Projektleiter im Stahl- und Industriebau (m/w/d).
Aufgaben- eigenständige Planung, Leitung und Steuerung von Projekten im Stahlbau inklusive Kosten- und Budgetverantwortung
- Ansprechpartner für unsere Kunden und Aufbau bzw. Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit
- Akquisition von Neukunden und Projekten inklusive technische und kaufmännische Angebotserstellung bis hin zur Führung von Vertragsverhandlungen
- abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Vertiefungsrichtung: konstruktiver Ingenieurbau)
- Berufserfahrung im Bereich der Projektleitung bzw. Auftragsabwicklung von Stahlbauprojekten erforderlich
- verhandlungsstarkes Auftreten sowie eine hohe Kundenorientierung
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Hands-on-Mentalität und ein hohes Maß an Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert
- gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
- überdurchschnittliche Bezahlung sowie eine transparente Vergütungsstruktur (Hoffmeier Tarifordnung - Ho T)
- 13. Gehalt
- 30 Tage Urlaub
- flexible Arbeitszeiten
- Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge
- „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“: Prämie für die erfolgreiche Vermittlung neuer Kollegen
- vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften
- regelmäßige Mitarbeiterevents
- Dienstrad
- kostenlose Getränke
- Leasing von elektronischen Geräten (z.B. Handy, Laptop, Tablet)
- kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände
- Arbeit mit moderner Ausstattung und Technik
- gezielte Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten
Wir legen Wert auf einen fairen Bewerbungsprozess und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aller Interessent*innen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Projektleiter im Stahl- und Industriebau (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: HOFFMEIER Industrieanlagen GmbH + Co. KG
Als modernes, familiengeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung im Stahl- und Industriebau bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur eine überdurchschnittliche Bezahlung und flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. In unserem Stammwerk in Hamm profitieren Sie von gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßigen Mitarbeiterevents und einer transparenten Vergütungsstruktur, die Ihre Leistung wertschätzt und fördert.
Kontaktdaten:
HOFFMEIER Industrieanlagen GmbH + Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter im Stahl- und Industriebau (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektleiter im Stahl- und Industriebau interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Unternehmen arbeitet oder dort gearbeitet hat – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter im Stahl- und Industriebau (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Stelle als Projektleiter im Stahl- und Industriebau reizt.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Projektleitung und Stahlbau hervor. Zeig uns, welche Projekte du geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOFFMEIER Industrieanlagen GmbH + Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und langfristigen Beziehungen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Kosten- und Budgetverantwortung übernommen hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Verhandlungsstärke betreffen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
