Hoffnungszeichen | Sign of Hope ist eine christlich motivierte Organisation für Menschenrechte, humanitäre Hilfe und Entwicklungszusammenarbeit. Hoffnungszeichen engagiert sich von Konstanz und Berlin aus weltweit für bedrängte und ausgebeutete Menschen.Derzeit beschäftigen wir in unserer Organisation etwa 35 MitarbeiterInnen verschiedener Altersgruppen in Voll- oder Teilzeit an den Standorten Konstanz und Berlin. Zur Verstärkung unseres Teams im Referat Sozialmarketing und Kommunikation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als: Referent*in Direktmarketing und Database-Fundraising (m/w/d) Du entwickelst für das Referat Sozialmarketing und Kommunikation Direktmarketing-Maßnahmen im Fundraising. Dienstort: Konstanz - Präsenz am Arbeitsort wird vorausgesetzt Pensum: 30- bis 40-Stunden-Woche Mobiles Arbeiten: Hybrides Arbeiten sowie ein Kontingent an Homeoffice-Tagen Planung, Umsetzung, Auswertung und Optimierung von 13 bis 16 analogen Mailings pro Jahr (u.a. 11 bis 14 Spendenmailings sowie analoge Mailings zu anderen Anlässen) in Zusammenarbeit mit Agentur-Dienstleistern bei der Produktion und Abwicklung Dabei Einrichtung und Durchführung von Selektionen auf RFM-Basis in unserer Sextant-Spenderdatenbank sowie zukünftig auf AI-Basis Weiterentwicklung von Prozessen und Workflows, insbesondere im AI-Kontext Verantwortung für die kaufmännische Abwicklung aller Maßnahmen im Zuständigkeitsbereich: Budgetverantwortung gemäß Spenden-KPIs und bezgl. Produktionsbudget, regelkonforme Beschaffung unter Einhaltung aller Compliance- Anforderungen, Erstellung von Reports Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der selbstständigen, vollumfänglichen Abwicklung von analogen Mailings im Fundraising-Bereich Datenbank-Expertise in der Selektion von Spendern sowohl auf RFM-Basis als auch auf AI-Basis Ausgeprägtes redaktionelles Gespür für Fundraising-Mailings sowohl in Wort als auch bezgl. Bild Aufgabenbezogene Erfahrung mit Agentur-Dienstleistern in der Fundraising-Branche Bereitschaft und Fähigkeit der crossmedialen Anreicherung von analogen Mailings Eigene Produktionskompetenz in einschlägigen Tools (Photoshop, InDesign, Adobe Premiere) Bereitschaft, neue Wege zu suchen und zu beschreiten, insbesondere im Crossmarketing bezgl. Digital Marketing, E-Mail-Marketing, Marketing Automation Wir tun alles, um Kinder bei unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Daher setzen wir die Handlungsbereitschaft nach unseren Safeguarding-Standards voraus und verlangen bei Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Sinn und Gestaltungsspielraum Ein kollegiales, wertebasiertes Team mit flachen Hierarchien Eine strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit auf interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) Faires NGO-Gehalt inkl. 13. Monatsgehalt Firmenfitness mit Hansefit Eine Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum und Entwicklungsmöglichkeiten Arbeiten in Konstanz am Bodensee mit sehr guter ÖPNV-Anbindung Möglichkeit zu Reisen in Projektländer Was uns wichtig ist: Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Menschen mit Schwerbehinderung nach Maßgabe des § 2 des Sozialgesetzbuches IX bevorzugt berücksichtigt. Und jetzt? Bewirb Dich! Wenn Du uns mit Deinen Fähigkeiten unterstützen möchtest, dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung über den "Ich bin interessiert" Button. Bitte sende uns über unser Bewerbungsportal ( folgende Unterlagen: Anschreiben (inkl. Deiner Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und wie Du auf uns aufmerksam geworden bist) Lebenslauf Zeugnisse Arbeitsproben in Form analoger Mailings Da der christliche Glaube Motivation unserer Tätigkeit ist, interessiert uns, welche Rolle christliche Werte in Deinem Alltag spielen. Teile uns das gerne in Deinem Anschreiben mit. Bewerbungsfrist: 31. August 2026 Wir behalten uns ein erstes Gespräch vor Ablauf der Frist vor. Noch Fragen? Dann hilft Dir gerne Erdenezaya Schmid unter Tel. oder weiter.
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Hoffnungszeichen | Sign of Hope e.V. Recruiting-Team
