Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein dynamisches Innendienst-Team und optimiere kaufmännische Prozesse.
- Unternehmen: Hofmann Catering-Service, führend in der Verpflegung mit frischen Menüs.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, kostenlose Mittagsverpflegung und Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen in einem familiären Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verpflegung und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännisches Studium und Führungserfahrung im Innendienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Innendienstleitung (m/w/d) Hofmann Catering-Service Gmb H
Wir sind einer der führenden Anbieter für tiefkühlfrische Menüs und Verpflegungssysteme in Deutschland.
Seit über 60 Jahren entstehen unsere Gerichte mit Erfahrung und Leidenschaft in unserer Manufaktur – ohne Geschmacksverstärker und künstliche Zusatzstoffe, mit sorgfältig ausgewählten Zutaten aus der Region.
Ob für Gemeinschaftsverpflegung oder
Privathaushalte: Wir bieten zuverlässige, planbare und innovative Verpflegungslösungen.
Unser sehr erfolgreiches Tochterunternehmen - HOFMANN CATERING-SERVICE - bewirtschaftet bereits seit 1989 deutschlandweit Betriebsrestaurants und soziale Einrichtungen und sucht zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitraum genau DICH als
- Innendienstleitung (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche)
- Diese Aufgaben erwarten Dich
- fachliche und disziplinarische Führung des operativen Innendienst-Teams am Standort Boxberg und Sicherstellung eines reibungslosen und wirtschaftlichen Ablaufs der dort anfallenden, kaufmännischen Prozesse
- Planung und Steuerung des Personaleinsatzes (Urlaub, Vertretung, Aufgabenpriorisierung etc.)
- Führung, Entwicklung und Motivation des Innendienst-Teams
- kontinuierliche Überprüfung, Optimierung und Weiterentwicklung der Unternehmensstandards, Prozesse, Programme, sowie der Bestell- und Abrechnungssysteme
- Rechnungsprüfung und Rechnungsfreigaben
- enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, dem Außendienst, den internen Schnittstellen und externen Partnern
- Erstellen und Verwalten von Vertragsergänzungen bei Bestandskunden
- Ansprechpartner für Lieferanten und Dienstleister, Verwalten von Sortiments-, Preislisten und Verträgen
- Aktualisierung der Stammdaten
- operative Mitarbeit bei Bedarf (z. B. bei personellen Engpässen)
- eigene Projekte und Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Aktualisierung und Vorbereitung der Inventurlisten
- Führen und Erstellen von Statistiken, sowie Auswertung und Meldung verschiedener Kennzahlen
- allgemeine administrative Aufgaben im Tagesgeschäft
- Das bringst Du mit
- Du hast ein abgeschlossenes, kaufmännisches Studium, einen Fachwirt, Betriebswirt, oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
- mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen Innendienst und Führungserfahrung mit nachweislicher Team- & Prozess- sowie Projektverantwortung
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office Programmen
- strukturierte, lösungsorientierte und analytische Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein, sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessen und Mitarbeitenden
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude und Teamgeist
- Du legst Wert auf ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander und freust dich auf ein großartiges Team und neue Herausforderungen
Was uns besonders wichtig ist: Du bist keine „Kontrollinstanz“, sondern eine Führungspersönlichkeit, die ihr Team mitnimmt.
- Das bieten wir Dir
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- täglich kostenlose Mittagsverpflegung
- vergünstigter Personaleinkauf bei der Hofmann Menü-Manufaktur Gmb H
- ein wachsendes und dynamisches Unternehmen mit viel Raum für eigene Ideen
- einen vielfältigen Kompetenzbereich und spannende Aufgaben
- flache Hierarchien, kurze Informations- und Entscheidungswege
- Firmenevents und interne Schulungsprogramme
- unser Vorteilsprogramm Corporate Benefits mit über 200 renommierten Shops/Anbietern und dauerhaften Preisnachlässen
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Arbeitsumfeld in einem am Markt etablierten Unternehmen
Bereit, die Zukunft von HOFMANNs Catering mitzugestalten? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!
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Innendienstleitung (m/w/d) Hofmann Catering-Service GmbH Arbeitgeber: HOFMANNs
Als Premiumanbieter für tiefkühlfrische á la carte Gerichte bieten wir nicht nur einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre, die von Teamgeist und Leidenschaft geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von 30 Tagen Urlaub, einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge sowie Corporate Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen. In der malerischen Umgebung des Taubertals zwischen Würzburg und Heilbronn fördern wir zudem die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Innendienstleitung (m/w/d) Hofmann Catering-Service GmbH erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei HOFMANNs interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Innendienstleitung (m/w/d) Hofmann Catering-Service GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge HOFMANNs damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei HOFMANNs gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von HOFMANNs genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von HOFMANNs!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOFMANNs vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von HOFMANNs zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit HOFMANNs ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
