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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Initiativbewerbung für spannende juristische Herausforderungen in einer internationalen Kanzlei.
- Arbeitgeber: Hogan Lovells, eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten.
- Mitarbeitervorteile: Erstklassige Karrierechancen und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Freundliche Atmosphäre und Unterstützung bei Fragen zur Bewerbung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einer vielfältigen und inklusiven Kanzlei mit globalen Mandaten.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Wirtschaftsrecht und Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Hogan Lovells ist eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten mit mehr als 3.000 juristischen Mitarbeitenden und 48 Standorten weltweit. Als echte globale Full-Service-Kanzlei beraten wir Unternehmen auf allen Gebieten des Wirtschaftsrechts. In Deutschland sind wir in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München sowie in Berlin vertreten.
Wir stehen nicht nur für Rechtsberatung auf höchstem Niveau und spannende internationale Mandate, sondern auch für Inclusion, soziales Engagement und eine freundliche Atmosphäre. Freuen Sie sich auf erstklassige Karrierechancen, herausfordernde Mandate und eine enge internationale Zusammenarbeit in unserer Sozietät!
Ist bei unseren aktuellen Stellenausschreibungen keine geeignete Vakanz für Sie dabei? Dann nutzen Sie die Chance, sich initiativ bei Hogan Lovells zu bewerben! Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.
Haben Sie Fragen zu Ihrer Bewerbung? Unsere Kolleg*innen helfen Ihnen gerne weiter.
Lisa Wenz
HR Recruitment Coordinator
Recruitment Team Germany
Tel.: 0211 / 1368-120
E-Mail: karriere@hoganlovells.com
Bewerben Sie sich gerne direkt über unser Online-Portal.
Initiativ Legal (w/m/d) Arbeitgeber: Hogan Lovells
Kontaktperson:
Hogan Lovells HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativ Legal (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte zu anderen Juristen. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Eine Initiativbewerbung kann oft der Schlüssel zu deinem Traumjob sein!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Kanzlei und ihre aktuellen Mandate. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du im Gespräch auftreten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle bei Hogan Lovells interessierst, bewirb dich direkt über unser Online-Portal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Initiativbewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativ Legal (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer wertschätzenden Kultur passen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Kanzlei an. Erkläre, warum du gerade bei Hogan Lovells arbeiten möchtest und was dich an unserem internationalen Umfeld reizt.
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen, bevor du sie abschickst. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Nutze unser Online-Portal!: Bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hogan Lovells vorbereitest
✨Recherchiere die Kanzlei
Informiere dich gründlich über Hogan Lovells und deren Arbeitsweise. Schau dir aktuelle Mandate an und verstehe, welche Rechtsgebiete besonders im Fokus stehen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite deine Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen du an die Interviewer hast. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Entwicklungsmöglichkeiten oder zu spezifischen Projekten sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Kanzlei interessiert bist.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Laufbahn vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge unterstreichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du daraus gelernt hast.
✨Sei authentisch und offen
Zeige dich während des Interviews so, wie du wirklich bist. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Sei bereit, auch über deine persönlichen Werte und Ziele zu sprechen.