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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei spannenden internationalen Rechtsfällen im Bereich Commercial Litigation.
- Arbeitgeber: Hogan Lovells ist eine führende internationale Anwaltssozietät mit über 3.000 Mitarbeitenden weltweit.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂźe flexible Arbeitszeiten, Home Office und umfangreiche Wellbeing-Angebote.
- Warum dieser Job: Erlebe eine wertschätzende Kultur, flache Hierarchien und erstklassige Karrierechancen.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens ein vollbefriedigendes erstes Staatsexamen oder abgeschlossener Teil an einer deutschen Hochschule.
- Andere Informationen: Vielfältige Netzwerke und Veranstaltungen fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Hogan Lovells ist eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten mit mehr als 3.000 juristischen Mitarbeitenden und 48 Standorten weltweit. Als echte globale Full-Service-Kanzlei beraten wir Unternehmen auf allen Gebieten des Wirtschaftsrechts. In Deutschland sind wir mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München sowie in Berlin vertreten. Wir stehen nicht nur für Rechtsberatung auf höchstem Niveau und spannende internationale Mandate, sondern auch für Diversity, Inclusion, soziales Engagement und eine freundliche Atmosphäre. Freuen Sie sich auf erstklassige Karrierechancen, herausfordernde Mandate und eine enge internationale Zusammenarbeit in unserer Sozietät!
Bei unseren Mandant*innen sind wir bekannt dafür, Trends vorwegzunehmen und auf das jeweilige Fachgebiet und die Industrie spezialisierte Prozessanwält*innen einzusetzen. Einen besonderen Schwerpunkt unserer Praxisgruppe bilden die Industriegruppen Consumer (Online), Life Sciences, Automotive und Energy. Sie sind bei uns insbesondere im Bereich Commercial Litigation tätig.
Wir bieten Ihnen:
- Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser Traineeprogramm HL-Next, einschließlich persönlichem Mentoring, Training on the Job, Unterstützung bei der Vorbereitung auf das zweite Staatsexamen, Praxis Insights, interaktive Skills Trainings sowie zahlreiche Networking-Events.
- Mitarbeitenden-Netzwerke wie z.B. Pride+, Global Ability Inclusion Network oder Frauen-Netzwerke.
- Vielfältige Veranstaltungen zu fachlichen, sozialen und wirtschaftlichen Themen.
- Umfangreiche Wellbeing-Angebote.
- Flache Hierarchien sowie wertschätzende und unternehmerische Arbeitsatmosphäre.
Idealerweise bringen Sie mit:
- Ein mindestens vollbefriedigendes erstes Staatsexamen bzw. einen abgeschlossenen Teil des ersten Staatsexamens an einer deutschen Hochschule.
- Eine Einstellung fĂĽr mind. 6 Monate wird bevorzugt.
- Eine flexible Arbeitsgestaltung (z.B. Home Office) ist möglich.
- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Abläufen.
- Sehr gute Englischkenntnisse.
- Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Office Anwendungen.
- Idealerweise erste Auslands- und Praxiserfahrung z.B. durch Praktika.
Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.
Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, dann schicken Sie uns eine Bewerbung mit einem Anschreiben, Ihrem Lebenslauf, den akademischen Zeugnissen, Ihrem Abiturzeugnis und Arbeitszeugnissen falls vorhanden zu – wir freuen uns auf Sie! Haben Sie Fragen zu dieser Stellenausschreibung? Unsere Kolleg*innen helfen Ihnen gerne weiter.
Referendarin/Referendar (w/m/d) / Wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) Litigation Arbeitgeber: Hogan Lovells
Kontaktperson:
Hogan Lovells HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referendarin/Referendar (w/m/d) / Wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) Litigation
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events, um Kontakte zu knüpfen. Bei Hogan Lovells gibt es zahlreiche Veranstaltungen, die dir die Möglichkeit bieten, mit Mitarbeitenden und Führungskräften ins Gespräch zu kommen. Zeige Interesse an den Themen der Kanzlei und stelle gezielte Fragen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Wirtschaftsrecht und spezifische Bereiche wie Commercial Litigation. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen darüber zu diskutieren.
✨Tip Nummer 3
Erwäge, ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit in einer ähnlichen Kanzlei zu absolvieren. Praktische Erfahrungen sind wertvoll und können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Zudem kannst du so deine Kenntnisse im Umgang mit juristischen Fragestellungen vertiefen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen für Referendare recherchierst. Übe deine Antworten und achte darauf, deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an Hogan Lovells klar zu kommunizieren. Zeige, dass du die Werte der Kanzlei teilst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referendarin/Referendar (w/m/d) / Wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) Litigation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle bei Hogan Lovells und dein Interesse an den spezifischen Praxisgruppen hervorhebt. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten ein.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle relevanten Informationen enthält. Betone deine juristischen Qualifikationen, Praktika und besondere Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Akademische Zeugnisse beifĂĽgen: FĂĽge alle erforderlichen akademischen Zeugnisse bei, einschlieĂźlich deines ersten Staatsexamens und gegebenenfalls weiterer relevanter Nachweise. Achte darauf, dass diese Dokumente aktuell und gut lesbar sind.
Fragen zur Stellenausschreibung klären: Wenn du Fragen zur Stellenausschreibung hast, zögere nicht, die angegebenen Kontakte zu nutzen. Eine proaktive Kommunikation zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hogan Lovells vorbereitest
✨Informiere dich über die Kanzlei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Hogan Lovells informieren. Verstehe ihre Werte, ihre Praxisgruppen und aktuelle Fälle, an denen sie arbeiten. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews Fragen zu den Projekten, der Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten. Dies zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Kanzlei erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Betone relevante Praktika oder Erfahrungen, die du bereits gesammelt hast. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich auf die Position vorbereitet haben und welche Fähigkeiten du mitbringst, die für die Kanzlei von Vorteil sein könnten.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität. Diese Eigenschaften sind in einer internationalen Kanzlei besonders wertvoll.
