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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support in real estate law, including transactions and project developments.
- Arbeitgeber: Join Hogan Lovells, a top global law firm with a commitment to diversity and inclusion.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy mentoring, training, networking events, and well-being programs.
- Warum dieser Job: Gain hands-on experience in a supportive environment with international collaboration.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Must have a strong first state exam or be pursuing it; interest in real estate law is a plus.
- Andere Informationen: We welcome applications from all backgrounds and offer a friendly workplace culture.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Hogan Lovells ist eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten mit mehr als 3.000 juristischen Mitarbeitenden und 48 Büros weltweit. Als echte globale Full-Service-Kanzlei beraten wir Unternehmen auf allen Gebieten des Wirtschaftsrechts. In Deutschland sind wir in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg sowie in München vertreten.
Wir stehen nicht nur für Rechtsberatung auf höchstem Niveau und spannende internationale Mandate, sondern auch für Diversity, Inclusion, soziales Engagement und eine freundliche Atmosphäre. Freuen Sie sich auf erstklassige Karrierechancen, herausfordernde Mandate und eine enge internationale Zusammenarbeit in unserer Sozietät!
Der Fachbereich Real Estate berät national und international tätige Mandant*innen in allen immobilienwirtschaftsrechtlichen Fragestellungen. Schwerpunkte hierbei sind Grundstückstransaktionen, Projektentwicklungen, Unternehmensumzüge, gewerbliche Mietverträge, ESG in der Immobilienwirtschaft und privates Baurecht. Bei grenzüberschreitenden Immobilien transaktionen arbeiten wir eng mit unseren ausländischen Büros zusammen. Mehrfach ausgezeichnet nehmen wir hier in der Immobilienbranche in Deutschland und europaweit eine führende Rolle ein.
Wir bieten Ihnen:
- Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser Traineeprogramm HL-Next . Dies beinhaltet u.a. ein persönliches Mentoring, Training on the Job, Unterstützung bei der Vorbereitung auf das zweite Staatsexamen, Praxis Insights, Interaktive Skills Trainings sowie zahlreiche Networking-Events.
- Mitarbeitenden-Netzwerke wie z.B. Pride+, Global Ability Inclusion Network oder Frauen-Netzwerke.
- Vielfältige Veranstaltungen zu fachlichen, sozialen und wirtschaftlichen Themen.
- Umfangreiche Wellbeing-Angebote.
- Flache Hierarchien sowie wertschätzende und unternehmerische Arbeitsatmosphäre.
Idealerweise bringen Sie mit:
- Ein mindestens vollbefriedigendes erstes Staatsexamen bzw. einen abgeschlossenen Teil des ersten Staatsexamens an einer deutschen Hochschule.
- Die wissenschaftliche Mitarbeit kann gerne auch promotionsbegleitend ausgeĂĽbt werden.
- Idealerweise Vorkenntnisse im Bereich Immobilienrecht, welche aber keine Einstellungsvoraussetzung darstellen.
- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Abläufen.
Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen–unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.
Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, dann schicken Sie uns eine Bewerbung mit einem Anschreiben, Ihrem Lebenslauf, den akademischen Zeugnissen, Ihrem Abiturzeugnis und Arbeitszeugnissen falls vorhanden zu – wir freuen uns auf Sie!
Haben Sie Fragen zu dieser Stellenausschreibung? Unsere Kolleg*innen helfen Ihnen gerne weiter.
Janina Daniczewski
HR Recruitment Coordinator
Recruitment Team Germany
Tel.: 0211 / 1368-120
E-Mail:
Bewerben Sie sich gerne direkt ĂĽber unser Online-Portal oder per E-Mail.
#J-18808-Ljbffr
Referendarin/Referendar (w/m/d) / Wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) Real Estate Arbeitgeber: Hogan Lovells
Kontaktperson:
Hogan Lovells HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referendarin/Referendar (w/m/d) / Wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) Real Estate
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Immobilienrecht. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für den Bereich, was bei einem Vorstellungsgespräch sehr positiv ankommt.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu Mitarbeitenden von Hogan Lovells zu knüpfen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu wirtschaftlichen Zusammenhängen und Abläufen vor. Zeige, dass du nicht nur juristische Kenntnisse hast, sondern auch ein Verständnis für die wirtschaftlichen Aspekte des Immobilienrechts.
✨Tip Nummer 4
Erwähne in deinem Gespräch oder in der Bewerbung dein Interesse an Diversity und Inclusion. Diese Werte sind wichtig für Hogan Lovells und können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referendarin/Referendar (w/m/d) / Wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) Real Estate
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation fĂĽr die Position und dein Interesse an Hogan Lovells deutlich macht. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen im Immobilienrecht ein und zeige, wie du zur Kanzlei passen wĂĽrdest.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Betone deine akademischen Leistungen, Praktika und besondere Kenntnisse im Bereich Immobilienrecht.
Akademische Zeugnisse beifĂĽgen: FĂĽge alle erforderlichen akademischen Zeugnisse bei, einschlieĂźlich deines Abiturzeugnisses und aller relevanten Arbeitszeugnisse. Achte darauf, dass diese Dokumente gut lesbar und ordentlich formatiert sind.
Bewerbung über das Online-Portal einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das Online-Portal von Hogan Lovells ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Dokumente angehängt sind und die Angaben korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hogan Lovells vorbereitest
✨Verstehe die Kanzleikultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Hogan Lovells. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Diversity und Inclusion verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich als passende Ergänzung für das Team zu präsentieren.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da der Bereich Real Estate im Fokus steht, solltest du dich mit aktuellen Themen und Trends im Immobilienrecht vertraut machen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Grundstückstransaktionen oder gewerblichen Mietverträgen zu beantworten, um dein Interesse und Wissen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Motivation für die Mitarbeit
Erkläre, warum du an dieser Position interessiert bist und wie sie zu deinen beruflichen Zielen passt. Betone, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und die angebotenen Programme wie HL-Next aktiv zu nutzen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und den Zeitrahmen zu erfahren.
