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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our Real Estate team with legal research and client projects.
- Arbeitgeber: Join Hogan Lovells, a top global law firm with a commitment to diversity and inclusion.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy mentoring, training, networking events, and well-being programs in a supportive environment.
- Warum dieser Job: Gain hands-on experience in exciting international real estate cases while building your career.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Must have a strong first state exam or be in progress at a German university.
- Andere Informationen: We welcome applications from all backgrounds and offer a friendly, inclusive workplace.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Hogan Lovells ist eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten mit mehr als 3.000 juristischen Mitarbeitenden und 48 Standorten weltweit. Als echte globale Full-Service-Kanzlei beraten wir Unternehmen auf allen Gebieten des Wirtschaftsrechts. In Deutschland sind wir mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München sowie in Berlin vertreten.
Wir stehen nicht nur für Rechtsberatung auf höchstem Niveau und spannende internationale Mandate, sondern auch für Diversity, Inclusion, soziales Engagement und eine freundliche Atmosphäre. Freuen Sie sich auf erstklassige Karrierechancen, herausfordernde Mandate und eine enge internationale Zusammenarbeit in unserer Sozietät!
Unser Fachbereich Real Estate berät national und international tätige Unternehmen der Immobilienbranche in allen immobilienwirtschaftsrechtlichen Fragestellungen. Schwerpunkte hierbei sind Grundstückstransaktionen (Asset und Share Deal), Real Estate M&A, Projektentwicklungen, gewerbliche Mietverträge und öffentliches und privates Baurecht. Bei grenzüberschreitenden Unternehmenstransaktionen arbeiten wir eng mit unseren ausländischen Büros zusammen. Mehrfach ausgezeichnet nehmen wir hier in Deutschland und im Weltmarkt eine führende Rolle an.
Wir bieten Ihnen:
- Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser Traineeprogramm HL-Next , welches u.a. persönliches Mentoring, Training on the Job, Unterstützung bei der Vorbereitung auf das zweite Staatsexamen, Praxis Insights, interaktive Skills Trainings sowie zahlreiche Networking-Events beinhaltet.
- Mitarbeitenden-Netzwerke wie z.B. Pride+, Global Ability Inclusion Network oder Frauen-Netzwerke.
- Vielfältige Veranstaltungen zu fachlichen, sozialen und wirtschaftlichen Themen.
- Umfangreiche Wellbeing-Angebote.
- Flache Hierarchien sowie wertschätzende und unternehmerische Arbeitsatmosphäre.
Idealerweise bringen Sie mit:
- Ein mindestens vollbefriedigendes erstes Staatsexamen bzw. einen abgeschlossenen Teil des ersten Staatsexamens an einer deutschen Hochschule.
- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Abläufen.
- Die wissenschaftliche Mitarbeit kann gerne auch promotionsbegleitend bzw. referendariatsbegleitend ausgeĂĽbt werden.
Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.
Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, dann schicken Sie uns eine Bewerbung mit einem Anschreiben, Ihrem Lebenslauf, den akademischen Zeugnissen, Ihrem Abiturzeugnis und Arbeitszeugnissen, falls vorhanden, zu – wir freuen uns auf Sie!
Haben Sie Fragen zu dieser Stellenausschreibung? Unsere Kolleg*innen helfen Ihnen gerne weiter.
Janina Daniczewski
HR Recruitment Coordinator
Recruitment Team Germany
Tel.: 0211 / 1368-120
E-Mail:
Bewerben Sie sich gerne direkt ĂĽber unser Online-Portal oder per E-Mail.
#J-18808-Ljbffr
Referendarin/Referendar (w/m/d) / Wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) Real Estate Arbeitgeber: Hogan Lovells
Kontaktperson:
Hogan Lovells HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referendarin/Referendar (w/m/d) / Wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) Real Estate
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Kanzlei Hogan Lovells zu erfahren. Diese Veranstaltungen bieten dir die Möglichkeit, direkt mit Mitarbeitenden zu sprechen und einen Eindruck von der Unternehmenskultur zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Immobilienrecht. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie diese Trends die Arbeit bei Hogan Lovells beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Motivation und deinem Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Leidenschaft für das Immobilienrecht und deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, dich über die verschiedenen Mitarbeitenden-Netzwerke bei Hogan Lovells zu informieren. Zeige dein Interesse an Diversity und Inclusion, indem du erwähnst, wie wichtig dir diese Themen sind und wie du dich aktiv einbringen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referendarin/Referendar (w/m/d) / Wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) Real Estate
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anschreiben verfassen: Beginne mit einem überzeugenden Anschreiben, das deine Motivation für die Position und dein Interesse an der Immobilienbranche deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du bei Hogan Lovells arbeiten möchtest und was dich an der Kanzlei besonders anspricht.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen, Praktika und akademischen Leistungen enthält. Betone insbesondere deine juristischen Kenntnisse und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Akademische Zeugnisse beifügen: Füge alle erforderlichen akademischen Zeugnisse bei, einschließlich deines ersten Staatsexamens oder des abgeschlossenen Teils. Achte darauf, dass diese Dokumente gut lesbar und in einem gängigen Format sind.
Bewerbung über das Online-Portal einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das Online-Portal von Hogan Lovells ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Dokumente angehängt sind und die Angaben korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hogan Lovells vorbereitest
✨Verstehe die Kanzleikultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Hogan Lovells. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Diversity und Inclusion verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich als passende Ergänzung für das Team zu präsentieren.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da der Fachbereich Real Estate eine zentrale Rolle spielt, solltest du dich mit aktuellen Themen und Trends im Immobilienrecht vertraut machen. Sei bereit, deine Kenntnisse über Grundstückstransaktionen, Mietverträge und Baurecht zu demonstrieren.
✨Zeige Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
Hogan Lovells sucht nach Kandidaten, die ein starkes Interesse an wirtschaftlichen Abläufen haben. Bereite Beispiele vor, wie du wirtschaftliche Aspekte in deinen bisherigen Erfahrungen berücksichtigt hast und wie du diese Perspektive in deine Arbeit einbringen kannst.
✨Frage nach Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu stellen, die Hogan Lovells bietet, wie das Traineeprogramm HL-Next. Dies zeigt dein Engagement für persönliches Wachstum und deine Bereitschaft, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten.
