Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein 4-Sterne-Hotel und organisiere den reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Familiengeführtes Hotel mit familiärem Arbeitsklima.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit abwechslungsreichen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach und Erfahrung in der Branche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Das 4-Sterne-Superior-Hotel Lahnschleife in Weilburg verfügt über 77 Gästezimmer, 10 Tagungs- und Banketträume für Veranstaltungen bis 200 Personen, das Restaurant „Caprice“ mit Café und Terrasse für bis zu 120 Personen, einen historischen Gewölbekeller zur Bewirtung von bis zu 50 Personen sowie einen Wellnessbereich mit Beautycenter, Schwimmbad, Dampfbad und Sauna. Das Haus gehört zu der familiengeführten Hotelgruppe „Hogano-Hotels“.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
- Organisation des betrieblichen Ablaufs unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen
- Personaldisposition und -führung: Erstellung bzw. Überprüfung der Dienstpläne für die Abteilungen Rezeption, Service, Küche und Housekeeping, Koordination der Aushilfen, Urlaubsplanung, Übergabe der monatlichen Zeiterfassung an die Lohnbuchhaltung und Pflege des Zeiterfassungssystems
- Pflege und Anpassung der Hotelsoftware Mews sowie Gastronovi (Restaurantkassen)
- Sicherstellung des Qualitätsstandards unter der 4-Sterne-Klassifikation
- Erstellung von Veranstaltungsangeboten (Tagungen, Gruppenreisen, Feierlichkeiten und individuelle Pauschalen) sowie Verantwortung bei deren Durchführung und Abrechnung
- Kontrolle der Zahlungen (Kreditkartenabrechnungen, Debitorenbuchhaltung, Führen des Kassenbuchs)
- Betreuung der Auszubildenden als Ausbilder/in, Durchführung von betriebsinternen Schulungen
Profil
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach, evtl. auch eine Weiterbildung zum Hotelbetriebswirt sowie weitere Berufserfahrung in der Hotelbranche. Sie haben eine aufgeschlossene, freundliche Art und es fällt Ihnen leicht, Gäste zu begeistern. Sie sind mobil, belastbar, zuverlässig und bewahren auch in Stresssituationen einen kühlen Kopf. Flexibilität und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Hotelleitung / Direktion (m/w/d) Arbeitgeber: Hogano GmbH & Co. KG Hotel Lahnschleife
Die Hogano-Hotels bieten Ihnen als Hotelleitung in unserem 4-Sterne-Superior-Hotel Lahnschleife in Weilburg ein familiäres Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und Wertschätzung geprägt ist. Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit erwarten Sie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein attraktives Vergütungspaket. Genießen Sie die Vorzüge eines familiengeführten Unternehmens, das großen Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit und persönliche Entwicklung legt.
Kontaktdaten:
Hogano GmbH & Co. KG Hotel Lahnschleife Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hotelleitung / Direktion (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotelbranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Branchenevents – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du ein bestimmtes Hotel im Auge hast, zögere nicht, direkt dort anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellenangeboten oder Praktika. Manchmal sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Halte deine Unterlagen bereit und zeige uns, warum du die ideale Besetzung für die Hotelleitung bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hotelleitung / Direktion (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Hotellerie zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und ansprechend.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Hotelbranche. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das hilft uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf Details:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hogano GmbH & Co. KG Hotel Lahnschleife vorbereitet
✨Informiere dich über das Hotel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das 4-Sterne-Superior-Hotel Lahnschleife und die Hogano-Hotels einholen. Schau dir die Website an, lies Bewertungen und informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Stärken des Hotels eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalführung, Organisation und Kundenbetreuung verdeutlichen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird es einfacher, deine Eignung für die Hotelleitung zu demonstrieren und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Hotellerie ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität betreffen. Du könntest auch eine Situation schildern, in der du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein Problem zu lösen oder ein Ziel zu erreichen.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur, die Herausforderungen in der Hotelleitung oder die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
