Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Erwachsenen in einem kreativen und abwechslungsreichen Umfeld.
- Arbeitgeber: Hohenfried e.V. ist ein innovativer Arbeitgeber in der malerischen Umgebung der Berchtesgadener Alpen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Assistenzbedarf und entwickle dich in einem wertschätzenden Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene soziale Ausbildung oder Studium, Teamfähigkeit und Freude an kreativen Aktivitäten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten im Schichtdienst und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Farbenfrohe Gebäude, 32 Hektar Grünland, hohe Berge und einzigartige Menschen: Genau das ist Hohenfried! Für rund 175 Menschen mit Assistenzbedarf bedeutet das kleine „Dorf“ am Fuße der Berchtesgadener Alpen Heimat. Auch für Sie könnte Hohenfried - einer der größten Arbeitgeber der Region - bald zu Ihrem beruflichen Zuhause werden!
Genauso vielfältig wie die Menschen, die hier leben, sind unsere Tätigkeitsfelder: Pädagogisch und therapeutisch ausgerichtete Wohn-, Fach-, Werkstatt- und Förderbereiche, Verwaltung, Hauswirtschaft, Haustechnik und Küche sowie freiwillige soziale Dienste.
Lernen Sie Hohenfried und seine Menschen kennen - eine Einrichtung, welche sich gemeinsam mit ihren Mitarbeitenden und Betreuten stetig weiterentwickelt und positiv verändert. Wir freuen uns, wenn Sie Teil Hohenfrieds werden!
Verstärken Sie unser Team als:
- Heilerziehungspfleger (m/w/d)
- Heilpädagoge (m/w/d)
- Sozialpädagoge (m/w/d)
- Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d)
- Altenpfleger (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit.
Aufgaben und Verantwortungsbereich:
- Betreuung lebenspraktischer Bereiche inkl. Freizeit und Gesundheitsfürsorge im Schichtdienst
- Mitarbeit an Präventionskonzepten für den Schutz von erwachsenen Menschen
- Erstellung von Dokumentationen, Förderplanungen und Entwicklungsberichten für unsere Leistungsträger
- Weiterentwicklung und Umsetzung des Biografiekonzeptes
- Betreuung und Unterstützung der Jahresfeste
Voraussetzungen:
- Eine staatlich anerkannte und erfolgreich abgeschlossene soziale Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium in Ihrem jeweiligen Berufsfeld
- Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
- Offenheit für die anthroposophische Heilpädagogik
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Einrichtung für Betreuungsarbeit
- Freude und Begeisterung an der Arbeit mit erwachsenen Menschen
- Ein wertschätzender Umgang mit Menschen
- Freude und Interesse an Musik oder kreativem Gestalten oder sportlichen Aktivitäten
- Team- und Konfliktfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Kreativität, Flexibilität, Belastbarkeit, ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln sowie absolute Zuverlässigkeit
- Die Fähigkeit, Aufgabengebiete strukturiert zu bearbeiten, aber auch neue Ideen und Konzepte zu entwickeln und verantwortungsvoll umzusetzen
- Idealerweise Grundlagen von MS Office oder die Bereitschaft zur Aneignung dieser Grundlagen
Wir bieten:
- Bezahlung in Anlehnung an den TVÖD
- Abwechslungsreicher, sinnstiftender und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungspotenzial
- Unbefristete Arbeitsstelle in einem multiprofessionellen Team
- Zahlung einer betrieblichen Altersvorsorge und zusätzlichen Krankenversicherung
- Ständig wechselndes Angebot an qualifizierten internen und externen Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum an:
Alternativ per Post:
HOHENFRIED e.V.
Personalabteilung
Hohenfriedstraße 26
83457 Bayerisch Gmain
Ansprechpartner für Bewerbung:
Frau Sabrina Behrens
Leitung Personalabteilung
Hohenfriedstraße 26
83457 Bayerisch Gmain
PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (M/W/D) FÜR DEN BEREICH WOHNEN ERWACHSENEHOHENFRIED e.V. Arbeitgeber: HOHENFRIED e.V.
Kontaktperson:
HOHENFRIED e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (M/W/D) FÜR DEN BEREICH WOHNEN ERWACHSENEHOHENFRIED e.V.
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die anthroposophische Heilpädagogik, da Offenheit für diese Methode eine wichtige Voraussetzung ist. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und die Werte von Hohenfried verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern von Hohenfried, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Team- und Konfliktfähigkeit sowie deine Kreativität zeigen. Diese Eigenschaften sind für die Arbeit in einem multiprofessionellen Team besonders wichtig.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Erwachsenen mit Assistenzbedarf. Bereite dich darauf vor, im Gespräch zu erläutern, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du zur positiven Entwicklung der Bewohner beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (M/W/D) FÜR DEN BEREICH WOHNEN ERWACHSENEHOHENFRIED e.V.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Hohenfried: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich ausführlich über die Einrichtung Hohenfried informieren. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über die Werte, die Philosophie und die verschiedenen Tätigkeitsfelder.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Betreuung von Erwachsenen sowie deine sozialen Qualifikationen und Weiterbildungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du dich für die anthroposophische Heilpädagogik interessierst und welche Ideen du in das Team einbringen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen wie Zeugnisse und Nachweise beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOHENFRIED e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über Hohenfried
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich ausführlich über die Einrichtung Hohenfried informieren. Verstehe die Werte, die Philosophie und die verschiedenen Tätigkeitsfelder, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Qualifikationen unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Freude und Begeisterung für die Arbeit mit erwachsenen Menschen durchscheinen. Erkläre, warum dir diese Arbeit wichtig ist und was dich motiviert, Teil des Teams bei Hohenfried zu werden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.