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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Assistenzbedarf bei ihrer Potenzialentfaltung und entwickle individuelle Lebensgeschichten.
- Arbeitgeber: Engagierter Träger mit einem multiprofessionellen Team und sinnstiftenden Aufgaben.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungspotenzial und echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Förderstätte, 30 Stunden / Woche.
Aufgaben und Verantwortungsbereich:
- Unterstützung bei der Potenzialentfaltung unserer Menschen mit Assistenzbedarf
- Entwicklungsplanung und deren Verknüpfung mit biographischen Arbeitsergebnissen
- Umsetzung der pädagogischen und pflegerischen Aufgaben sowie Förderziele
- Erarbeitung von sozialtherapeutischen Maßnahmen mit und für die hier lebenden Menschen
- Erarbeitung der individuellen Lebensgeschichten, gemeinsam mit den Menschen mit Assistenzbedarf
Ihr Profil:
- Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (Ergotherapeut, Arbeitserzieher, Heilerziehungspfleger oder vergleichbare Ausbildung) oder Zusatzqualifikation im Bereich SPZ / gFAB
- Keine Berührungsängste gegenüber Menschen mit erhöhtem Assistenzbedarf
- Selbständige, strukturierte ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsstärke sowie Sozialkompetenz
Wir bieten:
- Bezahlung in Anlehnung an den TVÖD
- Abwechslungsreicher, sinnstiftender und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungspotenzial
- Unbefristete Arbeitsstelle in einem multiprofessionellen Team
- Zahlung einer betrieblichen Altersvorsorge und zusätzlichen Krankenversicherung
- Ständig wechselndes Angebot an qualifizierten internen und externen Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum an: mitarbeiten@hohenfried.de. Alternativ per Post: HOHENFRIED e.V., Personalabteilung, Hohenfriedstraße 26, 83457 Bayerisch Gmain.
Wir setzen uns für den Schutz der in HOHENFRIED lebenden Menschen vor Gewalt und Missbrauch ein und benötigen vor jeder Einstellung und später in regelmäßigen Abständen ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Bereich Förderstätte Arbeitgeber: HOHENFRIED e.V.
Kontaktperson:
HOHENFRIED e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Bereich Förderstätte
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Leuten in der Branche zu sprechen. Netzwerken ist der Schlüssel, also besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf den Bereich Förderstätte konzentrieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich für die Arbeit brennst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf! Teile persönliche Erfahrungen oder Projekte, die deine Eignung unter Beweis stellen. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam herausfinden, wie du ins Team passt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Bereich Förderstätte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf in deiner Bewerbung durchscheinen.
Individualität zählt!: Vermeide Standardanschreiben! Passe dein Bewerbungsschreiben an die Stelle an und gehe auf die spezifischen Anforderungen ein. Zeig uns, warum genau du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.
Bewerbung über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOHENFRIED e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als pädagogische Fachkraft unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsstärke
In diesem Beruf ist es wichtig, empathisch und kommunikativ zu sein. Übe, wie du deine Ansichten klar und verständlich ausdrücken kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierewegen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
