Mitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit für die Sport- und Freizeitabteilung der Hohenhonnef GmbH
Mitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit für die Sport- und Freizeitabteilung der Hohenhonnef GmbH

Mitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit für die Sport- und Freizeitabteilung der Hohenhonnef GmbH

Teilzeit 1000 - 1200 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe spannende Sportaktivitäten für Menschen mit Beeinträchtigungen durch.
  • Arbeitgeber: Hohenhonnef GmbH, eine gemeinnützige Organisation mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, Prämien, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und nette Kolleg*innen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Gymnastiklehrer oder Übungsleiterschein erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.

Die Hohenhonnef GmbH ist eine gemeinnützige Gesellschaft der Cornelius-Helferich-Stiftung und Mitglied im Paritätischen. Politisch und konfessionell sind wir ungebunden. Wir betreuen Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung, die auch körperliche oder psychische Beeinträchtigungen aufweisen. Ziel ist die umfassende Unterstützung der Menschen, sodass sie ihr Leben im Rahmen ihrer Möglichkeiten selbstständig gestalten können.

Wir suchen ab sofort einen Mitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit für die Sport- und Freizeitabteilung der Hohenhonnef GmbH.

Ihre Tätigkeiten:

  • Planung und Durchführung verschiedener Sportaktivitäten auch außerhalb der Einrichtung wie z. Bsp. Kardiotraining, Schwimmen, Wassergymnastik, Wanderungen, Kanu- und Fahrradtouren
  • Nutzung des Freizeitgeländes

Unser Angebot:

  • Ein vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Bezahlung nach Haustarif
  • Prämien, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Monatlicher Wertgutschein in Höhe von 44,- €
  • Zuschuss zur Altersvorsorge
  • Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
  • Nette Kolleg*innen in einem erfahrenen Team

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gymnastiklehrer (w/m/d) oder Sie haben einen Übungsleiterschein zur Durchführung von Sportangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung
  • PKW Führerschein
  • Freundliches Auftreten und respektvoller Umgang mit Ihren Mitmenschen sowie ein hohes Maß an Empathie

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Mitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit für die Sport- und Freizeitabteilung der Hohenhonnef GmbH Arbeitgeber: Hohenhonnef GmbH

Die Hohenhonnef GmbH bietet eine wertvolle und sinnstiftende Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv zur Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen beitragen können. Mit familienfreundlichen Arbeitszeiten, einem abwechslungsreichen Aufgabenbereich und zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch ein respektvolles und empathisches Miteinander im Team. Genießen Sie die Vorteile einer gemeinnützigen Organisation, die sich für das Wohl ihrer Klienten und Mitarbeiter gleichermaßen einsetzt.
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Kontaktperson:

Hohenhonnef GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit für die Sport- und Freizeitabteilung der Hohenhonnef GmbH

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Hohenhonnef GmbH anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Hohenhonnef GmbH und ihre Arbeit. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Sport- und Freizeitabteilung passen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit für die Sport- und Freizeitabteilung der Hohenhonnef GmbH

Planung von Sportaktivitäten
Durchführung von Kardiotraining
Schwimmen
Wassergymnastik
Wanderungen
Kanu- und Fahrradtouren
Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung
Empathie
Freundliches Auftreten
Respektvoller Umgang
Übungsleiterschein
PKW Führerschein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Sport- und Freizeitabteilung der Hohenhonnef GmbH brennst.

Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Ob es um Sportaktivitäten oder den Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen geht – wir wollen wissen, was du drauf hast!

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet und wir schnellstmöglich darauf reagieren können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hohenhonnef GmbH vorbereitest

Informiere dich über die Hohenhonnef GmbH

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Hohenhonnef GmbH machen. Informiere dich über ihre Mission, die Zielgruppe und die verschiedenen Sportaktivitäten, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Sportaktivitäten für Menschen mit Beeinträchtigungen geplant und durchgeführt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen dich greifbarer für die Interviewer.

Zeige Empathie und Teamgeist

Da der Umgang mit Menschen mit kognitiven und körperlichen Beeinträchtigungen wichtig ist, solltest du während des Interviews deine Empathie und deinen respektvollen Umgang betonen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gerne in einem erfahrenen Team arbeitest.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die die Hohenhonnef GmbH anbietet. Das zeigt, dass du an persönlichem Wachstum interessiert bist und bereit bist, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

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