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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Store.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das Innovation und Teamarbeit schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und tolle Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungsfähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld mit viel Raum für Kreativität.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Einzelhandel und eine Leidenschaft für Kundenservice mitbringen.
- Andere Informationen: Bewirb dich in nur 3 Minuten und starte deine Karriere!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DEINE AUFGABEN
- Als Teamleiter/in führst du die Mitarbeiter deiner Abteilung und organisierst eigenverantwortlich einen reibungslosen Tagesablauf, wie z.B. bei der Erstellung der Mitarbeitereinsatzpläne oder beim Warenmanagement.
- Wenn es ums Verkaufen geht, wirst du selber aktiv und agierst im Tagesgeschäft als motivierendes Vorbild.
- Du sorgst dafür, dass Absprachen sowie verteilte Aufgaben und Prioritäten eingehalten werden und behältst dabei immer die Übersicht.
- Weiterhin übernimmst du die Verantwortung für das Umsetzen und Einhalten der Richtlinien des Visual Merchandising, damit unsere Kunden jederzeit einen guten Überblick in deiner Abteilung behalten.
- Als Teamleiter/in gehört es auch zu deinen Aufgaben, die Mitarbeiter im Team zu fördern und weiterzuentwickeln und Ihnen Feedback zu geben. Hierzu stimmst du dich mit deinem Store Manager ab.
Assistant Store Manager (m/w/d) - Saarbrücken - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Hokify
Kontaktperson:
Hokify HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Store Manager (m/w/d) - Saarbrücken - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Führungsqualitäten bereits im Vorstellungsgespräch. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Das wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die Rolle des Teamleiters zu positionieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Marke und ihre Werte verstehst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Leidenschaft für den Verkauf unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Mitarbeiterentwicklung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team fördern und weiterentwickeln würdest. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Verkaufsleistung interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung deiner Mitarbeiter.
✨Tip Nummer 4
Nutze Networking-Möglichkeiten, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke zu gewinnen, die dir helfen können, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Store Manager (m/w/d) - Saarbrücken - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Aufgaben und Anforderungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Assistant Store Manager deutlich macht. Betone, wie du als Teamleiter/in die Mitarbeiter fördern und einen reibungslosen Tagesablauf gewährleisten kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Einzelhandel oder in der Teamführung besonders hervorheben. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hokify vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsfragen vor
Da du als Teamleiter/in fungieren wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für deine Führungskompetenzen parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Mitarbeiter motiviert und gefördert hast.
✨Verstehe das Warenmanagement
Informiere dich über die Grundlagen des Warenmanagements und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du die Effizienz in diesem Bereich steigern würdest. Zeige, dass du die Verantwortung für die Warenverfügbarkeit ernst nimmst.
✨Visual Merchandising im Fokus
Mach dich mit den Prinzipien des Visual Merchandising vertraut. Sei bereit, Ideen zu präsentieren, wie du die Präsentation der Produkte in deiner Abteilung verbessern könntest, um die Kunden anzusprechen.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du sicherstellst, dass alle Teammitglieder ihre Aufgaben verstehen und erfüllen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
