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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Be the star of our dining experience, serving guests with charm and professionalism.
- Arbeitgeber: Join Hilton Austria, a diverse family of 42 nations and 27 languages.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a vibrant team culture and opportunities for growth in a global brand.
- Warum dieser Job: Perfect for those who love teamwork and want to make guests feel special every day.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for enthusiastic individuals with a passion for hospitality and great communication skills.
- Andere Informationen: Experience in a similar role is a plus, but your attitude and energy matter most!
GOURMET STELLT SICH VOR… wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen – durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser. Als Chef de Rang im Gerstner K.u.K Hofzuckerbäcker gewährleisten Sie ein exzellentes Service und sorgen mit Ihrer offenen und zuvorkommenden Art für einen empfehlenswerten Aufenthalt unserer Gäste. BE
Chef de Rang (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Hokify
Kontaktperson:
Hokify HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef de Rang (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Wenn du in einem Vorstellungsgespräch über deine Erfahrungen sprichst, betone, wie wichtig dir der Kontakt zu den Gästen ist und wie du ihre Bedürfnisse erkennst und erfüllst.
✨Tip Nummer 2
Teamarbeit ist entscheidend! Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein großartiger Mitarbeiter bist, sondern auch ein wertvoller Kollege.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Fähigkeiten im Up- und Cross Selling zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich zusätzliche Produkte verkauft hast, um deinen Wert für das Team zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die HACCP-Richtlinien und zeige dein Engagement für Sauberkeit und Sicherheit. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du diese Standards verstehst und einhältst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de Rang (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Hilton Austria und deren Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Chef de Rang, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Gastgewerbe und deine Fähigkeiten im Teamwork hervorhebt. Betone deine Stärken in der Kundenbetreuung und deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine positive Ausstrahlung betont. Erkläre, warum du gut ins Team von Hilton Austria passt und wie du zur Gästezufriedenheit beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hokify vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für den Service
Hilton sucht nach jemandem, der mit Begeisterung und Charisma auf die Gäste zugeht. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du Gäste begeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamwork bei dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Unterstützung von Kollegen zeigen.
✨Kenntnisse über HACCP und Best Practices
Informiere dich über die HACCP-Richtlinien und sei bereit, Fragen dazu zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung von Lebensmittelsicherheit verstehst und wie du diese Standards in deiner Arbeit umsetzt.
✨Up- und Cross Selling Strategien
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Up- und Cross Selling zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich zusätzliche Produkte oder Dienstleistungen verkauft hast.
