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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern mit Humor und Herz in einem inklusiven Umfeld.
- Arbeitgeber: Die Pfennigparade setzt sich für Inklusion und Vielfalt in der Bildung ein.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team mit Spaßfaktor.
- Warum dieser Job: Erlebe die Freude, Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten und Inklusion aktiv zu leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikationen.
- Andere Informationen: Bewirb dich in nur 3 Minuten und werde Teil unseres engagierten Teams!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeitserlaubnis erforderlich. Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!
Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Der Mensch ist eine Einheit aus Körper, Seele und Geist.
Unsere Kinderhäuser, Schulen und Heilpädagogischen Tagesstätten ermöglichen es, Inklusion von Kindesbeinen an zu leben und zu erleben. Unsere Bildungsangebote sind nach verschiedenen Konzepten aufgebaut und vereinen unterschiedliche Elemente aus beispielsweise der Montessori-Pädagogik oder der konduktiven Förderung nach Andras Petö miteinander.
Erzieher*in, Kindheitspädagoge*in, Heilpädagoge*in für inklusives Kinderhaus Markomannenstraße - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Hokify
Kontaktperson:
Hokify HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in, Kindheitspädagoge*in, Heilpädagoge*in für inklusives Kinderhaus Markomannenstraße - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen pädagogischen Konzepte, die in unserem Kinderhaus angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit diesen Ansätzen vertraut bist und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Inklusion und zum Umgang mit Vielfalt demonstrieren. Das zeigt uns, dass du den P-Faktor wirklich lebst und verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle und an unserer Philosophie zeigen. Das kann helfen, eine Verbindung zu uns aufzubauen und deinen Enthusiasmus für die Arbeit zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Persönlichkeit und deinen Humor. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur kompetent sind, sondern auch Freude an der Arbeit mitbringen und das Team bereichern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in, Kindheitspädagoge*in, Heilpädagoge*in für inklusives Kinderhaus Markomannenstraße - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Erzieher*in oder Heilpädagoge*in gefordert werden.
Persönliche Motivation: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine persönliche Motivation für die Arbeit im inklusiven Kinderhaus darlegst. Betone, warum dir Inklusion am Herzen liegt und wie du den P-Faktor in deiner Arbeit umsetzen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge deinem Lebenslauf relevante Erfahrungen hinzu, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Dazu gehören Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder spezielle Fortbildungen im Bereich der Inklusion und Pädagogik.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch oder lass es von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hokify vorbereitest
✨Zeige deinen Humor
Da der P-Faktor für die Stelle wichtig ist, solltest du in deinem Interview deinen Sinn für Humor zeigen. Überlege dir einige Anekdoten aus deiner bisherigen Arbeit, die deine humorvolle Seite unterstreichen.
✨Verstehe Inklusion
Informiere dich über die Prinzipien der Inklusion und wie sie in der Arbeit mit Kindern umgesetzt werden. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du Inklusion in deiner bisherigen Arbeit gefördert hast.
✨Bereite dich auf pädagogische Konzepte vor
Da die Einrichtung verschiedene pädagogische Konzepte nutzt, solltest du dich mit diesen vertraut machen. Überlege dir, wie du Elemente aus der Montessori-Pädagogik oder der konduktiven Förderung in deiner Arbeit anwenden würdest.
✨Sei authentisch
Die Pfennigparade sucht nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten. Sei während des Interviews du selbst und zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und die Förderung von Inklusion.
